一年级上学期班级工作计划书.doc

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1、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。一年级上学期班级工作计划书4此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。  一、班级概况  本班共有学生35人,其中男生18人,女生17人。外区县有3人,外籍2人,本地段常住户口生11人,外省市人口19人。本学期的重点主要是针对学生进行常规训练,培养良好的行为习惯和学习习惯。讲文明懂礼貌,更重要的是与学生融洽相处,建立亦师亦友的新型师生关系。让他们得以全身心投入学习当中,成为一名优秀的合格的小

2、学生。  二、班集体日常管理  1:班委的选派:班干部的培养对一个班级来说至关重要。有了班干部的帮助,我们班主任真可以说是如虎添翼,可以更好地有更充分的时间来带动全班同学向良性方向发展。因此我在这个学期会选出3—5名有能力的。品学兼优的学生重点培养,以便班级更有序地管理。  2:抓学生的常规教育:刚刚踏入一年级的小朋友,对于学校的日常生活和学习还是不太适应,学校的规章制度对于他们来说是陌生的,我们班主任要在生活中对他们加以指引,从他们身边的点点滴滴的小事加以指引。  3:班级管理:根据学生的实际情况,制定奖罚分

3、明的班级公约。培养学生的竞争意识,既要肯定他们的成绩,也要不断督促,使他们不断进步。  4:注重与家长的联系:与家长建立好了关系,那在我们工作中会起到很大的作用,再者,父母必竟了解自己的孩子,保持着与家长的联系,我们能够及时地向家长反映情况,也能及时地从家长那了解学生所存在的问题,遇到问题时,遇到问题时,能够与家长共同探讨解决的办法,取长补短。  三、具体措施  1充分利用晨会,班会、午会向学生进行思想教育。让学生了解《小学生日常行为规范》,并要求学生遵守其中的规章制度,对学生进行行为习惯教育。让学生之间友好相

4、处,不吵架,不打架,增强班级凝聚力。  2发挥班干部的作用,师生共同管理班级。因为年龄特点,老师要告诉小干部他们要做的事情,要每天了解班干部的工作情况,并在小干部管理出现问题时及时给予解决,要树立小干部的威信,以便小干部可以更好地帮助老师管理班级纪律。  3尽可能给每个学生树立“班级主人翁思想”,让每个学生知道班级就是自己的家,让每个学生可以自动遵守班级纪律,所以要尽量让每个学生都有可能管理班级,成为一个小老师,让班里学生尽量能做到各有安排,人尽其用,每个人都在班集体里找到自己的角色,对班集体有强烈的责任感和归

5、属感。  4布置好教室环境,增强温馨气氛。  5实行“小红花”竞赛体制,提高学生的行为品质,提高学生的竞争意识。要每周评出“小红花”优胜学生,提高优胜学生在班级里的地位,让每位学生增强得到“小红花”的想法。  6在班级里选择优秀的学生,给全班学生树立榜样,号召向榜样学习,形成属于自己班级的班风。  四、活动安排  九月份  1结合综合活动课、品社课的内容,对学生进行行为规范的训练,每周评出“小红花”优胜学生,评出九月份的榜样  第一周:着重训练上课的行为规范  第二周:着重训练下课的行为规范  第三周:着重训练

6、正确的读写姿势  第四4此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。周:着重训练带齐学习用品  2、布置好教室环境,增强温馨气氛。(学生的作品展示)  3、在班级里选择优秀的学生,给全班学生树立榜样,号召向榜样学习,形成属于自己班级的班风。  4、利用晨会,班会、午会讲教师节的来历,中秋节的来历以及中秋节的传统,了解中华传统。  十月份  1结合综合活动课、品社课的内容,对学生  进行行为规范的训练,每周评出“小红花”优胜学生,评出十月份的榜样  第五周:着重训练队列  第

7、六周:着重训练爱惜学习用品、自己整理书包、课桌  第七周:着重训练个人卫生习惯  第八周:着重训练保持教室整洁,见到垃圾能主动捡起来  2、继续在班级里选择优秀的学生,给全班学生树立榜样,号召向榜样学习,形成属于自己班级的班风。  3、利用午会、班会讲重阳节的来历和传统,结合重阳节,给长辈送一幅画,表达对长辈的关爱。  4、通过秋游,了解身边的变化,祖国的发展,利用午会、班会说说你身边的变化。  十一月  1结合综合活动课、品社课的内容,对学生进行行为规范的训练,每周评出“小红花”优胜学生,评出十一月份的榜样 

8、 第九周:着重训练正确规范地做眼保健操  第十周:着重训练午餐时有序、安静地用餐  第十一周:着重训练有礼貌,见到老师能主动问早、问好、说再见  第十二周:着重训练十分钟劳动,能在自己的岗位上进行劳动,比一比有岗位的同学谁做得好4此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。2、继续在班级里选择优秀的学生,给全班学生树立榜样,号召向榜样学习,形成属于

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