乡镇党委领导班子对照检查材料

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1、领导班子对照检查材料中共XX镇委员会（2018年1月）根据县纪委、县委组织部《关于认真开好2017年度党员领导干部民主生活会的通知》要求和镇党委领导班子民主生活会方案，在深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，广泛征求意见，深入开展谈心谈话的基础上，联系自身思想和工作实际,认真进行了对照检查。现将有关情况报告如下。—'存在问题通过召开意见建议征求座谈会、发放意见建议征求表、谈心谈话、自查等方式，共梳理班子层面的问题14条。（一》学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在的问题。1.学习不够全面。对十九大报告中

2、关于习近平中国特色社会主义思想、全面从严治党、乡村振兴战略和民生方面的内容和党章新修订的部分学习较多，对其它方面的内容学习较少,致使对习近平新时代中国特色社会主义思想把握不够全面。2.理解不够深入。学习上以自学和个人理解为主，援引理论文章、分析文章深入学习不够，组织班子成员谈体会、谈心得的广度和深度不够，班子整体对习近平新时代中国特色社会主义思想理解不深不透，对精髓要义把握不全面。3•学用结合不够。抓落实还存在经验主义，一定程度上存在学用脱节的问题，例如，不能熟练运用习近平新时代中国特色社会主义经济思想抓农村工作，面

3、对农村“三变”改革、股份制专业合作社建设中出现的新问题,应变起来比较吃力，利用政府的“手”和市场的“手”打好组合拳的能力需进一步提高。（二》坚持请示报告制度方面存在的问题。1•请示报告制度机制还不够完善。没有对请示报告的具体内容、时限和人员层次作出比较明确的规定，在痕迹管理方面也比较滞后。在实际工作中，个别班子成员对分管领域上报的数据资料不及时请示沟通,造成了信息上的不对称，对与县直部门的工作衔接沟通造成了被动。2.对下属党组织和单位约束有待加强。请示报告制度力向下延伸、传导的效果不理想，既有制度机制不完善的原因，也

4、有监督执行不力的原因，个别村“两委”主要负责人外出请销假制度坚持不到位，临事临会请假等问题还一定程度存在，个别村干部长时间外出未报告包片领导，包片领导也未及时向镇党委和镇纪委报告。（三）对党忠诚老实方面存在的问题。主要是作风不够细致严谨，具体体现在个别工作中。1•业务工作精细度不够。个别班子成员、业务干部对待业务工作大而化之，数据统计不细心，工作梳理不全面，不能客观反映实际工作。2•入户摸底工作不扎实。在2017年危房改造摸底核查工作中，个别班子成员执行党委、政府决策不力，未按明确要求入户查看危改户情况，致使危改对象

5、不准，虽然及时进行了纠正，但极大影响了工作进展。（四〉抓落实、全面从严治党方面存在的问题。1•班子执行力有待加强。个别班子成员表态多、落实少，对分管和包抓片上工作跟进落实不力，致使个别工作进展缓慢，例如北庄美丽乡村建设项目报账和工程进度没有赶上县上规定要求，爱子果品气调库建设项目没能兑现当年建成当年运行承诺，南头村村级活动场所建设项目未按求落地实施。2.政治敏锐性还不够强。个别党员领导干部对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力，没有以一个党员领

6、导干部的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。3•纪律执行还不够彻底。党纪教育成效不明显,对党员干部遵守政治纪律、政治规矩，特别是组织纪律方面监督不够有力，仍有个别党员干部不能严格遵守组织纪律，存在迟到早退、不能严格执行请销假制度等现象。（五》驰而不息纠“四风”方面存在的问题。对照“四风”的10种新表现来看，主要存在这么几个问题：1・访民情沉不下身。个别班子成员对待入户访查工作漠然视之，不示范带头，以包村干部报表和村干部汇报代替入户工作，对危房改造、精准扶贫户、特殊困难群体底子掌握不清。2•为民服务不到位。个别班子成

7、员对待群众感情不深，对“便民服务进万家”活动精神理解不到位，对村上是否落实跟踪督促不到位，一些行动不便群众办事难问题没解决。例如个别年老体弱群众，花五六个小时时间步行到镇政府办理本来可以在村上和户内办结的养老保险认证业务，并且在办理业务过程中出现了紧急情况。3•安于现状守摊子。有的同志缺乏奋斗精神，既不在思想上求真求实、深入研究问题,又不在工作上求进求为、锐意进取，对待工作得过且过，重安排、轻督查，不亲自上手，不解决具体问题。（六）党风廉政建设方面存在的问题。有的班子成员对党章党规党纪的学习不够、领会不深，坚守党的政

8、治纪律、组织纪律不够严格，在自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章、按党章规定办事上做得不够好，没有以党章党纪严格要求、自律约束，对勤政廉政、清正廉洁的要求遵守不严、责任履行不够,对社会上人情往来的抵制意识有所减弱，对问题的警惕性不足、敏锐性下降。有的班子成员抓党风廉政“一岗双责”落实还不到位，认为抓党风廉政建设是支部的事，与己无关，把这项