教导主任工作量化考评细则

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1、教导主任工作量化考评细则学校：＿＿＿＿检查时间：＿＿＿＿教导主任（签名）：＿＿＿＿＿得分：＿＿考核内容考核标准考核方法考核结果备注文字工作（10分）1、制定学校教学工作计划，有指导思想，工作内容、目标与措施，工作进度安排记2分，切实可行记2分。查计划2、制定系列教学管理制度，制度齐全2分，切实可行记2分。查看3、审批教研组计划（2分）此项均在开学的第一周前完成，否则扣5分。看教学常规（20分）1、每期听课不少于15节记5分，少一节扣1分，无评语一节扣0.5分，评语简单酌情扣分。查记录2、每期召开两次科代表会记4分，少一次扣2分。查记录3、每期组织四次以

2、上教学常规检查，一月一查6分，少一次扣2分。每分检查有记录，有备案记3分，缺一次扣1分，期未没存入学校档案此项记0分。查记录4、学校教学资料有登记无丢失记2分。查登记册教学研究及活动（30分）1、教研组长工作20分（教研组长分数的10%）查记录2、村小每期语数各上交二篇（中小三篇）以上有价值的教学论文记6分，少一篇扣2分。3、“十个一”活动正常开展记4分，少一人次扣1分。教学质量（20分）乡统考成绩各级科总达标率×20%考核内容考核标准考核方法考核结果备注其它工作（20分）1、按国家规定课程计划开齐科目，开足课时记2分。查课表2、完成乡布置的教学教研任

3、务记8分，否则酌情扣分。查看计划记录3、教师教学基本功训练有计划，有落实，见效果记4分。4、落实教学责任制2分。5、组织教师参与联校活动4分，走出迎进各2分，活动目的明确，有针对性，有计划，有准备，否则扣分。查记录奖励与处罚1、教师讲课，备课及论文，学生竞赛获奖乡级一、二、三等奖一人次分别记2分、1分、1分；县级一、二、三等奖一人次分别记5分、3分、2分。查相关简报2、教学教研受上级表扬或评为先进单位，乡级加2分，县级以上5分。3、受上级批评同等扣分，上浮分不封顶。教研组长工作量化考评细则学校：＿＿＿＿检查时间：＿＿＿＿教研组长（签字）：＿＿＿＿＿得分

4、：＿＿考核内容考核标准考核方法考核结果备注文字工作（20分）1、制定教研组工作计划5分，要有指导思想，基本情况分析，教研专题、内容、目标、方法措施、活动安排等项，缺一项扣1分。查计划2、审批教师计划2分。看3、制定专题研究方案，切实可行记5分，否则扣分。查方案4、专题研究小结4分。5、教研活动记录4分，不详，不具体扣分。查纪录常规教学（20分）1、每期听课不少于10节记5分，少一节扣1分，无评语或评语过略一节扣0.5分。查记录2、协助教导主任组织教学常规检查，一月一查记10分，少一次扣4分。查记录3、每期集中组织教研业务学习（教学论文、经验材料）10次

5、以上有记录记5分，少一次扣1分。查记录教学研究及活动（40分）1、每期组织专题研讨三次以上，有详细的活动记载和相关材料记6分，少一次扣2分。查记录2、本组校内公教课每期5节以上，解决实际问题记5分。查记录3、本组教师“三课活动”语数间周一次记19分。备课、说课、评课各　3分，教师讲课达标率10分。查记录4、课改教师参加乡集体备课3次以上记5分。5、本组每期上交2篇（校本部3篇）以上有价值的教学论文记5分，少一篇扣3分。教学质量（20分）本组教师乡统考达标率×20%奖励与处罚1、本组教师讲课、备课及论文获奖，学生竞赛本科教师获竞赛指导奖或本科竞赛获奖，乡

6、级一、二、三等奖一人次分别记2分、1分、1分；县级一、二、三等奖，一人次分别记5分、3分、2分。查相关简报2、教研组得到上级表彰与上同等奖励。3、受到上级批评同等扣分，上浮分不封顶。