强化管理创新举措谋求发展

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1、强化管理创新举措谋求发展一一滁州市中职学校教育教学工作会议滁州市机械工业学校(明光职高)二0—六年五月一一滁州市中职学校教育教学工作会议一、学校基木情况明光市职业高级中学(滁州市机械工业学校)位于明光市明珠路与柳湾路交汇处,紧邻工业园区。具有近30年办学历史,2005年被评为国家级重点职高。2014年8月“国家屮等职业教育改革发展示范学校”通过省级验收。2014年1月被滁州市人民政府批准为“滁州市机械工业学校”,属普通中专性质。学校占地积约200亩,建筑曲*积81000平方米,实习实训设备2620万元,在籍学生近5000人。设冇机电、电子、财会、计算机、数控、电子商务、艺术、汽车检

2、测与维修技术和工艺美术等十三个专业,其中电子、机电、财会为“国家级重点建设示范专业”。现有教职工160人,其中中学高级教师38人,安徽省“教坛之星”8人,安徽省“专业带头人”2人,漉州市“名教师”2人。近年来,学校校以全面提高教育教学质量为主题,强化学校内部管理,挖掘潜力,提升A涵、苦练内功,努力打造屮职教育品牌,各方面工作取得一定的成绩,现将教育教学管理情况汇报如下:二、招生工作情况1.建立招生联动机制。明光市人民政府高度重视职业教育发展,积极营造职业教育发展良好氛围。成立了由常务副市长任组长,分管副市长任副组长,各相关部门及乡镇负责人为成员的职业教育发展领导小组。真正将职校招生

3、任务与政绩和年度考核挂鈎。2015年5月28H召开了明光市职业教育发展工作会议。会议由市委常委、市政府副市长赵帮恚主持,明光市常务副市长杨文萍,分管教育副市长江家海到会讲话。会议成立了明光市职业教育发展中职招生宣讲团,出台了《明光市2015年度秋季中职招生实施方案》,制定了《明光市2015年度中职招生考核1办法》,并将招生奖励资金纳入地方财政预算。2.加大宣传力度,传达职业教育理念。通过多种媒体宣传,扩大职业学校的影响力。电视台播放职高发展专题片、明光报刊发专栏,印发数万份宣传单和一封信,送达到每一位学生、家长手中,使全社会对职业教育的发展和明光职教的特色亮点冇了全面了解、新的认识

4、,增加了认同感和美誉度。近期又通过职教宣传周,进一步强化招生工作。3.明确分工,责任到人。在招生联动机制的要求下,明确责任领导,定期招开职教招生协调会,联席会,教育系统将招生任务层层分解到生源校、班级和个人,真正做到村村有冃标,人人有任务,个个有责任。在市政府高度重视下招生工作顺利推进,形势喜人。我校2014秋季高一新生进班上课666人。2015秋季高一新生进班上课1277人。现有教学班43个教学班,在班上课2100人。4“中职校园行”新举措。“屮职校园行”一直是我们学校招生宣传的方式之一,让学生深入校园,边走边看边听介绍。希望通过这样的机会让广大的初中毕业生近距离接触职校,更理性

5、的选择职校就读。今年学校积极争取,将中考理科实验和体育加试考点设在本校,将考试项冃和我校的招生宣传结合在一起。学生参加考试的同时参观职校,了解职校。一方面减轻了学生们多次往返的舟车劳顿,另一方面也一定程度上减轻了我校的招生成本,也能通过承办考试更好更全面的展示职校的魅力。2016年4月21日上午,中考理科实验和体育加试项目在我校如期举行。来自各初中生源校学生入校参加考试,我校积极应对,做好考试服务的同时,巧借东风利用时机进行招生宣传,本次共有5644名学生参观了我校,收到良好效果。三、教师队伍建设情况1.狠抓师德师风建设,提高职业道德规范。我们重视教师的政治理论学习和道德修养,认真

6、执行《中等职业2学校教师职业道德规范》,把教师例会、暑假学习班、各专业组的周会作为师德师风建设主阵地,常抓不懈,逢会必讲。还把每年的12月作为“师德师风建设活动月”,扎实开展了一次全校性师德师风集中教育活动,并对教师的职业道德、业务水平和工作业绩进行了考核。目前我校初步形成比敬业、比奉献、比育人和爱学生、爱学校、爱教育的行风正气,依法治教、优质施教、廉洁从教、文明执教成为学校工作的主旋律。1.加强业务培训,提高教师队伍素质。学校进一步完善了以提升教师业务能力、专业教学能力和实训指导能力等综合素质为重点的教师培训机制。一是积极开展继续教育。除积极安排教师参加省、市组织的骨干教师培训外

7、,还鼓励广大教师参加学历提高和业务进修培训。我校以全妞提高教师队伍素质为中心,打造“精品师群”,实施“三师工程”。有计划地安排教师到企业轮岗。利用职教集团的优势每年安排一定数量教师到相关企业挂职锻炼,安排教师参加国家级、省级、市级骨干教师培训。现有省级专业带头人2人,省级教坛之星8人,滁州市名师2人,高级教师38人,出国培训教师1人,省级名师工作坊2个。二是开展校本培训,实施“青蓝工程”。结合学校实际,开展计算机技能、课件制作、新教育理念等专项培训,有效地提高了广大教

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