村委会换届选举实施方案篇

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1、村委会换届选举实施方案3篇根据上级文件精神,结合我村实际,现就做好我村党组织委员会和第八届村民委员会换届选举工作,提出如下实施方案:一、时间安排我村党组织委员会和第八届村民委员会换届选举工作从20XX年7月中旬开始,9月上旬全面结束。为充分发挥村党组织在换届选举工作中的领导核心作用,先进行村党组织换届选举,再进行村委会换届选举。二、选配要求1、合理确定职数。本着精干、高效的原则,结合我村实际,确定村“两委”班子成员职数3人,村党组织委员会3人,村民委员会一3人组成。2、优化班子结构。村“两委”成员中,35岁

2、以下、高中(中专)以上文化程度的比例要进一步提高,新任村党组织书记一般应具有高中(中专)以上文化程度。注重从党员中推荐提名村委会候选人,村委会成员特别是村委会主任中党员比例要比上届明显提高。注意选配优秀妇女同志进入村“两委”班子,村民委员会成员中应当有妇女成员。村“两委”成员中女性正职比例要有适当提高。村党组织委员会和村民委员会成员候选人,凡新提名的,原则上男不超过55周岁、女不超过50周岁;继续提名的,原则上男不超过60周岁、女不超过55周岁;任期内已达到养老保险到龄退休的,原则上要求办理退职手续。3、严

3、格用人标准。坚持德才兼备、以德为先的用人标准,选举认真贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规,热心为村民办好事实事,懂经济、会管理,有创新精神,能带头致富并带领群众共同致富的人进村“两委”班子。村“两委”班子成员应具备以下基本条件:①拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规,执行党在农村的各项方针政策,自觉接受上级党委、政府的领导;②有较强的市场经济观念和开拓创新精神,带头勤劳致富和带领群众共同致富的能力强;③有较强的事业心、责任感,有一定的组织领导能力,能自觉维护团结和稳定;④为人正派,处事公道,廉洁奉公,

4、积极履行应尽义务;⑤有较强的群众观念,善于运用民主、示范、服务的办法做群众工作,乐于为群众办事,群众威信比较高;⑥年富力强,身体健康,文化程度在初中以上。有下列情形之一的,不得推荐提名为村“两委”候选人:①贯彻执行党在农村的方针政策不积极、不认真甚至与上级党委、政府对抗的;②搞宗族派性、拉帮结派、闹不团结的;③严重违反村规民约、社会公德,在群众中造成恶劣影响的;④年龄偏大,身体状况差,工作能力弱以及文化程度偏低,不能履行职责的;⑤组织或参与非法宗教活动、聚众赌博的;⑥利用宗派势力甚至黑恶势力等干预农村正常工

5、作的;⑦利用各种方式干扰选举和贿选的;⑧其他不符合党内有关规定和国家法律法规的。村党组织委员会成员候选人,要在党员推荐和群众推荐的基础上,认真考察,严格把关。对村民委员会成员候选人的具体条件,要经过村民会议或村民代表会议讨论通过,村民选举委员会要对照条件对村委会成员候选人认真进行资格审查。三、基本步骤(一)做好前期准备。换届前,要认真开展调查摸底,深入分析影响换届选举的主要因素,制定出有针对性、操作性强的工作方案,召开换届工作动员会议。要组织力量做好村级财务清理和村“两委”成员离任经济责任审计工作,对审计中

6、发现的问题,要按有关规定及时妥善处理。要认真开展村干部考核评议,考核评议结果作为审核确定候选人的重要依据。(二)组织村党组织委员会换届选举。要按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《安徽省村党支部换届选举“两推一选”暂行办法》等有关规定,全面实行“两推一选”。具体分为五个步骤进行:1、前期工作。村党组织召开委员会会议,讨论通过《关于召开党员大会的决定》,并向镇党委呈报关于召开党员大会的请示。镇党委批复后,及时召开村党组织委员会和党小组长会议,传达镇党委批复精神,研究召开党员大会的相

7、关事宜。对在家党员逐人通知,对流动党员通过电话联系、发公开信等方式,动员他们参加换届推荐、选举。2、党员推荐。村党组织召开党员大会,听取本届党组织委员会委员的述职报告,全额推荐下一届党组织委员会委员候选人初步人选,并将推荐情况报镇党委。镇党委按照下一届村党组织委员会成员名额2倍的人数,研究确定候选人初步人选。3、群众推荐。村党组织召开村民代表会议,在镇党委批复的下一届村党组织委员会委员候选人初步人选中,全额推荐下一届村党组织委员会委员候选人人选,现场公开计票。镇党委在村民代表推荐票过半数的人选中,按照比下一

8、届村党组织委员名额多1至2人的差额和候选人条件,研究确定考察对象。4、组织考察。镇党委派出考察组对考察对象进行考察,根据推荐和考察情况,研究确定下一届村党组织委员会委员和书记的候选人预备人选。其中,委员候选人预备人选按照比应选人数多1人的差额确定。5、党内选举。村党组织按照有关规定和程序召开党员大会,听取和审议本届党组织委员会的工作报告,差额选举产生新一届委员会。新一届村党组织委员会选举产生村党组织书记。选举结束

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