做好农村小学班主任工作.docx

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1、做好农村小学班主任工作  在多年的农村班主任工作中,我认真探索班主任工作经验,总结得失。在这里我谈谈自己任班主任以来的一些看法并与各位同仁共勉。  一、了解学生情况、做到心中有数。现在农村的小学生大多是留守儿童,很多家长外出打工,一般由不识字的爷爷奶奶带着,由于隔代管理,养成了一些坏习气,有的生活不能自理,缺乏自觉性,有的学习马虎、纪律松散。这就要求班主任必须从各方面,用多种方法尽可能地了解学生的情况。做到心中有数,管理起来才能有的放矢。  二、学高为师、身正为范。选择教师这一职业,就意味着选择了吃苦耐劳、选择了清贫、选择了无私奉献,班主任要以身

2、作则,为人师表,凡要求学生做到的,自己首先要做到,要不断吸取他人的经验和教训,虚心求教,要不断提高自身的素质和业务水平。真正做到学高为师,身正为范,通过自己的言传身教,对学生起到潜移默化的影响。      三、平等地对待每个学生,促使全体学生发展。一个班级犹如一个家庭,家长会平等的对待每个孩子。班主任也应像家长一样平等地对待每一个学生。农村的孩子,多数属于“散放型”,家长没有辅导孩子的习惯。而是听之任之,加之其它方面的原因,孩子在学习上表现出较大的差异。班主任不能依据成绩和主观去给他们下结论,进而呈现出喜爱和冷落。总有些班主任偏向于心目中的好学生

3、,让他们享受一些特殊的“待遇”:座位安排在前面,犯了错误可以不处罚,各类活动优先考虑。其实,这样的结果是可怕的,容易使学生走向极端。好学生因此而骄傲自满,差学生则极易失落,自暴自弃。班主任的角色就是一个平衡杠,调节学生的心理,对差生给予一定的关怀,善于发现他们的闪光点,及时给予肯定。而对易骄傲的学生,则适当的来一个当头棒喝。学期结束时,不能愚蠢的把“优秀学生”、“三好学生”等称号授予固定的几个人的范围内,应拿出一定比例的名额,优先考虑进步较快的同学。  四、建立竞争机制,调动学生的积极性。在班上应掀起激烈竞争活动,调动每个学生的积极性。从集体活动

4、的表现、班级荣誉的争取等多方面激发从整体到个人的竞争意识。在班内每个学生可自找一个水平相当的对手,比学习、比清洁、比体育、比纪律等,通过竞争,班级中形成一种互相监督,互相帮助,你追我赶的学习氛围,充分以发挥学生主体的作用,调动学生学习的积极性。  五、多表扬、少批评,动之以情、晓之以理。班主任工作中,常会遇到这样一些孩子,作业不按时完成,不够认真,一切感到无所谓等。作为一个成功的班主任,应尽可能的改变这种困境。小学生喜欢得到老师的表扬和鼓励,这样可以增强他们学习的勇气和力量。当然“金无足赤,人无完人。”由于每个学生的家庭环境、社会环境、自身的心理

5、素质和基础不同等方面的影响,学生存在着较大的差异。作为班主任就要正视学生的差异,对于“问题学生”要从关爱的心态出发,对他们要动之以情、晓之以理,用人格力量去感化他们。只要他们取得的点滴进步,都要采取不同程度的鼓励方式,表扬他们、激励他们,让他们感觉到自己的价值所在,这样他们才能改正缺点,发扬优点,取得进步。  六、做好家访、开好家长会。 家访是做好班主任工作的重要途径。由于农村家庭文化层次的特殊化,在家访时要让家长知道从哪些方面去教育孩子,怎样教育孩子,并随时与老师配合、了解学生在家里的生活、学习行为。其次,还应适时召开家长会,开会时,家长和科任

6、教师有说不完的话,用这种谈话方式老师会及时回答家长提出的问题,沟通多了,就能了解学生的思想动态和行为表现,及时解决他们的思想困惑,纠正其不良行为。  总之,农村小学班主任工作是千头万绪,但是只要你真诚的捧着一颗“爱心”,以学生的全面发展为目标,不断地创新工作方法,是完全能够干得非常好而游刃有余的。

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