2020华东师范大学行政管理考研参考书、历年分数线、备考经验.doc

《2020华东师范大学行政管理考研参考书、历年分数线、备考经验.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、今日分享2020华东师范大学行政管理考研参考书、历年分数线、备考经验！！1、院校介绍经济与管理学部下辖经济学院、工商管理学院、公共管理学院、统计学院、亚欧商学院（中法合作）、国际航运物流研究院、统计交叉科学研究院、专业学位教育中心和经管书院。2、招生信息经济与管理学部公共管理学院（2019）120401行政管理01(全日制)中国行政管理02(全日制)人力资源开发与管理03(全日制)社会组织管理招生人数：10人（参考2019招简）考试科目：①101思想政治理论②201英语一③635管理学(B)④894公共管理学3、参考书管理学：《

2、管理学—原理与方法》（第四版）周三多等，复旦大学出版《管理学：现代的观点》芮明杰，上海人民出版社公共管理学：《公共管理与公共策略》蒋云根，东华大学出版社《公共管理学》陈振明，中国人民大学出版社初试范围635管理学(B)管理与管理学；管理理论的发展；管理的基本方法；组织设计与组织变革；计划与目标管理；管理决策；管理控制；领导与沟通；管理激励；管理伦理894公共管理学1.公共管理与新公共管理、公共服务与新公共服务；2.地方政府绩效管理与评估、政府绩效审计与绩效预算；3.公共政策分析、公共政策制定、公共政策评估；4.公共行政责任、行政

3、伦理、行政问责；5.公共服务型政府、公共服务供给体系、公共服务供给能力复试范围20/21行政管理考研答疑：6493816741．行政管理学与组织行为学（笔试）。2．综合知识（口试），内容包括行政管理、人力资源管理、社会组织管理等。3．外语听力、口语测试。4、分数线2019分数线总分：371，单科49（满分=100），单科74（满分≥100）2018分数线总分：384，单科44（满分=100），单科66（满分≥100）2017分数线总分：373，单科46（满分=100），单科69（满分≥100）2019复试录取细则重点复试内容与成

4、绩计算复试主要对考生进行以下三方面的考核（满分500分）：(1)外语口语与听力考核20%（100分），在面试时进行测试。(2)专业知识考核40%（200分），以笔试等形式进行。(3)学习能力、创新能力、动手能力、灵活运用知识能力、口头与书面表达能力等综合素质考查40%（200分）。复试过程中还将对考生的品德修养进行考核，包括复试和后续政审两个阶段的考核。本项考核不作量化计入复试成绩，但考核结果不合格者不予录取。复试总成绩大于等于300分为复试合格，低于300分为复试不合格，复试不合格者不予录取。复试结果与拟录取名单确定复试不合格

5、的考生不予录取。我院根据考生的初试复试总成绩（初复试总成绩=初试成绩×0.6+复试成绩×0.4）进行排序后从高到低确定拟录取名单。拟录取名单经研究生招生办公室审核通过后在网上公布，进入拟录取名单的考生自行登录我校研究生招生信息网下载调档函和政审表。“少数民族高层次骨干计划”考生和“大学生士兵计划”按照1:1确定复试名单，复试合格即拟录取。近几年报录情况2019行政管理报名130人，统考录取6人2018行政管理报名125人，上线54人，统考录取8人，推免录取4人，共录取12人2017行政管理报名90人，上线14人，统考录取7人，推

6、免录取4人，共录取11人2019录取名单行政管理录取6人钟*琪，政治68，英语73，业务一119，业务二127，复试427，总分403庄*心，政治70，英语75，业务一117，业务二124，复试420，总分399.6何*璇，政治67，英语73，业务一116，业务二122，复试416，总分393.2项*囡，政治73，英语75，业务一112，业务二114，复试405，总分386.4毛*辛，政治65，英语59，业务一113，业务二117，复试345，总分350.4，少数民族骨干计划美*力，政治52，英语63，业务一99，业务二91，复

7、试368，总分330.2，少数民族骨干计划5、考研经验管理学1.《管理学》最大的特点就是高频考点重复考，例如激励理论和领导理论（尤其是权变理论），这两个点一定要细看，认真看。芮明杰那本书和我的组织行为学笔记都有很详细地论述2.大数据时代、信息化技术、科技、知识型员工这一类与时俱进的名词不断出现，都是考察在这一时代背景下对于组织管理和组织行为的影响，两本书都有很详细地答案，牢记。知识型员工的特点以及如何激励，我的组织行为学笔记都有详细叙述。3.重点！答任何题目都要有理论基础，这些题目你给没有学过行管的同学一样能答出来。我们与他们门

8、外汉的区别就是我们能够用相关的理论回答问题。4.在案例分析题，有一些万能答案是可以写上去的，例如对员工进行激励（激励理论）、X理论和Y理论、Z理论、绩效评估、目标管理以及相应的控制方法。5.《管理学》要拿高分一点都不难，你要在吃透书本的情况下再把真题吃透，十年前