总工会党组关于落实 县委第一巡察组反馈意见的整改方案

总工会党组关于落实 县委第一巡察组反馈意见的整改方案

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1、总工会党组关于落实 县委第一巡察组反馈意见的整改方案根据县委的统一部署,2017年8月15日至9月30日,县委第一巡察组对县总工会党组进行了巡察。2018年1月3日,巡察组对巡察情况向县总工会党组进行了反馈,实事求是、客观公正地指出了县总工会党组工作中存在的问题和不足,有针对性地提出了改进意见和建议。县总工会党组高度重视,认真对照巡察组反馈的问题和意见建议,在深入分析原因、查找症结的基础上,结合工作实际,坚持问题导向,以强烈的责任心和高度负责的态度,特制定整改方案如下:一、指导思想深入贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,以及中共**县委第一巡察组巡察县总工会

2、工作动员会议上的讲话精神,深化政治巡察,聚焦党的领导、党的建设、全面从严治党,重点解决党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力,党的观念淡薄、组织涣散、纪律松弛,管党治党宽松软问题,保证党的组织充分履行职能、发挥核心作用,保证全体党员发挥先锋模范作用,保证党的领导干部忠诚干净担当。二、整改目标严格按照县委第一巡察组反馈的问题和提出的意见建议,以边整边改、力求实效为目标,明确整改落实的具体内容,制定整改落实的具体措施,着力解决党组领导弱化、党建工作不扎实、全面从严治党不力等方面存在的问题,做到件件有落实,事事有回音。三、整改步骤集中整改时间为2017年1月3日至2017

3、年3月15日,分三个阶段进行。第一阶段,整改准备阶段(1月3日至1月14日):成立工作机构,研究制定整改方案,安排部署整改工作。按照巡察工作有关规定,整改方案在一定范围内印发。各责任科室中心根据整改方案进行细化和分解。第二阶段,全面整改阶段(1月15日至3月10日):全面落实整改措施,建立健全各项规章制度,确保取得整改实效。第三阶段,总结评估阶段(3月10日至3月15日):全面总结梳理整改情况,巩固整改成果,完成整改情况报告并报送县委巡察工作领导小组。2018年3月15日以后,适时公布整改情况报告,接受社会监督。集中整改结束后,对确实不能在短期内完成的整改项目,要确立阶段

4、性目标,完善长效工作机制,提出时限要求,结合实际进行整改。四、整改措施(一)关于党的领导方面的问题责任领导:***责任人:****责任部门:县总工会党组整改时限:2018年3月10日前有明显加强,长期坚持。1.针对“党组核心作用发挥不明显”问题的整改措施(1)完善党建带工建制度。深化党工共建工作,把工会建高纳入党建工作总体部署,研究制定主席办公会、党组会、领导班子会议事规则,进一步明确议事范围、程序及要求,坚持实行主要领导末位表态制,提高议事决策的效率和水平。党组会研究党务、人事事宜;主席办公会研究日常工作、政务、资金等事宜,“三重一大”事项由党组会议研究决定。党组成员带

5、头履行“一岗双责”,强化第一责任人意识,做到重点工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,强化领导核心作用。(2)转变作风,创新思维。根据县委办《关于印发〈**彝族哈尼族拉祜族自治县工会改革实施方案〉的通知》(镇办发〔2017〕105号)文件精神,大胆探索,勇于创新。一是优化机构职能和设置。调整优化内设机构,理顺职能职责,避免职责交叉、衔接不畅的局面,形成面向基层、运转高效的工作格局;二是改善领导班子结构。配备兼职、挂职副主席,根据职责分工承担日常工作;配备乡(镇)专职工会副主席或专职工会干事,强化领导班子队伍建设,层层压实责任。三是创新建会和服

6、务方式。在党组织健全的企业和农民工集中、村集体实体经济年收入达到2万元以上条件成熟的村建立工会组织,强化“党建带工建、工建服务于党建”,加强对新时期产业工作队伍和农民工的入会和服务工作。(3)夯实基层组织服务基础。一是开展一轮摸底清查。对全县204个基层工会组织建设情况开展一轮全面的调查、核实、清理,对事实不存在、关停、转型小微非公企业工会组织整合重组或消号,核清底数,开展工会组织和会员信息采集和系统录入,实行动态管理,为下一步开展“互联网+”服务夯实基础;二是组织一期维权培训。“维护、教育、参与、建设”四项基本职能中,围绕重中之重的维权职能,每年组织一期“工会劳动法律监

7、督员”培训,让基层工会大胆履职,有位有为。2.针对“担当意识不强,履行职责不到位”问题的整改措施(1)深化思想认识,强化责任担当。县总工会党组带头加强党建及工会法律法规及业务知识的学习,理清工作思路,把党建工作与工会中心工作同安排、同部署、同落实、同考核,明确分管领导、责任科室、责任人,层层传导责任压力,做到全年有目标、年初有部署、中期有检查、年终有总结。(2)加强舆论宣传及培训。领导班子认真分析研究与工会工作密切相关的法律法规及相关文件精神,把工会职能职责、工会组织换届程序、工会经费收支管理、职工维权、困难帮扶、职工福利政策

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