竞选乡镇办公室主任演讲稿

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1、竞选乡镇办公室主任演讲稿竞选办公室主任演讲稿 ----假如我是办公室主任 各位领导:同志们: 大家好!   举行竞选上岗,是我镇历史上的第一次。这个第一次,向我们传达了这样一个信息,那就是镇党委、政府以“干部作风建设年”活动为契机,坚决纠正“干与不干一个样,干多干少一个样”等错误认识,切实转变机关干部作风的决心和信心。同时,它也给了我们每人一个机会,给我们每人提供了一个展示自己的舞台。   办公室具有综合性、广泛性、协调性、从属性、服务性、琐碎性的特点,头绪繁多,任务艰巨。因此竞选对每个人来说既是机会也是挑战。可

2、以说是“机遇与挑战并存,风险与利益同在”。干好了就有可能在此基础上“更上一层楼”,但如果不胜任,那么“物竞天择,适者生存”,随着干部轮岗制度的逐步展开,“不在竞争中前进,就在竞争中掉队”,有可能屁股还没有坐热,就会被更优秀的同志在竞争中PK掉。既然参加竞选,就得有自己的优势。我的优势是: 一、具有任劳任怨的精神   我2001年9月底到机关上班,第三天就被派到白马寺老干局铁矿监矿,之后是华新煤矿、胡峪一坑、二坑,可以说是“黄鹤一去不复返”了。02年、03年春节都是在一坑过的,以至于同志们都说:“只知道新来了一个人

3、,但长什么样没影响。”一直到03年防“非典”才回到镇上。但此后每有监矿任务,我都是第一批去,最后一批回。偶尔回到镇上,同志们一见都吃惊的说:“哟,回来啦。”我每次都自我解嘲道:“看见我就看见稀罕东西了吧!”随着煤矿的相继关闭,我在镇上工作的时间也逐渐长了起来,但长时间的监矿和武装工作的单一性,使我在工作上产生了惰性,就象粘粘转一样,拨拉一下转一转,不拨拉不转。但咱毕竟受党和国家教育多年,还有着自己的人生底限:那就是除干好自己的本职工作外,对其他领导交办的任务都能保质保量的完成,也许正是基于这个原因,党委、政府才又

4、相继为我压担子,06年4月到农经站的工作,07年10月又被安排参与信访调处工作。面对领导的安排,我从没有讲过条件,都是先接下任务,有困难随后再想办法克服。实践证明,这些工作不仅增长了我的知识水平,丰富了我的工作经验,提高了我驾驭复杂问题的能力,更重要的是为我参加竞选提供了动力和勇气。华新监矿三个月没电点焟从没有叫过苦,参与信访案件处理无法正常过节假日媳妇有意见从没有喊过冤,俗话说“任劳容易任怨难”,但我做到了,而且以后还能。   二、具有扎实的文字功底和良好的语言表达能力   XX年7月份,市武装部因编纂《军事志

5、》的需要,打算借调我去帮助工作,但由于镇上工作紧张,单位不同意我去,但为了平衡与武装部的关系,经于武装部协商,我利用镇上工作之余和节假日的时间到武装部帮助工作,近半年时间共完成了全书11篇中的第5-11篇30多万字的文字编辑工作,受到了部领导的好评。从事信访工作后,除参与日常的矛盾纠纷处理外,我还承担了对综治委、信访局、司法局的材料汇报任务,通过自己的努力,基本上达到了相关部门的认可。同时,参与矛盾纠纷的处理也使我的语言表达能力有了很大的提高。矛盾纠纷的调处需要和各种各样的人打交道,要见人说人话,见鬼说鬼话。面对

6、确实受委屈的群众,就得陪着笑脸给人家说好话;面对一些胡搅蛮缠、无理取闹的人,就得好话赖话一起上,把他说住。通过近两年的锻炼,使我在语文表达能力上有了很大提高,不仅变得能说,而且会说。 三、具有一定的组织协调能力   信访案件涉及面广,情况复杂。经常需要各村、镇上各部门和各镇直部门联合参与解决。如违法占地需协调国土所、派出所联合执法,代课教师问题需教办和所涉村共同参与处理,8023人员需民政所和各村配合解决,涉法涉诉案件需引导当事人向法庭起诉。XX年春天孟家场村民因石料厂放炮发生群防事件,镇领导派我和矿管办刘彦、国

7、土所郭瑞、派出所孔利伟等组成驻村工作组,住在一个窑洞里并自己起火做饭,开展工作达3个月之久。近两年的工作实践,让我和各村、镇上各部门、各镇直部门在工作中结下了良好的友谊,这也为今后工作的开展提供了方便。 四、具有强烈的责任心   责任心是干好一切工作的前提。对待一项工作,尽的责任不一样,干出的效果也不一样。例如我在邯郸火车站控访值班,信访局带队领导给我们分班,实行三班倒。这时候,责任心的不同,对待工作就有两种干法:一种是除了自己的班,其余时间都待在宾馆;另一种是除了自己的班,其他班也到。我以对党委、政府负责、对自

8、己负责人态度,选择了后者。以自己的实际行动为我镇的信访稳定工作尽了责。   优势固然重要,但把优势转化为胜势并进一步转化为实际工作能力,还需要付出更多的努力。如果我当选为办公室主任,我将从以下五方面开展工作。 一、献计献策,当好“参谋长”   当好参谋和助手,是办公室主任最基本的职责。如果我当选,我会在抓好日常具体事物的同时,主动站在全局思考问题,做到“身在兵位、胸为帅谋

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