安全生产管理制度文本.pdf

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1、一、安全生产操作规程1、严格遵守安全生产法律法规及工作规范,严肃安全生产操作规程,落实各项安全生产工作制度,组织开展安全生产活动和安全知识学习,提高安全生产意识。2、积极学习专业知识,提高驾驶技能水平,规范操作文明服务。对道路运输驾驶人员要求做到“八不”。即:“不超载超限、不超速行车、不强行超车、不开带病车、不开情绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后开车”。保证精力充沛,谨慎驾驶,严格遵守道路交通规则和交通运输法规。3、做好危险路段记录并积极采取应对措施,特别是山区道路行车安全,要做到“一慢、二看、三通过”。4、不运输法律、行

2、政法规禁止运输的货物,法律、行政法规规定必须办理有关手续后方可运输的货物,应当按规定查验有关手续,符合要求的方可承运。5、保持车辆良好技术状况,不擅自改装营运车辆,按时栽规定期限内进行车辆检测、二级维护,积极做好车辆日常检查和维护工作。6、做到反三违:不违反劳动纪律,不违章指挥,不违反操作规程。7、发生事故时,应立即停车、保护现场、及时报警、抢救伤员和货物财产,协助事故调查。8、采取必要措施,防止货物脱落、扬撒等。9、不违章作业,驾驶人员连续驾驶时间不超过4小时。....二、安全生产和岗位责任制度1、认真贯彻执行“安全第一、预

3、防为主”的方针,遵守国家法律法规和安全生产操作规程,守法经营,落实各级交通主管部门的安全生产管理规定,组织学习安全生产知识,最大限度地控制和减少道路交通事故的发生。2、道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作,是安全生产第一责任人,对安全生产工作负总责。3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员,并与驾驶员签订安全生产责任书,将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位,职责明确,责任分清,层层落实安全生产责任制。4、积极参与各项安全生产活动,设立安全生产专项经费,保证安全生产工作的开展。5、落实事故处理“四不放过”的原则,即:

4、事故原因不查清不放过;事故责任者没处理不放过;整改措施不落实不放过;教训不吸取不放过。6、建立营运车辆维护、检修工作制度,督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护,确保车辆技术状况良好。7、建立安全生产奖惩制度,依制度进行奖罚。三、安全生产监督检查制度1、道路运输经营者要自觉接受政府和交通主管部门的安全检查;要认真进行全面安全自查,重点检查安全生产责....任制、规章制度的建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况,并做好记录。2、做好出车前、停车后的准备、检查工作,确保行车安全,发现隐患要及时修

5、复后方可出车。3、不定期检查车辆的安全装置、灯光信号、证件。4、检查从业人员是否带病或疲劳开车,是否违反安全生产操作规程。5、检查车载消防设施是否安全有效。6、完成每次安全检查要做好检查记录并存档备查。四、从业人员安全管理制度一、所有道路运输从业人员必须遵守《中华人民共和国道路交通法》、《中华人民共和国道路运输条例》及有关交通安全管理的规章规则,安全操作。二、道路运输业户与从业人员签订聘书,聘用条件为:1、取得与驾驶车辆相应的机动车驾驶证;2、年龄不超过60周岁;3、取得与驾驶营运车辆相应的道路运输管理部门颁发的从业资格证;4

6、、从业人员符合运输经营者组织进行的面试、理论和机械常识考核、道路驾驶技术的测试条件。五、安全例会制度1、道路运输经营者要经常性定期和不定期召开安全例会,时间由组织人确定。....2、安全例会由道路运输经营者组织召开,所有从业人员及相关人员参加。3、安全例会的主要内容:(1)传达、学习、贯彻政府及交通主管部门有关安全会议,文件精神。(2)分析、总结上阶段安全生产运营情况,布置下阶段安全生产工作。(3)分析研究近期运输安全生产事故的特点和规律,制定落实防范措施。(4)研究运输过程中安全管理工作的薄弱环节,制定落实整改措施、修改、完

7、善各项安全生产规章制度。六、安全生产培训和教育制度1、驾驶员应当树立良好的职业道德和敬业精神,为货主提供安全、及时、便捷、舒适的运输服务。2、组织聘用从业人员积极、按时参加为安全生产方面的培训学习活动。3、参加学习时,参加人员要做好学习笔记。4、经常组织安全教育、职业道德教育、业务知识和操作规程培训和考试。七、车辆、设施、设备安全管理制度1、车辆年度检验、技术检测、维护保养,由道路运输经营者负责组织实施。....2、运输车辆均应参加保险,投保险种包括:车辆损失险、第三者责任险、承运人责任险、驾驶员人身意外险。3、运输车辆必须具

8、有良好的技术状况方可参加营运,为保证车辆的安全运行,必须按规定进行二级维护,关配备各种有效的安全装置和设备,如灭火器、防滑链、防护网等。4、加强对车辆管理档案、车辆技术档案管理,对相应内容的记载应及时、完整和准确,不得随意更改。5、运输车辆发生故障必须及时修复,特别是危及行车

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