优秀干部个人事迹和优秀年轻干部培养选拔工作座谈会发言汇编.doc

《优秀干部个人事迹和优秀年轻干部培养选拔工作座谈会发言汇编.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、优秀干部个人事迹和优秀年轻干部培养选拔工作座谈会发言汇编优秀干部个人事迹优秀干部个人事迹本着对国家负责、对人民负责、对历史负责的高度政治责任感，全身心地投入到经济普查工作中，忠于职守，认真负责，坚持原则，依法普查，全面、按时、高质量地完成了本辖区经济普查工作任务。一、认真负责，勇挑重担五年一次的经济普查，是国务院组织开展的重大国情国力调查，技术含量高，业务性强。**年底，衬县第三次全国经济普查动员暨培训会结束后，首席统计员衬同志担当起林县林乡的经济普查指导员的重任，他深感自己责任重大，不敢有丝毫的懈怠，面对种种困难，他勇敢担当，以满腔的热情投入到经

2、济普查工作当中。枠乡经济普查区域划分为7个普查小区。林同志担负起全乡的指导、协调工作任务。他走村串户，翻山越岭；多少个日子，他不分白天晚上，不管刮风下雨，挨家挨户上门做宣传，协助普查员搞好单位核查、个体户核实、填写报表、定位拍照等等。二、精益求精，攻坚克难**乡位于**县城的结合部，人员流动性大，经济结构复杂，人员素质良莠不齐，全乡有320**多人，个体户300多户，法人和产业活动单位70多家。为了切实搞好这次经济普查，**同志首先抓好业务知识的学习和培训，在技术上精益求精，一丝不拘。他组织各普查小区的普查员进行集中业务培训，仔细进行讲解，确保普查

3、员业务上能够充分胜任，不出差错。同时，他深入到各普查小区，跟普查员一道，做好普查工作，遇到问题及时与县统计局业务人员联系，请求帮助。其次抓好宣传解释，争取方方面面的支持和理解。普查对象对普查工作不理解，不配合的现象时有发生，普查员上门遭冷遇，是不可避免的。面对困难，**没有退缩。一次，**与普查员到一家销售公司进行普查时，公司负责人不友好、不配合。对此，**认真解释，说明来意，递上告知书。最终那位负责人消除了误解，给予了配合和支三、兢兢业务，无私奉献普查工作开始后，**把普查工作当作大于一切的大事，一心扑在工作上。他早出晚归，雨里来，风里去，家中的

4、事一概不管，全丢给了家属。电动车经常骑得没电，手机经常打得没电。有的同志说，**搞经济普查真是太忙了，不要累坏了。忙点、累点不要紧，只要普查搞好了，什么都值。这是**同志的真实想法。（优秀年轻干部培养选拔工作座谈会发言优秀年轻干部培养选拔工作座谈会发言近年来，我盟立足边疆少数民族地区实际，围绕全面提升年轻干部队伍整体素质,认真遵循领导班子建设规律、干部队伍建设规律和年轻干部成长规律，按照拓宽来源、优化结构、改进方式、提高质量的要求，不断改进完善年轻干部培养选拔工作机制，着力建设高素质优秀年轻干部队伍。第一，注重改进培养方式，着力提高年轻干部能力素质

5、。一是加强宏观谋划。围绕增强党性、提升素质和拓展视野三个重点，研究制定了年轻干部培训规划，科学设置培训内容，专门拿出一定培训名额和经费用于保障年轻干部培训。坚持把年轻干部培训纳入全盟整体干部培训，同谋划、同部署、同落实。坚持把挂职锻炼作为培养优秀年轻干部的有效方法，研究制定《锡林郭勒盟干部挂职工作暂行办法》，改进挂职锻炼方式，明确挂职程序，强化跟踪对接，做好考核管理，进一步推动干部挂职工作规范化、科学化和常态化。二是抓好教育培训。充分发挥各级党校、行政学院干部教育培训主阵地作用，积极邀请区内外专家学者授课，加大优秀年轻干部教育培训力度。20**年以

6、来，通过采取专题或合办等形式，举办各类中青年干部培训班达20余期，实现了全盟年轻干部教育培训全覆盖。注重运用区内外高校教育资源开展培训，大力推行异地现场体验式教育、合作培训等方式，先后举办2期内蒙古财经大学-锡林郭勒盟领导干部经济管理培训班、1期新加坡县处级年轻干部社会管理培训班，累计培训年轻干部161人次，有效提髙了年轻干部参与经济管理和社会建设的能力。突出抓好年轻干部党性党风教育，20**年5月在井冈山党员干部培训中心举办了副处级后备干部“加强党性修养、坚定理想信念、保持优良传统”专题培训班，通过专题教学、体验式教学、互动教学、实地考察等多种方

7、式，引导年轻干部牢固树立宗旨意识、增进群众感情、站稳群众立场。三是强化实践锻炼。加大优秀年轻干部“上挂,，、“下挂,，、“外挂”力度，健全完善年轻干部多渠道、多层次实践锻炼机制。积极选派年轻干部到发达地区、沿海地区挂职锻炼，20**年选派12名年轻干部赴山东黄金集团、山东能源集团等重点企业生产一线挂职锻炼，今年又选派了15名年轻干部到山东省沿海地区挂职锻炼，帮助年轻干部开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟。充分利用上下互挂、对口支援、驻乡包村、干部下基层等平台，选派年轻干部到盟直部门、苏木乡镇、嘎查村和信访部门接受锻炼、经受历练。今年，共选派22名年轻处级

8、干部挂任旗县市（区）政府副职或信访督查专员；上挂39名基层年轻干部到盟直综合部门锻炼；选派37名盟直部门年轻干部到旗县市（