关于2010年职称工作的通知

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1、关于2010年职称工作的通知校属各部门、各单位：依据湖南省职改办有关文件精神，以及《南华大学专业技术职务评审暂行规定》（南华人【2009】1号）要求，现将我校2010年职称工作的有关问题及申报材料要求通知如下：一、职称工作的有关精神1、从2001年起，符合参评条件的专业技术人员，经单位审查推荐，可申报相应的专业技术职务任职资格。但对评审通过的专业技术职务任职资格不再直接与工资等待遇挂钩。由用人单位根据政府人事职改部门下达的专业技术职务结构比例，按照工作需要设置聘任岗位，报政府人事职改部门备案后，采取公开平等、竞争

2、择优的办法聘任专业技术职务，并按聘任后的职务兑现相应的工资待遇。2、对符合任职资格条件申报多个系列专业技术职务任职资格的人员，可不经转评，直接申报评审相应系列（专业）的高一级专业技术任职资格。但必须坚持对岗聘任专业技术职务，凡所评专业技术任职资格与岗位所需的专业技术职务任职资格不一致的，不得聘任上岗，也不享受相应的工资福利待遇。在教学岗位工作的教师原则上申报高教系列。3、从2007年起，职称外语考试按照《关于我省职称外语考试有关问题的通知》（湘人发【2007】56号）执行（附件一）。另据湘人社工字【2010】56

3、号规定“2010年度专业技术人员职称外语等级考试成绩的湖南省合格标准为50分”。4、从2010年起，计算机应用能力考试按照《关于参加全国专业技术人员计算机应用能力考试有关事项的补充通知》（湘人发【2009】17号）执行（附件二）。5、从2004年起,凡是申报教师系列专业技术职务人员必须取得相应教师资格证后方可申报。6、从2009年起，严格执行南华人【2009】1号文件中关于学历学位的要求，即40岁以下晋升教授或者主任医师职务人员一般应具有博士学位，35岁以下晋升副教授或者副主任医师职务一般应具有硕士以上学位（含硕

4、士），30岁以下晋升讲师或者主治医师职务一般应具有硕士以上学位（含硕士）。7、根据教人函【2010】5号文件精神，我校有权评审核科学与技术、矿业工程、基础医学等3个学科的教授职务任职资格。另根据教职改办【2009】15号、湘教通【2005】810号文件精神，我校有权评审控制科学与工程、数学、工商管理、公共管理、机械工程、土木工程、矿业工程、核科学与技术、管理科学与工程、基础医学、公共卫生与预防医学、临床医学、药学、计算机科学与技术、化学、外国语言文学、物理学、生物医学工程、生物学和政治学等二十个学科的副教授职务任

5、职资格。其余暂不具备评审副教授职务任职资格条件的学科仍由湖南省教育厅组建的高等学校教师系列高级职务评审委员会负责评审。8、从2007年起，申报评审高等学校、中等专业学校教师系列职务，必须填写《教育教学工作考核表》，原规定的教学质量考核有关表格不再提交，另外还须提交任现职以来一个学年所任教一门课程的完整原始教案。9、对在国外取得硕士以上学位、回（来）湘从事专业技术工作的人员，首次申报专业技术职务任职资格（或参加专业技术资格和职业资格考试）不受资历、台阶和外语成绩限制，可按照我省同类专业技术人员的条件执行。其在国内外

6、取得的工作业绩与成果一并视为专业技术业绩。部队转业和党政机关调入企事业单位从事专业技术工作没有职称的人员可比照实行。10、从2002年起，卫生系列医、药、护、技各专业的中、初级专业技术资格评审按照卫生部《关于印发〈临床医学专业技术资格考试暂行规定〉的通知》（卫医发【2000】46号）实行以考代评、全国统考。高级卫生专业技术资格仍由全省统一组织，实行考评结合。申报正高级或破格申报副高级专业技术职务任职资格的人员，均需进行临床考核答辩。破格申报晋升高级专业技术职务任职资格对象，试行业内知名专家推荐的办法，凡破格申报晋

7、升卫生高级专业技术职务人员，由所在医学专业委员会具备委员以上资格的两名专家就其能力和业绩进行推荐，并出具推荐信。申报人提交的参评论文必须符合湘职改字【1999】25号文件规定，并必须选择一篇论文在其封面注明“参评论文代表作”字样及该文章发表的刊名、期号及页次（参评论文原件不装订），并要求用电脑将“参评论文代表作”全文打印，一式三份，作者单位及姓名均省略，用A4纸打印，附上封面（另发）。根据有关文件精神，城市医疗机构临床类医务人员申报晋升副主任医师职务需到对口县、乡镇医疗单位连续服务六个月，作为任职资格的基本条件纳

8、入评审范畴。此类人员同时需报送《城市医疗机构医务人员到农村基层（县、乡）医院服务登记表》或《卫生技术人员下基层（县、乡）医院服务登记表》。凡未按文件要求到县、乡镇医疗卫生单位服务或服务时间不足者，评审将一票否决。弄虚作假者，一经查实，取消其参评资格（卫生系列职称评审文件精神及相关表格可到湖南医药卫生人才网查询下载www.hnyyws.com）。11、我校评审条件及相关要求