职业卫生知识培训课件.pdf

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1、一序言二法律法规一序言(一)我国职业危害形势及特点三危害辨识四检测评价(二)职业危害因素与分类(三)职业病分类及目录五工程防护六个体防护(一)我国职业危害形势及特点:(二)职业危害因素与分类1.接触职业病危害人数多,患病数量大;定义:2.职业病危害分布行业广,中小企业危害职业危害因素是指存在于工作场所或者与重;特定职业相伴随,对从事该职业活动的劳3.职业病危害流动性大、危害转移严重;动者可能造成健康损害或者产生健康影响的各种有害的化学、物理、放射、生物因4.职业病具有隐匿性、迟发性特点,其危害素

2、,以及在作业过程中产生的其他职业有往往被忽视。害因素。(二)职业危害因素与分类(续)(二)职业危害因素与分类(续)分类:1.按照导致职业病危害的直接原因分类:1.按照导致职业病危害的直接原因分类;卫生部《职业病危害因素分类目录》分为:2.按照职业危害因素性质分类。粉尘类、放射性物质类(电离辐射)、化学物质类、物理因素、生物因素、导致职业性皮肤病的危害因素、导致职业性眼病的危害因素、导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素、其他职业病危害因素等十大类。1(二)职业危害因素与分类(续)(二)职业危害因素与

3、分类(续)2.按照职业危害因素性质分类:2.按照职业危害因素性质分类(续):•化学因素包括:①外源性化学物质:如铅、•生物因素如引起职业性传染病的细菌、病毒汞、苯、氯、一氧化碳、三氯乙烯、正己烷等;等,引起谷痒症、稻田皮炎等的昆虫和尾蚴。②生产性粉尘:如二氧化硅粉尘、硅酸盐粉尘、•职业损伤性因素如精神紧张、劳动性疲劳、金属粉尘、炭系粉尘、有机粉尘、混合粉尘等。强迫性体位、不合理工具、个别器官或系统的•物理因素如高温、高湿、低温、高气压、低过度紧张等。气压、噪声、振动、电离辐射、非电离辐射等。•社

4、会心理因素如职业性精神紧张和心理压力因素等。(三)职业病与分类(三)职业病与分类(续)定义:分类:职业病是指企业、事业单位和个体经济组我国的职业病分为10大类共115种。织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、职业病的10大类:尘肺,职业性放射性疾放射性物质和其他有毒、有害物质等因素病,职业中毒,物理因素所致疾病,生物而引起的疾病。因素所致疾病,职业性皮肤病,职业性眼病,职业性耳鼻喉口腔疾病,职业性肿瘤,其他职业病。二法律法规(一)中华人民共和国职业病防治法1中华人民共和国职业病防治法1.关于职业病

5、防治工作方针、原则的规定:2中华人民共和国尘肺病防治条例职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理。3使用有毒物品作业场所劳动保护条例2.关于用人单位职业病防治责任的规定:用人单位应当建立、健全职业病防治责任制,4作业场所职业健康监督管理暂行规定加强对职业病防治的管理,提高职业病防治的水平,对本单位产生的职业病危害承担责任。5职业病防治法配套规章和规范性文件6技术标准2(一)中华人民共和国职业病防治法(续)(一)中华人民共和国职业病防治法(续)3.关于用人单位职业病防治管

6、理措施的规定:4.关于产生职业病危害的用人单位的设立及其工作场所职业•设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职卫生要求的规定:•职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病•有与职业病危害防护相适应的设施;防治工作;•生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则;•制定职业病防治计划和实施方案;•有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;•设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康•建立健全职业卫生管理制度和操作规程;的要求;•

7、法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健•建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;康的其他要求。•建立健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;•建立健全职业病危害事故应急救援预案。(一)中华人民共和国职业病防治法(续)(一)中华人民共和国职业病防治法(续)5.关于各级政府的职业病防治工作职责的规定:6.关于职业病危害因素日常监测和定期检测、评国务院和县级以上地方人民政府应当制定职业病防价管理的规定:治规划,将其纳入国民经济和社会发展计划,并组•用人单位应当实施由专人负责的职业病危害

8、因织实施。素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。•用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案,定期向所在地卫生行政部门并向劳动者公布。(一)中华人民共和国职业病防治法(续)(一)中华人民共和国职业病防治法(续)6.关于职业病危害因素日常监测和定期检测、评价管理7.关于急性职业病危害事故的处理的规定:的规定(续):•发生或者可能发生急性职业病危害事故时,用人•职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得省级以单位应

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