信息宣传稿件考核

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1、桐小党政发〔2012〕XX号小水乡党政办公室关于报送信息宣传稿件考核的通知乡属各部门：为全面、准确、及时反映小水乡工作情况，营造加快发展、创新发展、特色发展的浓厚氛围，提高我乡宣传工作质量和水平，为全乡的经济社会又好又快发展提供良好的舆论支持，特制定本办法。一、指导思想以中国特色社会主义理论为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕乡党委、政府的中心工作和宣传思想工作主要任务，牢牢把握“特色农业、新型工业、生态旅游、宜居集镇”的总体要求，按照服务中心、服务大局、服务决策的要求，坚持正确的舆论导向，为全面建设经济发展、环境优美、社会和谐的新小水提供强有力的舆论支持、精

2、神动力和思想保证。二、考核对象全乡各股、所、站、办(中心)，即：党政办、综治办、社会事务办、社会经济发展办、计生办、妇联、村镇建设服务中心、财政所、人力资源和社会保障服务中心、国土所、农业服务中心、科技宣教文化服务中心、林业站、水利站、整治办、党务政务中心、人口和计划生育保健站、司法所、卫生院。三、信息报送内容各单位和部门要结合上级工作要求，围绕乡党委政府工作部署及贯彻落实情况进行信息宣传稿件报送。及时报送工作开展的好经验、好典型、好做法及其他对工作开展有积极意义的信息宣传稿件，主要包括：1、党委政府及各部门工作思路、工作开展情况、主要指标完成情况；2、乡领导政务

3、活动、重点工作进展情况、农村经济工作开展情况；3、乡党委、政府各块工作会议及工作落实情况；4、乡党委、政府有积极影响的其他工作；5、鼓励报送新闻特写、调研文章、经验交流材料等重要信息稿件。四、信息报送要求各单位、部门必须明确一名信息报送联络员，负责信息宣传稿件的报送工作，每月至少报送2篇信息稿件。稿件采取电子版和纸质两种报送形式进行。各单位、部门信息稿件要报分管领导审核把关后才能对上报送，属重大事项的信息稿件还应报主要领导或分管宣传的领导审核把关。报送信息稿件还要注意以下原则：1、即时性原则。重要信息早发现、早收集、早报送；2、准确性原则。信息稿件要实事求是，文字

4、表述要准确，数字要精确，分析要恰当；3、实效性原则。对推动小水经济社会发展、提升小水对外知名度有积极影响。五、奖惩细则一、信息宣传稿件报送按月进行，每年1月1日—12月31日为考核时间，除春节时间段外，各单位、部门每月报送信息宣传稿件不得少于2条，字数在400字以上。二、在国家级刊物、媒体、党政网站刊发的信息宣传稿件，经乡政府认定后，每篇给予800元奖励，属调研文章、经验材料、新闻特写等重大稿件的给予1000元奖励。三、在省部级刊物、媒体、党政网站刊发的信息宣传稿件，经乡政府认定后，每篇给予500元奖励，属调研文章、经验材料、新闻特写等重大稿件的给予700元奖励。

5、四、在市级刊物、媒体、党政网站刊发的信息宣传稿件，经乡政府认定后，每篇给予300元奖励，属调研文章、经验材料、新闻特写等重大稿件的给予600元奖励。五、在县级刊物、媒体、党政网站刊发的信息宣传稿件，经乡政府认定后，每篇给予100元奖励，属调研文章、经验材料、新闻特写等重大稿件的给予200元奖励。六、同一篇宣传稿件被多级或多个部门同时使用的，以其刊载最高级进行奖励，不重复奖励。七、对撰写数量多、质量高，被采用率高的工作人员，乡党委、政府除进行经济奖励外，在年终考核中优先考虑评先评优。八、考核单位、部门未完成信息宣传稿件的，乡党委、政府将按月度、季度、年度对其通报批评

6、，同时根据信息稿件缺额数，按每篇信息稿件100元标准，采取“倒扣法”扣发部门负责人年终部分或全部福利。注：此考核通知由党政办公室负责解释。小水乡党政办公室二○一二年五月二十八主题词：宣传信息稿件考核通知报：县委宣传部、组织部、县委办、政府办发：乡属各部门小水乡党政办公室2012年5月28日印（共印20份）