日常工作制度

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1、临汾市好运达有限公司工作制度总则一、1、为树立公司的良好形象，加强员工队伍的思想、作风建设，规范工作纪律，提高办事效率，确保公司各项工作的顺利、圆满完成，根据公司“素质过硬业务过强执行力强学习力强”及章程规定，制定本制度。2、本制度适用于公司全体人员。3、公司遵循竞争、激励、责任制及民主管理原则，以实现人力资源的有效开发及合理利用，确保工业功能区各项工作的优质、高效、有序进行。第一章请示汇报制度1、对于公司领导交办的工作任务，必须在规定时间内向领导汇报其完成情况，若不能按时完成的，应当说明原因，提出工作建议，确定完成时间，做到事事有结果。2、重要情况，重大突发事件

2、应及时准确地向领导上级汇报，重大工作决策和部署应事前请示。3、公司人员平时出席上级有关会议及活动，应主动及时向领导汇报其内容和情况，并提出具体设想建议，遇重要会议和事件应当出书面汇报材料，递交公司领导。第二章行政管理制度51、本规定所指行政管理制度包括：考勤制度、请假制度、档案管理制度、公文管理、印签管理、办公用品管理等。2、考勤制度：公司实行单休日轮休制度，每周六天工作制，工作时间根据镇行政办通知为准，公司工作人员每天在考勤表上填写考勤记录。3、请假制度：请假者应填写《请假单》经总经理批准后交办公室备案。4、档案制度：归档范围包括年度计划、统计资料、劳动工资、人

3、事档案、决议、协议合同、项目方案、通告通知、上级文件等具有参考价值的文件资料，档案管理要指定专人负责，明确责任，保证原始资料及单据齐全完整，密级档案必须保证安全。5、公文管理：凡上级机关下达的文件，均由办公室统一登证、编号，填《文件批阅单》后，送公司领导阅处，对需处理的文件，办公室根据文件内容和领导批示，递交相关人员处理，并负责催办和反馈，相关承办人员要及时承办，承办人要写明处理结果并署名。6、印签管理：公司印签由办公室指定专门人员保管，印签的使用一律由领导签字许可后方可盖章，公司一般不允许开具空白介绍信、证明，如因工作需要或其他特殊情况确需开具时，必须经总经理签

4、字同意方可支出。6、办公用品管理：办公室指定专人根据实际需要负责办公用品的购买，同时要建立帐本，办好入库、出库手续。第三章首问与来电来访登记督办制度1、5首问制，即公司办事首问责任人制度。凡是来到公司办事的单位和个人，被询问的第一位公司人员为首问责任人，首问责任人应向来访者表明自己的姓名和身份，必须负责地为其引路，指明办事职能部门和解答有关问题，不得以任何理由或借口回避、推委。2、设立来电来访登记簿。经办人员对外来电话、企业来电来访反映的有关事务，要进行登记，详细记录反映事务的基本情况、具体要求，能答复处理的及时作出答复与处理。如遇职能部门经办人员外出，首问责任人

5、要作好记录，并及时转呈、交办，如遇急事，要尽可能与经办人取得联系，并向分管领导汇报，协同处理。第四章财产管理制度1、公司办公用品和公共生活用品，由办公室清点、登记造册，并明确专人负责管理。2、车辆、电脑、打印机、复印机、空调、音响、摄像、照相设备及其他办公设施，未经公司领导批准，一律不得出借或出租使用。3、凡有业务关系，必须使用本单位办公设备的，须请示公司领导，经同意后方可使用。第五章财务管理制度1、严格实行帐款分离原则，一切现金管理由出纳员负责，严禁非出纳人员管理现金。2、严格遵守财经纪律，不准挪用公款，不准公款私存，不准白条抵现。3、严格执行库存现金限额制度，

6、各种收入不能“坐支”5。收入现金要及时、全额存入银行，以确保集体资金的安全。4、严格控制资金出借，不得擅自将资金出借给企事业单位或个人，确需出借的，由公司讨论决定。凡需出借资金的，必须同时落实担保责任人并签订借款协议。5、加强结算资金的管理，对各种拖欠款要采取切实可行的措施进行催收并及时纳入帐内管理。6、办公室有关人员因工作需要预领资金时，须经理批准。公务完毕后，预领款在七天内必须结清，不得借故拖欠占用。7、健全支出审批制度，规范内部审批手续，凡资金划出及发票报销，按照审批权限，实行“一支笔”审批制度。8、凡属支出的凭证，必须写明用途有经办人签名，部门负责人审核、

7、分管领导审批，做到三项手续齐全。9、严格规范支出票据。各项支出原则上取得合法、规范的票据凭证，对确应客观情况不能取得合法、规范的票据凭证，须出具自制的内容齐全的原始凭证并由经办人说明事由方可入帐。10、原则上不允许现金支付所有款项。（500元以上）11、每月度的财务报表送公司副总转交董事长。第六章计算机管理制度1、5严格遵守本公司计算机及网络使用规则，未经领导许可，严禁外单位以及其他无关人员使用本公司计算机及网络；操作方法准确、规范，严禁违规操作，因违反公司计算机及网络使用规则造成计算机和其它相关设备硬件损坏、数据丢失、文件被窃取或保密文件泄密等，责任由相关使用人

8、承担。2、