开远培训总结

《开远培训总结》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、开远培训总结时光荏苒，岁月如梭，为期十三天的2011年新员工入企培训在不知不觉中结束了，回想过去这些天的经历，令人回味无穷。2011年10月31日，是我们来到开远的第一天，我们的培训地点是位于开远市郊区小龙潭附近的云南电网公司开远培训基地。在这个远离市区的地方进行全封闭、军事化管理的培训，一开始时我们不免有些失望和疲惫，但是想到我们的任务是通过培训掌握工作中一些关乎生命安全的要领以及工作中需要具备的一些重要素质，必须全心投入学习，我们又都打起精神，决心坚持到底。2011年11月1日和11月2日，我们进行了整整两天的安全警示教育课程，讲师方敏用播放视频、学员间游戏互动趣味拼图等生动活泼的方式向

2、我们揭示了在电力这个高危行业中可能会存在的安全隐患，可能会遇到的安全事故，旨在提醒我们在今后的工作中应该时刻提高警惕，加强安全意识，确保电力生产安全。接下来的三天，所有学员以分组的形式分别学习了安全工器具、消防器材的使用，外伤急救包扎，心肺复苏的方法。课程中,讲师向我们一一介绍了常见的安全工器具，虽然大部分都在变电管理所见习时看见过，但是现在却可以亲手接触并试操作，也算是一种不一样的新鲜感！三种实操课程中难度稍大的是模拟人的心肺复苏，学员们都学得十分认真，因为每一次的心脏按压，每一次口对口呼气，都关乎着伤者是否能生还，掌握了这项技能，也就意味着如果今后遇到人身触电并停止呼吸的情况时，我们便有

3、可能在第一时间挽救一条生命。最令人难忘的是为期两天的军事训练，虽说在过去多年的学生生涯中，我们经历过很多次军训，但是步入工作岗位后这还是第一次，因此也充满了不一样的乐趣。首先，由教官向我们集中讲授各项训练任务的动作要领，然后在各个小组长的带领下分组训练。训练劳累了，我们便小组结伴，在草地上做起了儿时的游戏一一丢手绢、三脚赛跑、老鹰抓小鸡，愉快的笑声和奔跑的身影仿佛把我们带回了金色的童年，在这温暖和煦的阳光下，我们又仿佛是天边那初升的太阳，时刻准备着为电力事业发挥自己的光和热。军事训练最大的益处就是培养学员们的团队合作精神和像军人一样严谨的工作、生活态度，在电力行业工作，这样的精神和态度是不可

4、或缺的，电力处于国计民生的基础行业，缺乏合作精神就凝聚不了集体的智慧和力量，缺乏严谨的态度就有可能在工作中出现纟比漏甚至人身安全事故。要成为一名合格的南方电网工作者，企业文化和行业基本素质是必须要会并牢记在心的。最后三天的培训课程是关于南方电网公司的发展历程、企业文化、发展战略等相关的理论知识。通过学习，我将“万家灯火，南网情深”的核心价值观、“主动承担社会责任，全力做好电力供应”的使命，以及“成为服务好，管理好，形象好的国际先进电网企业”的战略目标等企业的精神文化都牢记于心，并将它们作为自己今后工作的崇高目标去实施,去践行。11月12日晚，培训课程全部结束，我们举行了一场全员参与的联谊晚会

5、，经过了几天的排练，每个公司都为大家带来了一个精彩的节目，也为这次培训画上了一个完整的句点。通过这次培训，我们提高了思想认识和政治觉悟，懂得了许多安全事故应急处理措施，增强了工作使命感和责任感，培训也为各个公司的学员之间搭建了一个良好的平台，促进了学员们的沟通、交流。实操课程提升了我们的实践能力，让我们能够在今后的工作中学以致用。此次新员工入企培训暂时告一段落，在我们漫长的工作生涯中，还会有许许多多的东西需要我们马不停蹄地去学习和体验，此，我会加倍努力，脚踏实地，记住“千里之行始于足下"的道理,悉心向前辈学习，让自己早日成为中国南方电网中优秀的一员!2011年11月14EI培训总结于2014

6、年2月16日到2月27H,进行了全体员工的培训。主要培训内容为：在例会上如何激励、批评下属；在例会上如何传达上级的指示；在与家长交流时应如何向家长介绍学生在本辅导班的学习情况；在与家长交流时应如何去与家长分担教学中的责任；在与家长交流时应如何说服家长给孩子增加课时；应如何处理学生家长来投诉的问题；在平时应如何与员工谈心，激励对方；如何批评下属员工的违规问题；如何巧妙地与上司交谈给员工发福利问题；如何巧妙地与上司交谈上司违规问题。关于这次的培训内容可以总结为应如何在不同的环境中与不同身份的他人交谈。这次培训可总结出的公式为：迎合+事例+总结二成功。第一天的培训是；和家长交流。培训目的：提高与家

7、长交流的能力，