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个人利益与团队利益深圳市太阳美科技有限公司2017年7月 一、个人与团队的关系一滴水要怎样才能不干涸? 一、个人与团队的关系团队的发展离不开个人的支持与奉献个人助团队发展,团队助个人成长个人实现自我增值,同时也为团队创造价值合作+共存+共赢契约关系 一、个人与团队的关系火花与浪花火花只表现自我,所以一瞬即逝浪花与波浪紧紧相连,根植与波浪之上,所以永远不败 一、个人与团队的关系团队是个人成长的土壤个人成长是团队成长的保证 一、个人与团队的关系讨论:是团队造就了你?还是你成就了团队? 二、个人利益与团队利益对利益的追求是人的本性求生懒惰不满足人的三种本性 二、个人利益与团队利益个人利益是什么?职位?职业发展?薪酬?福利?个人能力提升?…… 二、个人利益与团队利益团队的利益是什么?发展 二、个人利益与团队利益个人利益是团队利益的前提团队利益是个人利益的保障个人利益与团队利益从根本上是一致的团队利益个人利益统一 二、个人利益与团队利益个人利益服从团队利益团队利益高于个人利益保障团队利益的同时,寻求个人利益最大化平衡 三、个人的成长是我们最大的利益团队提供给我们的不仅仅是一份维持生计的工作,我们得到的不只是一份或多或少的薪水团队提供给我们更多的是工作的技能、自我能力的提升及为自己今后开拓事业的知识和能力很多时候我们抱怨、不满,觉得付出的多了、得到的少了,其实主要的责任不在团队,而在于我们自己!因为我们总是将眼光盯着眼前的薪水,而忽略了自我知识、能力的积累和获取。 三、个人的成长是我们最大的利益提升个人综合素质,实现个人成长的同时助力团队发展,是团队利益与个人利益实现完美统一的最佳结果。 三、个人的成长是我们最大的利益如何实现个人成长?实现个人成长的关键因素:1、心态、观念;2、习惯;3、目标;4、主动(责任、承担);5、交流、沟通;6、自觉、自律 三、个人的成长是我们最大的利益1、对工作敬业2、对领导服从3、对他人欣赏4、对自己自信5、对社会奉献如何实现个人成长?实现个人成长必备的价值观:
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