会计人员的工作心得

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1、会计人员的工作心得不懂的千万不能装懂，不知道的更不能胡编乱要想在公司站住脚靠的是工作能力，不是理论和教条，如果认不清这一点，后面的路会越走越窄。个人价值的实现不是以个人地位高地决定的，而个人地位的高低更不是靠领导的任命和口己作风来确定的。工作中最重要的是不仅做好自己的份内工作，还要能充分配合别人的工作，要保证每个环节的畅通，“团队力量”不是一句口号，是同每个人的努力分不开的。而一个主管的地位冇时彖一个导师，要不断教导下屈学习；有吋像交警，要协调大家的工作配合；有吋是外交家，要同外部联络沟通（其他的部

2、门，还有公司以外的政府职能部门等）。当你在工作中感到失败时，反思一下口己是不是付出了全:部，如果公司真的埋没了你的作用，就只好换一家公司。2h8v+a7P.NH财务这一行门槛并不高，但要做得优秀可不是件容易的事。如果只想学会记账、编凭证和出报表，一般财经类专业毕业的人不出几个月就能独立完成工作，但这不是财务工作的全:部，现在的企业更注重财务管理，一个好的财务主管不但要能领导本部门完成工作，还要能充分关注到其他部门的业务活动，能够对公司业务活动做好事前的预测和事后的分析，记账和报出报表都是对事情的事后

3、记录，好的财务人员不能只钻在账木堆里，还要能从小看到问题和找出解决的方法。！y/t3'(w〃}*A,Q!K依照我口己的理解，合格的会计员能完成记账和报表的工作，会计主管要能够培训和指导每个财务人员的工作，能为一个公司建立起完整的财务核算体系，财务经理(总监)则不仅要能够组建一个完整的财务工作团队，更主耍的是能够用财务的观点对公司的经营决策、业务开展产生重大的影响。以上这些完全是依靠工作能力来实现的。一个好的财务主管不但要能领导本部门完成工作，还要能充分关注到其他部门的业务活动，能够对公司业务活动做好

4、事前的预测和事后的分析，记账和报出报表都是对事情的事后记录，好的财务人员不能只钻在账木堆里，还要能从屮看到问题和找出解决的方法。8?很同行都抱S认为是“绝招”的不教你，不放手，自己不用心还真难冇提高呢，1r)?0V+R1[&m)n不断学习的确是很重要的！会计门槛低，但是要提高到一个层次是很难的，平吋工作如果分份内，份外的话，那是根本没什么进步了，只埋头做账也是没什么大发展的，学会管理，学会从报表看问题，懂得怎么去协调是很重要的，不提升自己的水平，永远不能到达一个顶点！,

5、/G%M首先，要能忍得下寂寞

6、，甘于平凡，甘于清贫，不要随波逐流，认定一个口标要走到底，游移不定对事业的发展是最有害的。很多人看今犬这个职业挣大钱就去学；明天那个行业有发展就赶紧想办法钻进去；别人下海经商，也跟着辞职做生意；股市火了又开始学股市分析，整天研究K线图什么的。到头来一事无成（我们一起毕业的同学就有儿个是这样的，一点都不夸张）。猴子扳包谷的故事从小就学过，可真要让你做到丢开浮躁、气定神闲可不是容易的事。2p（M）S7M!k$0$c（v&t!P8I第二，耍不断的学习新东西，当时可能用不到，但对你口后的发展是只有好处的。顺

7、便提一句，我8年“潜水”期间的学习经历最让我有成就感的不是得到了职称证书，是在94年自费参加了三个多月的会计电算化学习，从一个电脑盲开始，一周时间我学会了五笔输入法；那时学的会计软件还是DOS版的呢！后来为了加深，又买了个学习机来经常练打字。后来有新工作吋，这些学过的东西可真对得起我，新公司都用电脑做账，多好的机会啊。第三，决不要轻视底层和基础的工作，如出纳、仓管、往來、统计等。如果你耐不住枯燥乏味的数字，就别在这一行浪费时间了。任何工作都要专心对待，“敬业”是任何吋候都必须的。这也是对人的个性的一

8、种磨练。*N6116?/n〃s:z/o2V〃u7Y第四，也是最重要的，要学做事，先学会做人。*',By-S）a$y2:+L,q*v;e#U4工作中千万别和上级讲什么“份内、份外”的事，尤其是在小企业，财务基本上等于会计+人事+总务+内勤+文秘+行政等等了，多做事情对自己是最好的锻炼,这种锻炼是以后提升所必耍的，不耍有多干活吃亏的想法。耍有宽广的心胸和气度，能包容他人的缺点。有句话说一个人的成就有多大，要看他的胸怀有多大。与自己不喜欢或不喜欢自己的人相处，是对胸怀的一个极大的考验，做人事的人的胸

9、怀都是被反对者撑人的。7sO{*K+k，u+C依照我自己的理解，合格的会计员能完成记账和报表的工作，会计主管要能够培训和指导每个财务人员的工作，能为一个公司建立起完整的财务核算体系，财务经理（总监）则不仅要能够组建一个完整的财务工作【才I队，更主要的是能够用财务的观点对公司的经营决策、业务开展产生重大的影响。$R7]〃P.k;a&d&W#U;z会计人员只有摆脱只会记账，学会从账Fl中看问题，运用财务管理的手段参与到企业的经营和管理，才能使自己身得到提升。因而你不能终日