招聘简章 (1)

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1、四、招聘对象2013届全日制本科、硕士、博士应届毕业生.五、招聘职位1、培训生类岗位1）品牌培训生（工作地点：广州总部）岗位职责：1、分析市场信息，拟定新产品上市方案，并跟踪执行；2、策划各类市场推广方案；3、协助提升产品竞争力，提出改进建议等。任职资格：1、本科及以上学历，广告学、传播学、新闻、市场营销学等专业优先，英语CET4级或以上；2、具有丰富的在校经历，如学生会、班团委或社团任职经历，社会实践经历，大型活动、比赛策划或获奖经历；3、关键词：创造力、激情、敏锐、洞察力、悟性、想法多、思路好、能抓关键、沟通能力强。2）人力资源管理培

2、训生（工作地点：广州总部）岗位职责：1、视公司需要及个人特质，进入招聘、培训、绩效考核及薪酬等模块，负责模块具体事务；2、相应模块体系搭建及优化，相关制度、规范文件编撰。任职资格：1、本科及以上学历，工商管理、人力资源管理等专业优先，英语CET4级或以上，普通话熟练流利；2、具有丰富的在校经历，如学生会、班团委或社团任职经历，社会实践经历，大型活动、比赛策划或获奖经历；3、关键词：抗压、学习及沟通协调能力，原则性；3）营销财务管理培训生（工作地点：广州总部）岗位职责：1、定期分析所服务的事业部的目标，利润达成情况及利润预测；2、组织所辖团

3、队建立科学的预算管理体系及预警机制，通过市场部预算申请情况进行实时跟踪；3、对重大营销方案进行财务评估。任职资格：1、本科及以上学历，会计学、财会管理、经济学、工商管理类专业；2、熟识MSoffice，英语CET6级或以上，普通话熟练流利；17/173、极强的数据敏感性、分析能力；4、能力稍逊者可录为营销财务专员或财务主办。4）总裁办管理培训生（工作地点：广州总部）岗位职责：1、协助督办集团层面的重大决策和项目，并提出建议；2、分析影响企业发展的问题与机会，实施调研；3、负责评估各类建议案，提供创新支持。任职资格：1、本科及以上学历，英语

4、CET4级或以上；中文、新闻、文秘、行政管理、企业管理相关专业优先；2、逻辑严密，思路开阔，具有良好的工作心态、较强的责任心及极好的抗压能力；3、较强的沟通协调能力、分析判断能力、整合规划能力、执行力、文字组织表达能力和良好的团队合作意识。5）营销管理办公室管理培训生（工作地点：广州总部）岗位职责：1、根据公司需要及个人特质，进入营销管理办公室人力资源管理、招聘、绩效与干部管理、营销事务模块，负责模块具体事务；2、根据所在模块担任的具体职位，按照岗位职责及模块负责人的要求，开展对应的人力资源或行政工作；任职资格：1、本科以上学历，人力资源

5、管理、行政管理、企业管理、工商管理专业优先，英语CET4级或以上，普通话流利；2、在校期间有丰富的活动组织经验，有学生会、班团委或社团任职经历，积极参加各项社会实践，有大型活动组织、策划或文体特长者优先；3、关键词：为人正真，学习和适应能力强，沟通协调能力佳。2、销售业务类岗位1）销售业务类（工作地点：全国）岗位职责：1、及时完成下达的各项销售任务及工作目标，终端维护工作和现代渠道的产品推广工作；2、建立完善客户档案，制定拜访计划，了解客户需求，切实执行公司销售政策和促销政策；3、负责招聘、培训、激励、管理所辖区域美容顾问，形成专业能力强

6、的销售队伍；4、关注竞争品牌、终端客户的市场动向、及时将市场信息反馈至公司。任职资格：1、本科学历，CET4级或以上；专业不限；17/172、对于销售岗位具有极大的热情，具备吃苦耐劳的精神和认真负责的态度，较强的进取精神和抗压能力；3、具有良好的口头表达和谈判沟通能力等。3、创新研发类岗位1）个人护理产品工程师（工作地点：广州总部）岗位职责：1、参与新产品的开发及产品测试、实验工作，参与产品原料、配方及工艺的改进工作；2、参与规格、标准等技术文件，产品生产等标准操作规程的制定与维护。任职资格：1、硕士及以上学历，CET6级或以上，精细化学

7、、化工等相关专业；2、具备较强的系统分析能力，能够根据数据分析产品品质变化情况，提出问题的解决方案；3、善于思考，工作细心，责任心强，具有良好的合作精神。2）常规分析研究助理工程师（工作地点：广州总部）岗位职责：1、常规分析送检，及时提供科学客观的常规分析数据；2、在工程师指导下进行常规分析方法的研究和建设，及时提供科学客观的常规分析方法；3、实验室资源和仪器设备的日常维护保养、使用管理与应用开发。任职资格：1、硕士及以上学历，CET6级或以上，精细化工、应用化学、分析化学专业优先；2、良好的沟通能力、实验操作能力、逻辑分析能力、创新能力

8、和信息处理能力。3）仪器分析研究助理工程师（工作地点：广州总部）岗位职责：1、完成集团研发仪器分析送检任务，及时提供科学客观的仪器分析数据；2、负责集团研发仪器分析方法的研究和建设，及时提供科