安全月实施方案

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1、根据师市安全部门对2014年度安全活动月的安排，结合公司的实际情况，制定2014年度安全生产月活动方案。一、指导思想　　贯彻落实国家、省、市、区关于安全生产的法律法规，坚持“安全第一，预防为主”的方针，落实安全生产的主体责任，强化安全生产宣传教育和培训，努力提高全公司员工的安全生产与防范意识、职工的安全生产技能，确保员工在整个生产经营活动中的身心健康。二、2014年安全生产月活动主题综合治理，保障平安三、活动的目的　　通过开展安全月的活动，提高公司员工在工作生产过程中的安全生产意识，使各部门、车间、班、组、个人明确安全

2、责任，增强公司全体员工防火、防盗、防各种事故的防范意识，逐级签订安全生产责任书。达到安全事故人人防，安全隐患人人管，把各种事故隐患消灭在萌芽状态。四、活动主要内容   （一）制订切实可行的实施方案并月初公布实施1、制订实施方案，公布时间：6月1日前；2、成立活动机构，落实人员、分工和工作措施，时间：6月3日前；（一）在全公司范围内，组织签订多层级的年度安全生产责任书，时间6月10日前。（二）掀起声势浩大的全体员工关注安全、积极学习安全知识、掌握安全技能的宣传教育攻势，确保活动取得实效。1、大力宣传安全生产月活动，提高全

3、员安全意识，普及安全知识和技能，识别安全隐患、避免安全事故发生。宣传方式不拘一格：◎利用公司、车间宣传栏，宣传安全知识和指导掌握安全技能；◎利用电子显示屏，宣传安全生产工作方针和安全生产月活动主题；◎利用车间标语板，宣传安全生产政策和安全管理理念、提高安全生产意识；   ◎利用安全生产知识挂图，宣传安全隐患识别，操作规程，危险识别，事故逃生技巧等等；◎利用演习及各种会议，宣传事故处理、避免伤害、器材使用等内容。2、按照公司安全生产三级教育的规定进行一次大范围安全教育活动。◎利用两次竞赛活动对参与人员进行安全教育；◎由各

4、部门、车间、班、组，结合本部门（班组）的实际情况对员工进行安全生产教育。一线部门应主要结合公司历年发生的安全事故（未发生）进行有针对性的教育（由部门、车间第一负责人负责）◎由设备动力部负责人讲设备安全操作规章和设备安全管理规章。◎由保卫科负责人讲防火、防盗和治安工作的管理。（三）在全公司范围内开展安全零事故活动１、查三违：违反操作规程（生产一线员工）　　　　　 违章指挥（部门负责人）　　　　　 违反安全管理规章制度（全员查）２、三消除：消除危险隐患　　　　　　消除纠正违章行为　　　　　　消除安全生产中的麻痹思想3、要求

5、每个员工写一份安全生产的心得体会，交本部门领导，各部门汇总后交综合办公室，由办公室将根据情况开办专栏加以宣传。（四）检查评比１、检查安全生产目标责任书是否签到各部门、车间、班、组、个人。２、检查“查三违”、根据师市安全部门对2014年度安全活动月的安排，结合公司的实际情况，制定2014年度安全生产月活动方案。一、指导思想　　贯彻落实国家、省、市、区关于安全生产的法律法规，坚持“安全第一，预防为主”的方针，落实安全生产的主体责任，强化安全生产宣传教育和培训，努力提高全公司员工的安全生产与防范意识、职工的安全生产技能，确保

6、员工在整个生产经营活动中的身心健康。二、2014年安全生产月活动主题综合治理，保障平安三、活动的目的　　通过开展安全月的活动，提高公司员工在工作生产过程中的安全生产意识，使各部门、车间、班、组、个人明确安全责任，增强公司全体员工防火、防盗、防各种事故的防范意识，逐级签订安全生产责任书。达到安全事故人人防，安全隐患人人管，把各种事故隐患消灭在萌芽状态。四、活动主要内容   （一）制订切实可行的实施方案并月初公布实施1、制订实施方案，公布时间：6月1日前；2、成立活动机构，落实人员、分工和工作措施，时间：6月3日前；（一）

7、在全公司范围内，组织签订多层级的年度安全生产责任书，时间6月10日前。（二）掀起声势浩大的全体员工关注安全、积极学习安全知识、掌握安全技能的宣传教育攻势，确保活动取得实效。1、大力宣传安全生产月活动，提高全员安全意识，普及安全知识和技能，识别安全隐患、避免安全事故发生。宣传方式不拘一格：◎利用公司、车间宣传栏，宣传安全知识和指导掌握安全技能；◎利用电子显示屏，宣传安全生产工作方针和安全生产月活动主题；◎利用车间标语板，宣传安全生产政策和安全管理理念、提高安全生产意识；   ◎利用安全生产知识挂图，宣传安全隐患识别，操作

8、规程，危险识别，事故逃生技巧等等；◎利用演习及各种会议，宣传事故处理、避免伤害、器材使用等内容。2、按照公司安全生产三级教育的规定进行一次大范围安全教育活动。◎利用两次竞赛活动对参与人员进行安全教育；◎由各部门、车间、班、组，结合本部门（班组）的实际情况对员工进行安全生产教育。一线部门应主要结合公司历年发生的安全事故（未发生）进行