社团干事面试问题.docx

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1、实践部干事面试问题1.你认为能力与热情哪个更重要？为什么?2.除了面试我们部门，你还参加了哪些社团？为什么会面试这几个部门？3.你觉得我们选你的话，你的优势是什么？不足或要改进的地方在哪里呢？4.能否用自己的语言解释一下“团队”这个词？5.社团以后会举行很多活动，很多时候会和你的学业还有娱乐时间冲突到一起，你将会怎么处理呢？6.你希望有怎样的部长？与你一起工作的伙伴们是怎样的？7.你想要在我们部门这一年里收获什么？8.你该如何应对平常工作中一些很无趣与琐碎的事情？9.如果部门出现让你不喜欢的人，而你又被部长安排与他一起完成一项工作，你该如何处理呢？10.谈一

2、谈你的一次一次失败的经历。11.给你30秒思考，然后用三个词概括这次面试给你的感受。12.高中毕业这个漫长的暑假你是如何度过的?13.曾经有过社会实践的经验么？14.如果我在开会的时候做了一个错误的决定，这时候你会怎么做？15.实践部会经常有一些搬椅子和凳子的苦力活，你对这些苦力活怎么看？1.谈谈你对大学生活的憧憬。2.我们第一学期会有优秀干事的评选，如果你在这一学期里各方面都表现得很好，却落选了，你该如何调节自己？3.有一个杯子出厂价是两元，你是一个经销商，如何能让杯子的价格卖得更高？4.现在有两份工作，一份是很保险的固定工资的工作，一份是底薪加抽成，靠自

3、己努力的工作，你会选哪个？5.对于一项工作，你是喜欢自己完成还是团队一起？6.你哪方面比较擅长?7.给你一个“十”字，你会想到什么，举三个例子。8.你觉得大学与高中有什么区别？9.如果让你变成一种动物，你会选择变成什么，为什么/10.你对军训的看法11.社团和学生会有什么区别？12.有没有组织策划过一次活动？比如同学聚会之类的13.用三个词形容自己。为什么用这些形容自己。14.你认为在当今社会一个善于表达自己才华却平平的人与一个很有才华却内向收敛的人，哪个更容易吃香?15.如果你进入我们部门，发现与自己最初所期望的不一样，你该如何？16.谈谈对我们两个面试员

4、的印象吧17.问一个你对我们社团最想知道的问题，你会想问什么？