2017年助理人力资源管理师考试模块及考试内容

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1、2017年助理人力资源管理师考试模块及考试内容三级人力资源管理师考试题型分布情况1•考试模块（1）职业道德和理论知识考试①考试内容：职业道德（10分）和理论知识（100分）。②题型：选择题，分为单项选择题和多项选择题两种题型。③题量：125道。④答题方式：答题卡作答或上机考试。⑤成绩折算方法：职业道德和理论知识成绩二职业道德成绩+理论知识成绩X90%.注意：职业道德部分在试卷上没有标明分值，但是需要作答。（2）专业技能考试①考试内容：专业技能（100分）。②题型：简答题、计算题、综合分析题（或方案设计题、案例分析题）。①答题方式：闭卷纸笔作答。②成绩

2、折算方法：专业技能成绩二专业技能成绩X100%・备注：1、人力资源管理师考试成绩理论成绩部分和实操成绩部分分别达60分则为合格，可获得企业人力资源管理师（三级）职业资格证书。2、人力资源管理师公布成绩时间考试结束后的2-3个月公布成绩咨询报名详情、如何备考等请私信人力--队长绿豆甜V信：22、69、51、36、70（去掉、）学习人力资源管理师就一定要下载鸭题榜，做题听课，高效学习。鸭题榜手机APP致力于让您用最短的时间快速通过人力资源管理师来鸭题榜您可以免费做历年真题、模拟题查看答案和解析，用最短的时间做考试概率最高的题。另外一定要添加人力队长绿豆甜

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