基于多层次视角的创新气氛研究论述.pdf

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1、2010~6期s。i。。dT}{i。m。R。。。h200N。.16文章编号:1000—7695(2010)16—0001—04基于多层次视角的创新气氛研究论述耿昕,石金涛(上海交通大学安泰经济与管理学院,上海200052)摘要:旨在从多层次视角下对创新气氛进行研究。对三种创新气氛的概念,测量工具以及研究现状进行深入探讨。并对不同层次的创新气氛及其测量工具进行比较研究,认为不同层次下的创新气氛及其测量工具既有联系又有区别。最后展望未来的若干研究方向。关键词:创新气氛;多层次;测量工具中图分类号:F270文献标识码:

2、AAnalysisofInnovativeClimateBasedonMulti—-levelPerspectiveGENGXin,SHIJintao(AntaiCollegeofEconomics&Management,ShanghaiJiaotongUniversity,Shanghai200052)Abstract:Thispaperfirstlyreviewsthreedifferentlevelsoftheinnovativeclimateconcept,themeasureinstrumentsand

3、currentresearchstatus.Andthen,itpresentstherelationshipanddiferencesofthree—levelinnovativeclimatesandtheircorespondinginstrumentsonthebasisofcomparativeresearch.Atlastthefutureresearchdirectionsarediscussedinthepaperaswel1.Keywords:innovativeclimate;multi—le

4、vel;measurement1引言2心理创新气氛研究组织行为学领域具有多层次性⋯,创新气氛作在个体层面上,创新气氛称为“心理创新气为组织行为学的一个变量,是一个多维度的概念,氛”,主要代表人物是美国的Amabile教授。Amabile按照个体、团队和组织层次依次称为心理创新气氛、(1996)认为创新气氛是成员对组织是否具有创新工团队创新气氛和组织创新气氛。心理创新气氛是成作环境的主观感知,是在个体层面上对创新气氛进员对工作环境的主观认知,创新气氛作为团队和组行定义,是一种心理气氛。其所开发的KEY量表织层次的概

5、念时是指员工对其所在团队或组织中的用来评估被试对于激发和抑制创造力的特定因素的政策,程序和惯例的共享知觉-2J。国外对创新气氛感知以及对于这些因素在实际工作中所产生的创造的研究越来越多的采用多层次的研究方法,而国内力和生产力的感知。KEYS量表不但有完整的理论作有关创新气氛的研究还大多局限在个体层次。因此,为基础,而且建立了超过12000被试的信效度资料,加强对团队层次或组织层次的创新气氛的研究是未因此可以说是西方当前发展最为完善的测量创新气来创新气氛研究领域的发展趋势。氛的工具J。KEYS量表包括八个工作环境维

6、度在实际的企业环境中,组织内的创新过程至少(六个维度激发创造力,两个维度阻碍创造力)和横跨两个层级,甚至更多J,如:个人、团队、组两个标准评估维度(创造力和生产力的维度),共织。单一层次的研究束缚着我们对组织内跨越多种78个题目。KEYS量表的维度及操作性定义见表1层次创新过程的理解,而多层次研究有利于探索创所示:新活动的多层次转移的动力学特征和创新的复杂性,中国台湾学者蔡启通(1997)参考KEYS量表同时这也是创新研究发展中的必然趋势J。中激发创造力和抑制创造力的两个构面,发展出22基于以上分析,本文认为从多

7、层次视角对创新题目的创新气氛测量工具,包括激发创造力因子的气氛加以研究,并从个体层次,团队层次和组织层13题和抑制创造力因子的9题;简文娟(1999)在次逐层展开讨论,既具有理论意义也符合管理实践KEYS基础上,发展出81题目的四因子量表;邱皓的需要。政(2009)结合以上研究,并对前人有关组织创新收稿日期:2009一o9—22。修回日期:2009—12—09基金项目:国家自然科学基金项目“中国企业组织创新气氛研究一以提升企业自主技术创新能力为导向”(70672072)2耿昕等:基于多层次视角的创新气氛研究论述气

8、氛的影响因子及概念进行梳理,发展出了35题目题目。38题目的TCI量表已在瑞典(Agrell和的七因子创新气氛量表。Gustafson,1994),芬兰(Kivim?ki,Kuk,Elovainio,Thomson,Kalliom?ki,Levanto和Heikkil?,1997),表1KEYS量表维度。操作性定义及题目数维度操作性定义题目数意大利(Ragazzoni,B

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