HR面试常见的问题有些

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1、HR面试常见的问题有些　　　　导语：HR面试常见的问题有些下面就来就这个问题做一个大汇总把面试时常见的问题来个一网打尽帮助求职者更好更有准备的应对接下来的面试　　　　问题1：你为什么想离开目前的职务　　　　回答这个问题时最好不要提及与前公司的个人恩怨最好是回答自己的个人能力增长在原来的公司得不到更大的发挥受到限制这样可以体现自己的能力和企图心而这是受企业欢迎的　　　　问题2：你找工作时最重要的考虑因素为何　　　　回答这个问题时要说最重要的考虑因素是能让我发挥所长并不断提高自己的能力因为公司要找工作表现好、能够真正有贡献的人而非纯粹慕名、求利而来的人　　　　问题3：谈谈你的家庭

2、情况　　　　面试官问这个问题是想了解应聘者的性格价值观等在回答时可以先说自己的家庭是一个温馨和睦的家庭父母给了自己无私的支持和帮助以及父母对自己受教育方面的重视再适当强调下家庭成员对自己工作的支持态度以及自己对家庭的责任感即可　　　　问题4：你愿意加班　　　　在回答这个问题时要表现出愿意为公司做奉先的态度同时自己很注重工作效率不会做浪费时间的事情　　　　问题5：你的兴趣爱好　　　　在回答这个问题时最好别说自己没任何兴趣爱好对方不会因此认为你是个全心工作的人反而会认为你是个古怪无趣死板的人也别说那些登不上台面过于庸俗的爱好比如打麻将之类最好讲一些户外的运动类的爱好让人感觉你的形

3、象是很阳光正面的或者也可以说一些与应聘的工作有关联度的兴趣爱好比如应聘设计类的工作时可以说自己对时尚很感兴趣　　　　问题6：与上级发生矛盾或发生意见不同时你会办　　　　在回答这个问题时要表示出自己是个成熟的职场人绝不会做出“越级汇报”的事情如果与上司的想法不同会本着对公司利益负责的态度好好与上司沟通即可　　　　问题7：你对待遇有什么要求　　　　在回答这个问题时最好直接说出自己希望的薪水值对方会感觉你是一个很爽快很好沟通的对象如果对方表示与你期望的薪水有差距不妨提出对公司培训或考察机会的期望　　　　以上就是作者整理出的HR面试常见的问题有些希望对读者有所帮助　　[HR面试常见的

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