打架处分撤销申请书 打架的处分决定

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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑打架处分撤销申请书打架的处分决定打架是一种很不好的行为，应当对打架的人员做出处分，下面我给大家带来打架的处分打算，供大家参考!打架的处分打算.一年月日上午上班时间，与因打架大事，于处协调解决的状况下，两人再次起冲突后首先动手扭打起来。依据公司管理规定，员工在上班时间不准打架斗殴，无视上述管理规定，上班期间主动挑起打架大事，造成极坏的影响。为严厉 公司纪律，规范员工管理，经讨论打算，对打架大事作如下处理：对处以元人民币罚款。望公司全体员工引以为戒，杜绝类似大事的再次发生。公司示年月日打架的处分

2、打算.二公司全体员工:2021年X月XX日中午12点左右,我公司女员工XX在销售过程中与XXX员工发生争吵，并且XXX员工首先不理智动手打人。在这期间，我公司另一员工XX和XXX员工在操作间双方进行了二次争斗。事情处理极其不理智，犯下严峻错误。XX这种行为：对他本人和我公司都是极度不负责任的行为和表现。已经严峻违反了公司章程。现打算处理如下：1.对杨XX予以开除处理打算。鉴于杨XX不是大事直接引起人，留公司查看3个月。并处以500元罚款。2.对朝阳店经理XXX：公司内部严峻警告。并处以2021元罚款。鉴于XXX整个大事过程中没

3、在现场，不予开除处理。3.对公司直接负责人XXX：平安意识淡薄，公司内部严峻警告。向公司董事会深刻检讨。。并处以4000元罚款。以上大事说明，我公司上至公司领导层，下至公司员工。在工作和经营过程中，简洁粗暴，没有章法,争强好胜，第2页共2页本文格式为Word版，下载可任意编辑好勇斗狠，法律意识淡薄。假如不深刻反省，今后必定会铸成大错。给公司和个人带来深深损害。公司在这里再次重申：1.任何人无论任何理由，不得打架。假如发生无论责任方在谁，通通开除。2.假如经理在场，没有制止或参加者,予以开除。本打算通报公司全体员工,盼望我们员工

4、能够从以上大事,痛定思痛,吸取教训,深刻反省,引以为戒.XXXXXXXX有限公司2021年1月17日打架的处分打算.三20XX年11月22日课间操时间：八班级二班同学田金祥叫刘浩然，刘浩然叫八班级九班同学刘志伟帮忙打架，群殴八班级三班同学齐高扬。对其造成人身损害，情节严峻、性质恶劣，经学校讨论打算：对其严厉 处理：1、担当受伤同学全部医疗费用。2、赐予田金祥、刘浩然、刘志伟三人开除留校查看处分。3、由家长领回训练反思一周。4、每人扣班级量化分2分。望其他同学引以为戒，遵纪守法、团结同学、敬重师长、听从管理，做合格好同学。邹城市

5、第五中20XX年11月23日打架的处分打算第2页共2页