任职工作考核表

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1、专业技术人员任职工作考核表(年度)单位:姓名:聘任专业技术职务:行政职务:填表日期年月日三明市职改办制-6-填表说明一、本表由本人根据岗位职责和工作任务实际完成情况如实填写,要求简明、扼要、具体。二、思想政治、岗位工作实绩包括政治态度、事业心、遵纪守法情况、团结协作精神、工作态度和工作作风及完成岗位目标情况等内容。三、“自我评价”栏由本人在优秀、合格、不合格之后的()内打“√”。四、“单位领导意见”栏由聘任领导根据考评情况提出建议晋升、续聘、低聘或解聘意见。五、是否要进行量化考核,由各单位根据实际情况自定。六、对专业技术人员在任职期间做出突出贡献的,应在综合评价评语中

2、专项列出。七、此表一式填写三份,一份存入本人档案,一份存入业务考核档案,一份存入主管部门。-6-姓名性别出生年月专业技术职务名称参加工作时间最后学历聘任期限聘任时间年月日至年月日思想政治、岗位工作实绩-6-科技成果技术攻关情况课题(项目)级别本人承担任务完成情况及成果奖励名称及等级论或文学著术作交译流著情发表况题目或书名本人承担部分出版、发表或交流情况国内外学习进修情况起止时间进修单位学习内容自我评价优秀()合格()不合格()-6-考评意见科室(分厂、车间)科室负责人(盖章)年月日单位考核委员会(小组)审核意见综合评价评语:考评确定档次(优秀、合格、不合格)确定“优秀

3、”或“不合格”理由:单位(盖章)单位考核组负责人(盖章)年月日-6-单位领导意见单位行政领导(盖章)年月日被人考意核见主管部门意见单位(盖章)优秀()合格()不合格()年月日备注-6-

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