中小企业地市场营销策略研究.doc

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1、中小企业的市场营销策略研究摘要:随着世界经济一体化的发展,中小企业得到了蓬勃的发展,对国家经济的推动作用日益明显。中小企业是国家经济的重要组成部分,是推动科学技术进步的主要力量。面对大企业的市场竞争,中小企业的发展面临严峻考验,引起了社会的广泛关注。在此背景下,本文简述了中小企业的营销现状,分析了中小企业营销存在的问题,并提出相应的发展策略,希望提升中小企业的营销能力,增强中小企业的竞争力,促进中小企业的持续发展,是具有现实意义的研究课题。关键词:中小企业;市场营销;策略;营销组合目录引言1一、我国中

2、小企业营销问题分析1(一)营销观念落后1(二)营销策略单一1(三)营销能力差,不注重部营销2(四)中小企业营销人才急缺2(五)不注重营销创新2二、我国中小企业的营销策略2(一)增强营销理念3(二)4P营销组合策略3(三)整合多种网络营销方式,进行网络营销4(四)与媒体合作,注重品牌营销4(五)注重营销创新,制定动态营销策略5三、结论6参考文献6引言随着经济的迅速发展,我国已经进入买方市场,激烈的市场竞争和销售困难成为制约企业发展的问题。市场已经进入到一个由市场营销、社会营销、关系营销等相结合的整合营销

3、时期。但在我国中小企业中,生产观念、产品观念、推销观念等传统营销观念至今仍占主导地位。有一些中小企业虽然制定了营销战略,也仅停留在口号的阶段,无法把其贯穿于自身经营活动中,使营销战略成了装饰东西。由于战略迷失,许多企业在竞争过程中不断被动地调整自己的发展方向,白白浪费优势资源。在今天这样一个市场竞争格外激烈、竞争成本急剧上升的微利时代大环境下,生产观念、产品观念、推销观念是根本不能适应企业发展的,我国中小企业必需要转变营销观念,只有这样才能不断促进企业的发展。一、我国中小企业营销问题分析近些年,由于中

4、小企业的经营环境发生了变化,中小企业得到了蓬勃发展。但是,在国际跨国公司大规模进军中国市场的情况下,我国中小企业营销观念的滞后和营销能力的欠缺,己经成为明显的竞争劣势。(一)营销观念落后我国很多中小企业都被生产观念、产品观念主导,没有树立营销观念,不重视营销观念,他们没有意识到营销观念将会给企业带来新的发展空间。大部分企业还处于推销观念阶段。企业仍然以生产产品为中心,不是从消费者和用户的实际需要出发,而是希望通过加强推销活动在大量销售中获得利润。有营销观念的企业也多是被动营销,有一部分企业已经开始意识

5、营销时代的到来,进行营销战略的计划,但是还处于摸索阶段,甚至有些企业直接把国外的营销模式照搬到企业,这样的结果就是模式不合适,不利于企业的发展,反而使企业陷入发展的困境。(二)营销策略单一由于我国总体营销水平的同质化导致了很多企业营销策略的单一。在我国很多行业,不论是房地产,还是手机,价格营销成为最常见的竞争手段。好像中小企业为了追求市场和利润,价格和促销就是国企业的常用策略,这样下去,中小企业的实力将会慢慢地削弱。同时由于中小企业的营销观念落后,企业未聘用专业的营销人员进行营销模式的选择,因此企业在

6、进行营销模式的选择时,也是毫不专业的。企业往往只选择一种营销模式,没有将组合几种适合的营销模式,如选择广告,或选择与其他企业合作,或选择网络营销等等,总之营销模式单一,阻碍了企业的发展。(三)营销能力差,不注重部营销中小企业最大的弱点在于资源与资本积聚相当有限,在规模上难于和国有大企业相提并论,更不能与发达国家的大企业相比。由于中小企业经济实力有限,在产品竞争力、广告、宣传、公关等方面的投入,无法与财大气粗的大企业相比。因此,市场知名度与市场吸引力也往往不如大型企业。与进入我国的跨国公司相比,差距更大

7、。随着我国企业集团化的发展与外国大企业的进入,我国中小企业无法与其抗衡,因此中小企业急需提高营销能力。(四)中小企业营销人才急缺由于中小企业影响力不足,尽管许多中小企业愿意提供优厚的薪酬和良好的工作环境,但往往仍难以招聘到理想的营销人才。由于中小企业智力资本与知识能力的积累不足,企业部现有营销人才也难以迅速成长。由于企业高素质的营销、管理与技术人才较少,企业制度创新能力、组织协调能力较差,凭感性、经验、直觉进行决策,管理手段单一,造成人才队伍凝聚力不强、各行其是,营销系统整体战斗力不强,人员流动过于频

8、繁。同时,由于技术改造投入不足,设备更新缓慢,技术旧,加之销售渠道较为单一,市场面较窄,这些均难以应对大企业的挑战。(五)不注重营销创新中小企业家们由于传统习惯的约束以及营销战略的缺乏导致营销创新的观念滞后,市场创新能力差,顾客服务体系的创新存在不足。中小企业虽然具有应变能力强、部决策效率高,易于转产适应市场需求等优势,但整体市场竞争实力较差,企业的营销观念落后,营销模式单一,营销能力低,营销人才急缺,这些都制约着中小企业的快速发展。因此,中小企业必须扬

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