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1、【公司内部辞退通告】辞退通告范文辞退是指国家机关、企事业单位、社会团体解除所属单位职工职务的法律制度。下面给大家带来公司内部辞退通告,供大家参考!公司全体员工:企划部员工XXX,在劳动合同履行过程中,不能胜任本职工作,且工作态度不端正,在公司内部造谣生事,扰乱人心,不顾全局和整体利益,搞小团体,个人主义,破坏公司团结,有损公司形象,给公司带来一些不良影响。经董事会研究决定,予以辞退,解除与其的劳动合同。做好本职工作是一名员工的基本责任;服从是行动的第一步,要时刻牢记责任心的含义,把责任作为一种强烈的使命感,把责任作为自己必须履行的最根本的义务,

2、作为员工只有完全融入到组织的价值观念中去,真诚地与每一个同事协作,团结友爱、团结协力的去做好本职工作,以公司利益为核心,把公司的团结发展作为自己奋斗的目标,才能促进公司与员工的共同发展!望全体员工引以为戒,提高工作效率,端正工作态度,积极投入到自身的工作当中去!特此通告!XXXXXX有限公司行政办公室八月二十一日××先生/小姐:因你试用期未通过考核,不符合本公司在录用你之前所公布的你所在职位的录用条件。特根据《中华人民__劳动合同法》第三十九条第一项的规定“在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同”予以辞退。请于年月日点至公司

3、人力资源部办理离职移交手续。××××公司人力资源部____先生/女士:根据《劳动合同法》规定,现我司依照与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定与您终止合同,请您于____年__月____日离开本公司。并于____年____月____日前与我司办理离职交接手续。您的相关待遇按照________规定办理。________有限责任公司年月日公司内部辞退通告相关文章:1.公司辞退通告2.员工开除通知书范文7篇3.关于辞退员工的公告4.辞退通知书员工辞退通知书标准格式范文5.关于人员辞退通告6.单位辞退通告内容仅供参考

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