校长2016年述职报告

校长2016年述职报告

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1、校长2016年述职报告校长2016年述职报告校长2016年述职报告在师院和市教育局领导的关心支持下,在我校领导班子成员的配合和全体师生员工的共同努力下,我在2016年认真履行了校长和书记职责,在思想、学习、工作和生活等方面都取得了一定成绩,基本做到了勤政廉政,兢兢业业,自我评价为合格。现将履职情况向组织和全体教职工汇报如下:一、思想上:加强学习,提升执政能力1围绕中特理论体系,加强理论学习。2016年一年,我深入学习了习近平治国理政等有关书籍,学习了党的十八届六中全会、省委十一届八次全会精神,全国、省、市”两会”精神,参加了中国共产党xx市第七次党

2、代会,学习了时事政策和有关等等。通过学习,提高了自己的思想认识和执政能力。2、带头参加“两学一做”学习教育。2016年4月,主持了党建工作会暨“两学一做”启动仪式,指导制定了“五个一”学习教育方案,围绕方案积极开展学习教育。参加了凉都组工微信平台举办的手抄党活动;在校内外讲党6次;组织举办了党员教师示范、研讨、汇报活动共计11次;组织举办了“两学一做”学习教育知识抢答赛活动;根据市委组织部、师院党委“两学一做”学习教育清单逐项开展学习教育,将“两学一做”学习教育重点落在工作实处。二、工作上:扎实干事创业,保证学校正常发展1、积极争取设置基层党委和纪

3、委。按照组织程序通过师院党委向市委申请成立基层党委和纪委,9月,市委批准我校成立基层党委和纪委。根据《中共xx市委关于xx市第二实验中学成立党委和纪委的通知》(xx党发[2016]33号)精神,向师院党委请示并得到同意将于2017年1月召开中共xx市第二实验中学第一次党员大会,现在正处于大会筹备过程中。2扎实做好党建和党建扶贫工作。以开展“两学一做”学习教育为契机,围绕教育教学抓好党建工作。要求党员干部增强责任意识,树立担当精神,敢于涉险滩、碰难题,推动学校的科学发展并取得实质性突破。在我校党建扶贫点积极开展帮扶工作:一是开展送教下乡交流活动。全年

4、共派出24人次到顺场中学开展学校管理、教育教学研究等活动;二是为党建扶贫点捐赠办公电脑1台、多媒体设备2套、多功能打印复印机2台等;三是与党建扶贫点共同探讨脱贫致富路子,帮助他们出谋划策并多方斡旋。3、狠抓新生招生和毕业班高考。一是新生招生有突破。按计划完成新高一招生任务,高分段学生比往年增多。二是高考再创辉煌。2016高考本科上线人数69人,共录取48人。600分以上共计7人,上线人数、上线率、净增人数和增长率均为历史最好成绩。4、扎实推进教学教研工作。加强校本教研和校本培训力度,推动新改向纵深发展。共派出160余人次参加全市高考备考培训工作。狠

5、抓教学管理,提高堂效率。落实常规检查,开展随堂听活动,抽查全校教师平时上情况。全力支持高三备考工作。积极参加“xx市教研联盟”活动。在六枝一中开展的英语、数学、历史学科的同异构活动中,3名参评教师获一等奖2名,二等奖1名;在教学设计、教学论评比活动中,我校教师获一等奖1名,二等奖3名,三等奖2名。、完成了学校建校十周年教研集《高中新改教学实践》史篇、理工篇、教学设计篇三本书的整理出版工作。为庆祝学校建校十周年,将全校教师十年在教育教学过程和研究新改及高考过程中的教研成果收集起,组织编撰出版了建校十周年教研集《高中新改教学实践》史篇、理工篇、教学设计

6、篇三本书,18万字。6、成功举办第六届校园化艺术节和第二届田径运动会。今年3—月举办的第六届校园化艺术节,开展了知识类、艺类、体育类等丰富多彩的化艺术活动。通过第六届校园化艺术节活动的开展,努力把德育要求转化为学生的内在需要。11月举办了一年一度的田径运动会,田径运动会的召开既丰富了学生的校园化生活,又培养了学生的顽强毅力,切实提高了同学们的心理素质和身体素质,营造了一种健康向上、富有时代特色的校园体育化,真正将国家推行的阳光体育运动和素质教育贯彻到了实处。7、成功创办“福彩公益阳光班”。争取市民政局和市福彩中心大力支持,在我校创办了“福彩公益阳光

7、班”一个班60人,高中三年共资助“阳光班”60万;进一步拓宽资助渠道,多方引进资金,保证资助重点,扩大资助层面,尽力帮助学习刻苦而又家庭贫困的学生顺利完成学业。2016年,通过国家助学金、教育精准扶贫基金、市民政局和市福彩中心福彩公益资助、安凯达实业股份有限公司爱心助学金、学校减免学费、勤工助学等项目累计资助16人次,资助金额达30余万元。8、推动行政工作正常开展。一是完成了名免师生我校工作的考核和签约工作,参加公开招考8人,引进了部分人才;二是完成了一年一度的薪级工资调整、政策性调资工作以及2016年前三季度年终绩效发放工作;三是根据学校发展和工

8、作需要,修订出台了数十个;四是完成了2名县级干部、11名科级干部的考核转正工作;五是向市编办争取了2个内设机构3个科级干部

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