评先评模奖励实施方案.doc

《评先评模奖励实施方案.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、评先评模奖励实施方案一、指导思想：为了规范办学行为，鼓励先进，调动全体人员的积极性，更好的搞好学校教育教学。每年的教师节进行奖励。现将实施方案公示如下：二、评审小组：组长：牛玉海副组长：葛艳艳　侯亚杰　赵保国　李忠组织成员：张俊敏　于跃洋　孙海兰　王艳红三、评优评模奖励类别：1、各种荣誉奖　2、教学成绩奖四、具体操作1、各种荣誉奖荣誉奖含优秀教师、课改标兵、优秀班主任。优秀教师、课改标兵必须具备以下条件：l、教师要忠诚党的教育事业，贯彻党的教育方针，自觉执行各项法规文件，模范遵守学校的各项规章制

2、度。2、认真贯彻教学常规，以教学常规为依据，精心备课，上好每一节课，认真批改作业，教学质量高。积极参加课程改革。（课改标兵）3、要热爱学生严格要求学生，在教学中要注意对学生的德育渗透，作学生表率，为人师表。    4、教师要认真参加各级各类课的评优活动，并积极接受其他做课任务，每学期至少完成教学论文或经验总结一篇。5、搞好团结协作，发挥合力作用，主动听课，取人之长，补已之短。要善于听取不同意见，探索教改新路。关心学校工作，为学校的发展献计献策。优秀班主任必须具备以下条件1、能根据学校工作计划和班

3、级实际情况制定学期工作计划，并能根据工作计划独立开展班级管理教育工作。   2、关注每一个学生的发展，尊重学生的人格。坚持正面教育，严禁体罚或变相体罚学生。做好学生的个别教育工作，从每个学生的个性特点和具体情况出发，因势利导。尤其要做好特殊学生的教育、转化工作。3、做到班队课专课专用，有计划，有组织，有内容，有实效，并做好记录工作。每学期至少撰写班工作总结一篇上交学校。 4、搞好班级常规性管理工作，建立班级常规，管理档案对学生进行常规训练和礼仪训练，带领班级学生积极开展“争创先进班集体”活动。5

4、、加强对学生进行法制安全教育。安全警钟要长鸣，找隐患，保安全，及时记录、汇报。每次活动要精心组织、周密安排，确保人身安全。确保本班未发生任何不安全的事故。具备优秀教师、课改标兵条件的教师均可申请、由评审小组按上级指标选定优秀教师、课改标兵人员。具备优秀班主任条件的并是学校对班级考核中名列中等以上的班主任可申报，再由评审小组按上级指标审定优秀班主任人员。