保姆雇佣合同范本与雇佣注意事项

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1、保姆雇佣合同范本与雇佣注意事项雇佣合同范本  家庭保姆雇佣合同  甲方(雇主):身份证号:  乙方(雇员):身份证号:  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:  一、服务内容  1.看护小孩;  2.清洗小孩衣物;  3.家务(室内保洁)。  二、服务时间  1.每天时分至时分。  2.乙方每月可休息天,具体休息时间双方临时商定。  三、服务费用  1.服务费用为1000元/月,甲方于每月日前支付给乙方。  2.因特殊情况,乙方需要

2、加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。  四、甲方权利和义务  1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;  2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;  3.甲方有义务按时支付服务费用。  五、乙方权利和义务  1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;  2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;  3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩;  4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;  5.乙方

3、如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;  6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承担赔偿责任;  7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。  8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。  六、合同的生效  1.本合同自双方签字后生效。  2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。  甲方:(签字)乙方:(签字)  年月日年月日  雇佣保姆注意事项  雇请家庭保姆越来越成为家庭生活的需

4、要,但有不少家庭在雇请保姆的问题上缺乏经验。现介绍几个注意事项,供参考:  1.根据家庭情况确定需求保姆的年龄。  不同年龄的保姆,各有优缺点,必须依不同的家庭情况而定。一般情况下:  17-25岁以下,这年龄阶段的保姆教育程度较高,体力精力充足,最适合带小孩,和一般家务。  25-40岁以下,这年龄阶段的保姆一般较成熟、稳重、工作经验较多,最适合做月子母婴护理、病人、幼儿。  40岁以上,这年龄阶段的保姆都具有相当多的工作经验及人生经历,富有耐性,自制力强,往往是最佳的聆听者,最适合照顾幼儿、老人、病人。  2.安全最重

5、要。  城市关爱家政服务机构致力于内地输送网络的建立,现已同各省妇联、

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