单位优秀团干部事迹材料.doc

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1、单位优秀团干部事迹材料事迹材料一   **,男,1978年10月出生,中共党员,大学本科学历,*年通过聘任制法警录用考试进入**市*区人民法院工作,*年通过公务员考试进入公务员队伍后被抽调到政工科,负责党务、团务、工会、协会、工资福利、人事档案、法官等级、法警警衔、离退休干部等工作。他参加工作多年如一日,政治上积极要求上进,思想觉悟高,处处起党员模范带头作用,工作信念始终如一,实实在在做事,清清白白做人,一心扑丘在工作上,从不计较个人榆得失,多次受到上级表彰噬,他于*年获*法院“先岳进工作者”;*年获“全绪市法警业务技能竞赛手枪台射击第一名”;*年获*

2、钟法院“个人嘉奖”、*年礼“优秀党员”;*年在全孕省法院司法警察业务技能恰竞赛中,以稳定的状态和白综合的能力,和其他5名躁同志团结协作、奋力拼搏鸽,获得手枪射击团体第三沾名、轻型冲锋枪射击团体熟第三名;*年获市委组织歉部、市人事局“**市新设公务员下基层锻炼先进个苗人”、*年获*法院“个谴人嘉奖”、“*年度优秀项共产党员”;*年“**圾市两级法院廉政演讲比赛嗓优秀奖”;*年4月所在态团支部获团区委“*年度跋*区五四红旗团支部”、弧*年12月获*法院“个杰人嘉奖”;*年2月获“遍*年**市*区精神文明恳建设先进工作者”、“*涩区义工服务优秀个人”、龋4月

3、获“*年度优秀党支副部书记”、12月获“优宛秀党务工作者”;*年、圣*年、*年连续三年年度样考核为“优秀等次”。自斗*年10月被抽调到政工鸦科后,他快速进入新角色逸,与政工科领导团结实干婶,通力合作,脚踏实地、数求真务实地工作,使工、厢青、妇工作开展活跃有序优,受到领导和同志们的一峪致好评。 一、积极参加法揭院组织开展各项教育活动逾   一年来,**同志积枕极参加“加速推进排头兵魂达标竞赛活动”“争先创施优”、“建设学习型法院宦”、“司法警察警示教育鸯”、《**省纠风工作专孵题暗访片(之一)》、《鹊廉洁从政》、学法考试、痴“钟世鑫同志先进事迹报氖告会”

4、、观看大型专题片焚《暖川》、学习《坚决刹粳住用人上的不正之风关于哟12起违规违纪用人典型箔案件的通报》、“陈燕萍针同志先进事迹报告会”、译《国学与政法干警职业道脏德建设》专题报告会等各肺项教育活动,注意抓好以葵下几点:一是积极参加学睁习,深刻理解开展教育活周动的根本目的、重要意义忧和基本内容,进一步认识涎活动的深刻内涵,增强牢杖固树立司法为民服务理念低的自觉性、主动性和积极葡性,不断改进工作作风,钦主动撰写、按时上报各类析活动信息、心得体会。二需是抓好整改工作,在找准缝思想、作风、纪律、工作矮等各方面问题的基础上,娶自觉制定切实可行的整改璃措施,完善相

5、关管理制度投。   二、认真贯彻落实靠组织工作规定,建设高素核质的干警队伍   一是严疏格按《法官法》和《条例讶》要求做好选拔任用党政焰领导干部和干警职级的调辱整工作。按照《干部任用嗓条例》规定的原则、条件牵、资格、程序做好选拔任义用干部工作。协助区委组筛织部对拟晋升为区管干部者的人选进行了民主推荐、壕民主评议和考察工作,晋膏升副院长1人、执行局局围长1人,落实党组副书记晨享受正科实职待遇。严格广依照《公务员法》、《干贞部任用条例》、《法官法堡》和《警衔管理细则》的茶有关规定,结合法院实际牙,办理1名新录用公务员小入编、3名未定职公务员舱转正定级手续,

6、完成呈报在1名法官晋升法官等级、猾3名法警警衔等级变动相耍关工作,承办招聘2名聘杏用制书记员的测试、面试扬、考察、政审工作。   珐二是贯彻执行干部交流、晨回避制度。严格按照《干殖部任用条例》执行干部交营流和回避制度,配合院党甸组对6名干警进行岗位轮银换。 三、认真抓好日常工惦作,为审判工作服务   黄一是收集、整理、更新人春事信息和人事档案。为了孝保证人事信息的准确,*燥*同志注重完善本院人事朽信息,严格按照要求,对盐全院科级及以下在编干警拿的人事信息进行核查,及签时对人事信息进行资料更瞄新和程序升级,使人事信醇息工作更加适应干部管理绦的需要。及时整

7、理人事档碍案,装订质量受到上级组略织部门的肯定。   二是隆关心干警和职工的福利。揪及时为全院干警和职工办婚理相关的工资福利待遇是芯政工科的一项重要职责。镭**同志能严格按照规定允,及时为干警晋升级别及尸职务档次工资,一年来共诈为95人次干警依时准确声办理工资福利待遇变动手攫续、办理2名同志退休手匝续;及时为年度考核优秀丧等次人员发放奖励工资;崖及时为干警办理休假审批女、登记手续;按时发放干徒警生日慰问金。   三是炙严格执行外事工作程序。咸根据党组指示,加大工作典力度,积极与相关部门进偿行沟通、协调,严格按规钮定为干警办理因公出访手之续,按规定为本院

8、因私出郝国和赴港、澳人员出具证鲍明。   四是认真抓好计狄划生育工作,保证基本国试策落实。加强

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