hr读书推荐《培训进化论：从培训专家到学习设计师》

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1、HR读书推荐《培训进化论：从培训专家到学习设计师》HR读书推荐《培训进化论：从培训专家到学习设计师》，本书从培训经理人的角度，结合互联网时代下企业的人力资源管理趋势，深挖目前企业培训领域的痛点、需求和未来的潜在市场。书名：培训进化论｜从培训专家到学习设计师：张立志出版社：企业管理出版社出版时间：2016-05-01ISBN：9787516412367内容简介本书从培训经理人的角度，结合多年来为国内外大中型企业讲师培训的经验，以及互联网时代下企业的人力资源管理趋势，深挖目前企业培训领域的痛点、需求和未来的潜在市场；从体验思维、课程开发、精彩演绎、推动落地等方面去阐述了身为

2、培训经理人，应该如何依据组织业务的角度，去高效推动企业的培训工作，以及一位优秀、卓越的培训讲师是怎样炼成的。简介张立志，学习设计和课程开发专家，国药大学原学习与发展总监，公众号“培训每日谈”运营人，上海财经大学兼职研究生导师，《情境领导》认证讲师、国际行动学习协会催化师认证、全脑思维认证讲师。12年管理咨询和培训经验，长期专注管理咨询、培训、学习和发展领域。已服务过百余家客户，帮助上千名培训管理者提升学习设计能力；辅导过700余名内训师设计定制化课程、沉淀组织经验，帮助他人成长。主讲课程：BETTER-支持战略和业务的学习项目设计、敏捷课程开发五步法、TTT-内训师的五

3、项修炼。精彩书评培训真的需要进化了!“三度学习体验”怎么强调都不过分，打造课堂的学习场域其实比讲课本身更重要，5P1S的营销视角会让你豁然开朗。相信您对本书的理解和实践，会让您成为一名合格的“学习设计师”！——乐视大学副校长　马成功立志老师让我印象很深的是他的专业、勤奋与善于思考，从他笔耕不辍的“培训每日谈”中可见一斑。你不仅能读到他切实的体验与感悟，还能读到他系统的思考与专业的沉淀。我相信，《培训进化论》一书的出版不仅能帮助培训从业人员实现专业上的精进，还有助于其职业价值感的提升。——中集学院院长　张卫红立志老师的《培训进化论》，支持、关联、聚焦，挖掘、设计、呈现，不

4、断迭代，充分揭示从培训专家到学习设计师的实效路径图，为培训经理或培训师推动效果落地、营销学习价值，提供了一系列的工具方法，提升教学设计能力，真正帮助学员实现个人成长。——TTT中文版版权所有人、启能师院创始人　刘子熙这本凝聚了他智慧洞察的新书，会帮助你在企业学习的专业领域快速地进入角色，迅速成为行家里手！中国培训界需要更多像立志这样有专业悟性和深度的老师，也需要更多像此书这样有本土特色和追求的著作！——管理咨询、培训和教练专家　李家强立志老师将担任国药大学学习与发展总监的心得和体会化为一套从需求定位、分析设计、资源开发、提升心法的有效方法。在不同行业、体制的企业进行实践

5、受到欢迎和认可，他的文章也获粉丝们的追捧！培训到了需要升级的时代了！《培训进化论》值得期待！——阳光保险集团阳光大学校长　蒋跃英目录推荐序自序第一章　挖掘学习需求第一节　支撑战略：新领域、新业务、新能力了解战略的三条路径关注战略的三大维度分解学习需求的两个工具第二节　支持业务：新举措、新问题、新挑战关注业务三大维度诊断业务问题三维模型需求访谈四个目的业务部门学习需求访谈六步法其他挖掘业务部门学习需求的方法业务顾问三大能力第三节　关联HR：新员工、新经理、新岗位新员工的融入需求新经理的角色转变新岗位的技能切换第四节　聚焦需求：3R模式让培训更精准从紧急、价值和可操作性三个

6、维度筛选实施3R模式，提升培训效能3R模式的思维特点第二章　设计学习体验第一节　学习度：四个象限让学习落地L1（有经验——良构知识）L2（无经验——良构知识）L3（无经验——劣构知识）L4（有经验——劣构知识）第二节　刺激度：三种方式点燃学习激情对抗式实战式激励式第三节　感知度：3P模式提升学员感知度人员（People）过程（Process）有形展示（PhysicalEvidence）第三章　构建学习资源第一节　课程开发的“三驾马车”专业力课程：专业内容全部定制化职场力课程：通用内容情境定制化第二节　内训师培养的“五化”简单化：减轻内训师的压力利益化：提供内训师的成长平

7、台传承化：帮助内训师得以传承氛围化：打造尊重内训师的氛围制度化：提供相应的制度保障第三节　案例库构建的四大渠道培训经理深度访谈挖掘案例内训师和业务专家撰写在学习项目中产生案例发动“群众”提供案例第四章　呈现精彩课程第一节　打造场域：三个关键点勿忽视“1A3P”让开场先声夺人五个技巧让顺场更简单“SPA”让结尾很有力第二节　专业表达：跨越三条防线技术问题讲清晰专业知识讲通俗身边案例讲生动第三节　有效互动：设计三层次活动互动设计的五大基本理念互动活动的三层次理论互动活动的五个步骤第四节　适时引导：有效引导的三个技巧团队共创法ORID四步法立体