简单员工劳动合同书新版.docx

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1、可编辑劳动合同书甲方:厂乙方:依据？中华人民共和国劳动法？及国家、省、市、有关法律、法规、规章的规定，甲乙双方经平等协商一致，同意签订本劳动合同。一、合同期限1有固定期限：合同自年月日起，至年月日止。2无固定期限：合同自年月日起覆行。二、工作内容1甲方安排乙方从事工作，乙方愿意服从甲方安排，并认真执行和完成生产任务。三、工作时间每天12小时,半月轮班，无固定休息日.四、劳动报酬1乙方在试用期内工资，经双方商定为每月甲甲甲元。2甲方应执行国家有关工资支付的规定。乙方试用期满后，甲方根据乙方完成（工作）任务情况，

2、与乙方约定每月工资甲甲甲元（已含加班费）.伙食补贴甲甲元.甲方于次月甲25甲日发放工资。五、解除、终止劳动合同的条件1经甲、乙双方协商致，本合同可以解除。精选可编辑2乙方有下列情况之一的，甲方可以解除本合同。（1）．在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）．严重违反劳动纪律或本单位制订的规章制度；（3）．严重失职，营私舞弊,对本单位造成重大损害的；（4）.被依法追究刑事责任的;（5）.乙方不能从事由甲方安排工作的;（乙方解除合同，应当提前30天以书面形式通知甲方。（有下列情况之一的,乙方可以书面形式随时通知甲

3、方解除本合同:（1）.在试用期内:（2）.甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方安全,健康;（3）.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的;（4）.甲方违反国家法律,行政法规侵害乙方合法权益的.（5）本合同期满或者双方约定的劳动合同终止条件出现,本合同即行终止.六、违反劳动合同的责任1甲方违约,应承担的责任:甲方违约解除本合同,应依法赔偿乙方未覆行完的合同期限内的经济损失（赔偿损失一个月工资）;2乙方违约,应承担的责任:对乙方单位造成经济损失的或乙方违反保守商业机密的约定,应按国家法律,法规或双方约定,依法承担经

4、济赔偿责任;对用人单位造成经济损失的或造成其它严重后果的,还应承担其它相应的法律责任.七、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。精选可编辑甲方（签名）：盖章：乙方（签名）：欢迎您的下载，资料仅供参考！致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习资料等等打造全网一站式需求精选