安全社区年度工作报告

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1、安全社区年度工作报告黑石礁街道获得“全国安全社区”称号以来，在黑石礁街道安全社区促进委员会的领导下，辖区职能部门、企业、社会组织、居民、志愿者共同努力，以“降低各类伤害”为目标，不断优化安全促进项目，持续改进安全促进项目和当前存在的问题，于2014年7月顺利通过了中国职业健康协会组织的复评工作。现将2014年度安全社区工作总结和2015年持续改进计划汇报如下：一、2014年度黑石礁街道安全社区工作介绍（一）组织制度建设方面1、组织机构建设2014年，黑石礁街道在领导调整后，及时调整安全社区促委会办公室，由街道党工委书记陈学良与街道办事处主任庄树国同志担任主任，

2、街道武装部部长李忠志为副主任，街道各部门、居委会负责人、社团代表、志愿者代表等相关人员为促委会成员。促委会办公室设在街道安监站，办公室人员也行了充实调整，办公室人员从2人增加到4人；促委会下设6个工作组。人员名单见附件。2、各项制度落实情况一是会议制度。我街道按照安全社区建设要求促进委会每季度召开一次安全社区联席会，定期商讨安全社区建设工作的重大问题。同时，每年召开一次评审会，在年底，邀请区级相关部门，专业人才，群众代表、企业代表，部门人员参与对安全社区建设工作进行综合评审，对一年的工作进行总结，对工作存在的问题进行分析，对下一步的工作进行部署。进而，各专项工

3、作组每季召开一次安全联席会，对一个季度以来各个领域安全社区建设工作中存在的问题进行研究，分析存在问题，研讨下一步工作计划，落实职责任务。二是宣传教育与培训制度。促委会、项目组根据不同对象，充分利用辖区宣传教育培训资源，以最大限度降低事故与伤害，最大限度提高群众安全知识和安全行为能力为宗旨，制定宣传教育培训计划，并切实贯彻实施。如依托交通安全培训中心、政安消防培训中心、安全社区宣传培训中心等阵地，采取多形式如会议、发放宣传品、微信、电视等广泛宣传安全社区和安全知识，提高全员安全意识，增强群众参与安全社区建设的积极性和主动性。三是安全巡视检查制度。组织力量对辖区坚

4、持安全生产巡视检查，对重点地域落实专人进行盯防，由志愿者对楼院每天进行巡逻检查，对节假日或者重点节会期间，进行安全检查，每年相关部门、社区至少开展四次综合性安全大检查。四是安全社区建设信息交流与反馈制度。通过社区居委会、辖区单位、群众组织间的信息交流平台，发挥群众组织和志愿者作用，及时把伤害以及可能造成伤害的信息反馈到促进委员会办公室，由促委办相关人员负责答疑和收集相关信息，并积极与群众进行信息互通。五是事故与伤害制度。由交通部门、城建部门、居委会落实专人对事故与伤害进行监测和统计分析并及时上报各工作组、促委会办公室并做好记录，便于及时掌握辖区事故与伤害情况。

5、六是档案收集整理制度。根据安全社区建设，对安全社区建设工作过程中的音像、图片、资料等进行收集整理。促委会资料由促委会办公室进行收集整理，各项目组资料由项目组负责收集，留存于项目组牵头办公室。七是隐患排查和危险源管理制度。我街道采取属地原则和行业负责原则，各居委会每月对辖区安全隐患开展1次排查活动，对排查出的隐患下发隐患整改通知书，整治不了的及时上报街道，各行业对职责范围内的隐患进行排查整治，整治不了上报街道，由街道上报行业主管部门，按“五落实”原则进行责任落实，督促整治。对于危险源，由居委会、企业安排人员管理，并落实应急预案和物资。3、安全社区资金投入情况街道

6、整合辖区各类资源，为安全社区建设工作提供人力、物力、财力。自2014年以来，共投入资金1200余万元，其中用于信息交流和宣传教育培训的10余万元，用于燃气整治的3万余元，用于交通设施100万余元，用于小区环境整治、危墙大修费用1000余万元，用于社区居民民生类的费用100万余元，用于安全检查、巡查和隐患整治的6万余元。（二）信息交流与全员参与、1、信息交流方式方法及效果我街道采取“走出去，请进来，沉下心”的思路，“走出去学习”，2014年派出2人参加安徽合肥安全社区建设培训会，派出1人参加xx市安全社区培训交流会。“请进来指导”，邀请专家张庆智、王继红等人来我

7、街道进行指导，多次邀请区安监局张军副局长来我街道指导；“沉下心”搞建设，我街道2014年共组织各类培训会50场次，组织大型宣传活动12场次，各项目组、社区也多次开展教育培训活动，并根据内容需要和宣传对象，多次开展喜闻乐见又灵活多样的宣传活动。2、组织辖区的志愿者队伍、社会组织参与安全社区活动一是组织辖区志愿者队伍参与夜间巡逻、守楼护院等活动；二是组织辖区学校学生、居民开展交通执勤活动；三是在社区建立义务消防志愿者队伍，主要是开展消防安全宣传，消防安全巡查，消防安全应急等活动。2014年，在安全社区持续改进的工作中，黑石礁街道始终保持事故与伤害风险辨识及其评价制

8、度，由促进委员会及时对收集上来的信息进