班组长月度安全例会.doc

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1、汾西矿业FENXIMININGINDUSTRY山西焦煤SHANXICOKINGCOAL四月份班组长安全例会四月份宜兴煤业安监部一、会议时间和主题   会议时间：4月30日上午9点会议地点：四层大会议室参加人：师敏、李春生、卢波、葛文俊、各队组班组长二、会议主题：加强班组安全生产4月30日9点，我公司在四楼会议室召开4月份工作会议暨班组长例会，我公司董事长师敏、党委书记李春生、安全经理卢波、安监部主管葛文俊及班组长以上管理人员参加了会议。董事长师敏在会议上作重要讲话，安全经理卢波主持会议。会议上首先由安监部主管葛

2、文俊通报了4月份各队班组内存在的问题：综掘队队对班组的考核办法不够详细，考试成绩均不及格，杨伟班组出现两次B级，两次三违，所查隐患无复查人，孙六五班组出现1次B级，4次三违，冯丽军班组两次B级3次三违所查隐患记录不清；综采队队对班组所建立的考核办法制定的不切合实际，且队制定的制度及考核办法执行不认真，各班组内均出现1次一项B级和3次以上三违、班组长在查隐患中不够认真、每月每日一题考试成绩均不合格；通风队队对班组的考核落实不到位、考核记录不完善，三个班组均出现两人次三违，查隐患不认真，乔宗福每日一题考试成绩不合格

3、；下机电队对班组的考核记录不详细，白瑞旗班组有三人次三违，郭温泽班组有1人次三违，隐患整改不及时，考试成绩均不及格；上机电队对班组的考核记录不完善张国茂所查隐患无复查人，何龙少查一条隐患、考试不及格；设备队队对班组的考核落实不到位，班组长查隐患不认真（赵恒所查隐患无复查人、复查时间，王秋增无复查人，翟增元未查隐患）考试成绩均不及格；皮带队5个班组共存的问题有：队对班组的考核落实不到位、考核记录台账不完善，赵国虎班组出现2次三违，考试成绩不及格；廖治兵班组出现3人次三违，未进行隐患排查；田玉勤班组一人次三违少查一

4、条隐患，侯二红三违3人次、隐患排查不认真；运搬队队对班组的考核记录不完善，各班组均出现2人次三违以上，班组长们查隐患不够认真、考试成绩均不合格；监测监控各班组较为良好，主要问题就是班组长考试成绩不及格；钻探队各项资料均较完善，主要存在问题是：均出现三次以上三违、班组长查隐患不认真，考试成绩均不及格。工程一部考核记录不详细，三个班组均出现B级5次以上，5次三违以上，查隐患不认真，考试成绩不合格等问题；工程二部队对各班组的考核落实不到位、考核记录不完善，各班组均出现3次B级以上，6次三违以上，考试不合格等问题。安监

5、部将按照考核办法，根据考核结果做出相应的奖罚：设备队赵恒和通风队王成瑞班组为第一、第二名，分别奖励2000元、1000元，工程二部董克秀和综采队郭海龙班组为倒数第一、第二名，分别罚款1000元、800元。安全经理卢波主持会议并在讲话时要求各单位、各部门要迅速召开班子会、骨干会和职工大会，结合单位实际，迅速把会议精神转化为抓好安全工作的新动力。要关口前移抓教育，提升想安全、会安全的本领，破解安全工作难题，为实现二季度头月打造优良思想环境；要重心下移抓班组，提升班组建设水平；持之以恒抓标准，提升工作规范水平，抓好抓

6、好成果巩固、抓好设备运行维护、抓好监督检查、抓好责任追究、抓典型培育，不断提高班组建设的整体水平。广大干部职工时刻以对自己、对家庭、对班组、对单位、对矿井高度负责的态度，落实好自己的责任和义务，扎实工作，拼搏奉献，夯实安全基础，为矿井转型提效、安全发展做出新的贡献。会上，各区队班组长分别作了表态发言，大家表示，提升管理水平，克服困难，团结协作，争做一流班组长。董事长师敏在会上作重要讲话，总结了4月份工作，重点安排部署了5月份工作任务。4月份，全矿干部职工按照矿工作部署，戒骄戒躁抓安全，全力以赴保生产，严细管理提

7、质量，凝心聚力谋发展，克服了一系列安全因素等困难，保证了矿井安全生产、重点工程、和谐矿井建设等工作协调健康发展。师矿长重点安排了5月份工作，他要求要紧盯全年目标，在确保安全和质量的前提下，完成集团公司下达的全年力争指标。围绕目标，一要树牢安全第一思想，坚定不移实现安全月。要正确处理安全与生产的关系，强化现场管控，严抓安全规程措施落实，严查“手指口述”安全确认标准执行，对各类“三违”行为一律升级处理，对隐患排查整改不及时的一律挂牌停产，对存在安全问题较多的单位，一律公开分析、公开曝光，严肃处理。同时，做好机电运输

8、和地面安全工作。二要发挥班组长排头兵作用，为安全生产提供可靠保障。要树立站排头、勇争第一的思想，时时、处处、事事率先垂范，严管理、严制度。三要全力组织原煤生产，确保完成全年产量任务。当前，采场地质条件较好。综采队要抓住机遇、层层发动，搞好文明生产。四要深化安全高效掘进，提高掘进单进水平。综掘队要统一思想，提高认识，努力提高掘进水平。五要抓好设备检修维护，保障系统可靠运行。机电队各单位要