治安巡逻队员聘用合同

《治安巡逻队员聘用合同》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、治安巡逻队员聘用合同甲方（用人单位）名称：　　地址：　　法定代表人：　　联系电话：　　乙方姓名：　　性别：　　地址：　　居民身份证号码：　　联系电话：　　根据区综治委文件精神的相关要求，按照我国相关法律规章制度，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本聘用协议，共同遵守本协议所列条款。　　一、协议期限　　自年月日起至年月日止。　　双方约定的试用期至年月日止，期限为个月。　　二、聘用条件　　1、拥护党的方针、政策，遵纪守法，作风正派，无不良犯罪记录，没有参加任何邪教组织。　　2、男性身高为：1.65米以上；女性身高为：1.60米以上，具有初中以上文化（以男性为主，

2、退伍军人、保安行业从业者、低保人员优先）。　　3、身体健康，心理素质较强，无家族遗传病史（需要提供县级以上医院的健康体检表）。　　三、工作职责及任务　　以辖区安全防范为重点，以治安巡逻防范为职责，切实加强基层群众性治安防范力量，最大限度地预防和减少违法犯罪，提高辖区居民群众的“安全感”和对辖区治安状况的“满意度”。　　（一）治安巡逻队员在东城办事处和社区的领导下，在指定的区域内进行治安巡逻，定点执勤，协助社区民警开展各项工作。　　（二）密切联系群众，深入社区各单位、各居民小组了解治安情况，掌握治安动态。发现重大问题，要及时向社区报告，遇有重大情况，采取措施，保护

3、现场，抢险救生，并及时报告当地公安机关和有关部门，避免贻误战机，造成不应有的损失。　　（三）发现可疑人员要主动上前进行盘查询问，并及时与公安机关联系。　　（四）服从社区领导，听从社区安排，配合社区民警对社区内进行安全防范检查及重点人员、暂住人口的管理。　　（五）向群众进行法制宣传教育，开展预防青少年违法犯罪等工作。　　（六）主动为群众排忧解难，为孤寡、残疾人做好事，征求群众意见，接受群众监督。　　四、工作纪律　　（一）服从领导，听从指挥，态度严谨，工作踏实。　　（二）礼貌待人，严禁殴打他人，严格依法办事，热心帮助基层群众。　　（三）立场坚定，廉洁奉公，忠于职守，

4、保守机密，不假公济私、不敲诈勒索，不包庇犯罪嫌疑。　　（四）在巡逻执勤期间，必须统一着装，切实做到严格执勤，文明执勤，维护巡逻队的形象。　　（五）认真学法、守法，为人正派，见义勇为，敢于同违法犯罪行为作斗争。　　办事处在不定期抽查巡逻情况时，发现着装不整齐，没有佩戴工作证及巡逻袖章将给予警告，警告3次将取消巡逻队员资格。发现无故离岗、逃岗、上岗喝酒、打牌等行为将直接取消巡逻队员资格。　　五、补贴　　根据《中华人民共和国劳动合同法实施条列》第二章第十二条规定：地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部