父亲节活动策划方案创意.doc

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1、父亲节活动策划方案创意　　父亲节活动策划方案创意【一】　　一、活动背景　　父爱是如此的含蓄，不像母爱来得那么明显。然而，父爱和母爱一样，都是那么的伟大。我们用隆重的典礼欢祝母亲节的到来，但是，又有多少人知道父亲节是哪一天呢？其实，父亲不需要任何花哨的礼物，父亲只希望自己的孩子能够长大、成熟。但这并不代表父爱就可以被忽略。在父亲节即将到来的日子里，让我们用行动来向父亲证明自己已经长大了，已经成熟了，并且可以用实际行动来感恩父亲对我们付出的种种。　　二、活动主题　　爸爸，您辛苦了！　　三、活动目的　　1、让公司员工借助父亲节吐露内心的真情感言，表达多年对父亲的感恩之情。　　2、加深公司员工对

2、父亲的感情，在内心深处更进一步领悟父爱如山似海的内涵，感受父爱的无私和伟大，学会理解、关心父亲。在以后的工作生活中，从点滴做起，以实际行动来回报父亲的养育之恩。　　3、增进员工与公司之间的感情，让员工学会感恩，学会以实际行动去报恩。　　四、活动对象　　诚泰达全体员工　　五、活动时间　　x月x日——x月xx日　　六、前期准备　　1、6月x日下午6点确定好达到活动要求标准的员工名单。　　2、6月x日收集好优秀员工的家庭地址、父亲姓名、父亲联系方式。　　3、6月x日购买好确定的礼品、卡片。　　4、6月x日督促表现优秀的员工将想要对父亲说的话写成文（不限字数），公司对表现优秀的员工的评定写成文。

3、　　七、活动内容　　全体员工共同参与此次活动，传播“感恩”精神。这既是公司向员工的父母表达感激之情，感谢父母为企业培养了优秀的人才；也是企业文化建设的新举措，在我们共同践行“感恩”的同时，是我们彼此之间和谐的开始。公司、员工、亲人三者之间的情感浓浓的融合在一起，感恩、理解、尊重、责任这些美好的精神得以最自然的诠释，进而激发的是大爱、博爱的情怀，企业文化建设随之升华，每个人的激情也会奔放起来。　　本次活动以竞赛的形式开展，公司全体员工参与，在活动期间内表现优秀的员工，公司给予一定奖励——在父亲节前一天以公司名义给优秀员工的父亲寄送一份节日礼品，附上公司对优秀员工的评价以及优秀员工想对父亲说

4、的话。　　鉴于各员工的岗位职责不同，分成两种评定方式。　　1、销售类　　优秀员工标准：活动期间，新增销售额达3000元，以签单合同金额为准。注：销售额标准待定，定出的标准要保证至少有50%的员工能够达到。　　2、职能类　　优秀员工标准：（待定）　　八、经费预算　　（一）单价xx元左右的礼品，以下仅供参考：　　xx元　　九、后期工作　　1、礼品邮寄出去之后要把对应的礼品快递单号记录好，以备查询。　　2、礼品邮寄3~4天之后可电话跟进礼品是否送达员工父亲手中，并通过电话带去节日祝福。　　父亲节活动策划方案创意【二】　　一、主题班会活动目的　　1.让学生在平等的对话中体验亲情，了解父母为自己付

5、出的艰辛，懂得感激和报答父母的养育之恩是自己的职责。　　2.让学生理解孝敬父母的具体内涵，弘扬民族的传统美德，学会如何爱自己的父母，进而把这种爱上升到对集体、对祖国的爱，使学生有一种博爱的胸襟。　　二、主题班会活动准备过程　　1.介绍“父亲节”的由来。　　2.请同学们自己父亲间的小事或矛盾。　　三、主题班会口号　　“努力提升自己，为父亲撑起一片天空。”　　四、主题班会程序　　1.主持人宣布主题班会开始　　2.向同学们介绍“父亲节”　　3.同学们讨论此次主题班会的目的。　　4.介绍一些与父亲相处的情况。学生谈谈自己和父亲的故事，或者说说自己对父亲的感情。希望通过这个过程让同学和父亲之间的感

6、人故事感染其他的同学从而达到一种感情的共鸣。　　5.让我们一起讨论与父亲发生矛盾该怎样解决。　　6.班主任浅谈自己的如何看待这个问题的。　　7.做一个小游戏休息一下。　　8.主持人的总结，我们不仅要感谢父亲，我们要学会感激所有帮助过我们的人，从而达到一种主题的升华。　　9.主持人宣布班会结束　　父亲节活动策划方案创意【三】　　一、活动主题　　“父亲的责任、父亲的期望、父亲的情怀”　　二、活动意义　　1、扎扎实实开展感恩教育。主要针对年轻的学员，让体会父母的不易，珍惜学习的机会，激发学习的兴趣。　　2、因势利导开展责任教育。一方面针对已经成家的学员，引导他们把家庭的责任心有效地转化为刻苦学

7、习的动力；另一方面引导“未来的父亲”（年轻学员），意识到做父亲的责任，对家庭、对孩子、对父母的责任。　　3、年轻教师开展感恩活动。感谢老教授们“父亲”般的指导和关怀，体现出“老有所为”的`社会问题，以此展现学校的师资力量。　　4、探索与新闻媒体有效联动的机制。　　三、活动策划　　（一）老教授篇　　1、社会意义：　　中国目前正在进入老年社会，“老有所养、老有所为”正在成为一个严峻的社会问题。同时，由于现行的人事管理体制，一大批有经验、