完整薪酬体系教学内容.doc

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1、精品好文档，推荐学习交流完整薪酬体系公司条件：公司总人数：200人（假定公司在大连）高管：4人（CEO,CFO,CHO,COO）部门：10个（部门经理1人副经理2人）生产车间3个（每个车间有2个班）销售部财务部行政部人力资源部采购部研发部客户部（一）结构工资制工资=基本工资+工龄工资+学历工资+岗位工资+绩效工资1.基本工资1500元2.岗位工资薪层岗位薪级岗位工资(元)一部门经理135002500036500二副经理121002300033900三班长1140022000仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除谢谢5精品

2、好文档，推荐学习交流32600四办事员170021000313001.绩效工资每月人均绩效工资标准=上一年度净收益*提成比例÷12÷管理人员加权数量个人的绩效工资=每月人均绩效工资标准*发放比例*绩效工资系数薪层岗位薪级系数一部门经理12.8523.1533.45二副经理12.1022.4032.70三班长11.4521.6531.95四办事员10.721.0031.30（二）业务（销售）人员的薪酬设计业务人员的薪酬收入=基本工资+业务提成（三）高级雇员的薪酬激励高级雇员的薪酬=基本薪酬+奖金和红利+股权激励高管薪酬岗位

3、基本薪酬奖金和红利股权激励仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除谢谢5精品好文档，推荐学习交流CEO135000奖金：根据当月利润按比例发放红利：根据季度或年度利润按比例发放按业绩决定是否赠送232000CFO132000230000CHO132000230000COO132000230000普通职工薪酬职位薪级基本工资工龄工资学历工资岗位工资绩效工资部门经理115001500150035002.8523000（5）300050003.1534500（10）450065003.45副经理11500150015002100

4、2.1023000（5）300030002.4034500（10）450039002.70班长115001500150014001.4523000（5）300020001.6534500（10）450026001.95办事员11500150015007000.723000（5）300010001.0034500（10）450013001.30仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除谢谢5精品好文档，推荐学习交流销售员11500同上同上业务提成2（学习方略）高中化学专题质量评估(三)苏教版必修2一、选择题(本题包括15小题，

5、每小题4分，共60分)仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除谢谢5精品好文档，推荐学习交流1.(2013·山东高考)化学与生产和生活密切相关，下列说法正确的是(　　)A.聚乙烯塑料的老化是因为发生了加成反应B.煤经过气化和液化等物理变化可转化为清洁燃料C.合成纤维、人造纤维及碳纤维都属于有机高分子材料D.利用粮食酿酒经历了淀粉→葡萄糖→乙醇的化学变化过程2.聚丙烯酸酯类涂料是目前市场上流行的墙面涂料之一，它具有弹性好，不易老化、耐擦洗、色泽亮丽等优点。下面是聚丙烯酸酯的结构简式：，根据你掌握的化学知识，试推断聚丙烯酸酯的

6、类别(　　)A.无机化合物B.小分子化合物C.高分子化合物D.离子化合物3.(2013·安阳高一检测)植物油厂为了提取大豆中丰富的油脂，下列方案设计合理的是(　　)A.将大豆用水浸泡，使其中的油脂溶于水，然后再分馏B.先将大豆压成颗粒状，再用无毒的有机溶剂浸泡，然后对浸出液进行蒸馏分离C.将大豆用碱溶液处理，使其中的油脂溶解，然后再蒸发出来D.将大豆粉碎，然后隔绝空气加热，使其中的油脂蒸发出来4.下列变化可以直接通过取代反应来实现的是(　　)A.CH3CH2OHCH3CHOB.CH2＝CH2CH3—CH2BrC.D.CH

7、3COOH(CH3COO)2Ca5.(双选)如图是四种常见有机物的比例模型示意图。下列说法正确的是(　　)A.甲能使酸性高锰酸钾溶液褪色B.乙可与溴水发生加成反应使溴水褪色C.丙中的碳碳键是介于碳碳单键和碳碳双键之间的独特的键D.丁在稀硫酸作用下可与乙酸发生取代反应6.有一种有机物的结构简式为R—CH＝CH—COOH，式中的R为烷基，下列关于这种有机物的叙述中错误的是(　　)A.若能溶于水，其水溶液与镁反应能放出氢气仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除谢谢5