行政管理部后勤主管岗位描述.doc

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1、5/5冠东车灯有限公司职位讲明书一、差不多信息：职位名称：后勤主管所属部门：行政治理部拟定人签名：上级部门主管审批：所属职类职种：事务治理直接上级：行政部部长定员人数：1审核人签字：生效日期：二、职位目的：依照部门指责，协助部长治理内部后勤事务5/5三、工作关系（内部）行政部部长（上级职位名称）后勤主管（该职位名称）（同僚职位名称）直接下属职位名称和人数后勤内管（1）（人）（人）（人）（人）工作关系（外部）：5/5工作关系（职位范围）：请列出与该职位工作范围与程度有关的资料，比如下属数目、直接操纵的预算额，与直接负责或做出建议的开支项目。所

2、在部门总人数：24该职位直接下属人数：间接下属人数：下属职员的种类：直接操纵的预算额：其他指标：四、要紧应负责任：请描述该职位4-8相应负责任，包括要紧活动和要达到的结果，每一应负责任请依其重要性排列，从（1）开始，（1）代表最重要。衡量标准能够是数量、质量、成本、时刻、人员反映等等，应尽可能客观、量化，数据易采集。重要性应负责任衡量标准1依照部门规定，为公司提供后勤保障2依照职工的合理要求，解决职工的生活困难职员中意度3依照部门要求，负责公司的安全消防安全性4依照部门要求，负责整个公司工会工作工会职员的中意度5/55依照部门要求，负责公司

3、有关财产的维修工作及时性678五、任职要求：学历及专业最低学历所学专业中专（技校）治理或相关专业所需培训培训科目培训时刻后勤治理、安全知识7天所需经验3年以上后勤治理经验专业技能后勤治理技能通用技能理解能力、组织能力、协调能力、沟通能力、文字表达能力体能要求躯体健康工作要求：工作时刻工作条件工作量经常加班通讯工具饱和5/5六、工作依据：要紧填写编写本职务讲明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等，应包括文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。5/5