管理信息系统课程设计——---企业人事管理

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1、管理信息系统课程设计报告企业人事管理子系统专业工业工程学生姓名祁风龙班级B工业081学号0810103131指导教师郝昕玉、马如宏完成日期2011年7月5日目录第1章项目背景1.1小组简介及分工1.2项目简介第2章项目现状及可行性分析2.1企业组织构架2.2公司信息系统现状分析2.2.1信息化现状概括2.2.2信息化问题分析2.3人事管理信息系统的基本概念2.4人事管理信息系统的重要性2.5需求分析2.6可行性分析2.6.1经济可行性2.6.2操作可行性2.6.3软件可行性2.6.4硬件可行性第3

2、章系统分析3.1业务流程分析3.1.1员工信息维护流程图分析3.1.2员工调动流程图分析3.1.3工资管理流程图分析3.2人事部的数据流程分析3.3数据字典3.3.1数据流3.3.2处理逻辑3.3.3数据存储3.3.4外部实体第4章系统设计4.1系统设计与目标设计原则4.2系统总体设计4.3系统功能结构模块设计4.4数据库设计4.4.1概念模型设计(1)4.4.2概念模型设计(2)4.5界面设计4.6输入输出设计4.6.1输出设计4.6.2输入设计第5章系统测试5.1单元测试5.2集成测试5.3系

3、统调试第6章系统实施6.1系统实施中常见问题6.2系统实施的目标和方法6.3系统实施的成果第7章系统维护第8章总结与展望8.1总结参考文献工业工程专业2008级课程设计第1章项目背景1.1小组简介及分工本课程设计小组由三人组成，组员：吴林林祁风龙郝甫具体分工如下：《管理信息系统》课程设计成员工作分配表题目企业人事管理子系统班级B工业081组别10小组成员及工作分配学号姓名分工及时间安排0810103129郝甫系统设计、数据库、系统实施0810103130吴林林系统测试、可行性分析、数据字典、系统界

4、面设计0810103131祁风龙系统初步设计、VB程序设计、VB界面设计1.2项目简介本小组的选题为：人事管理信息系统的开发和应用，旨在设计能够有助于企业定义与优化人事管理的业务流程，提高工作效率，改善服务质量，并提供基于信息的决策支持，成为企业人事管理信息化、职业化、个性化的工作平台。本次设计的系统主要功能有考勤管理、员工调动、工作评价、工资管理等方面。系统包括6大模块：1）系统设置子系统2）员工档案子系统3）考勤管理子系统4）工作评价子系统5）员工调动子系统6）工资管理子系统第2章项目现状及可

5、行性分析2.1企业组织构架一般公司组织设置有综合部、企划营销部、工程部、财务部、人事部。公司组织组织结构如下图所示。41工业工程专业2008级课程设计公司组织结构图2.2公司信息系统现状分析2.2.1信息化现状概括公司的内部网是由电脑公司架设的，一般公司的网络架构比较简单。公司内部网与外网的接口在综合部，公司内部网通过一个光缆终端实现与外部网络的连接。公司各个部门至少有一名熟悉电脑操作的工作人员，但一般公司没有专门信息机构，各个部门之间的信息共享全赖于局域网内部共享。整体工作人员计算机应用能力不高

6、，计算机专业技术人员缺乏。公司的计算机网络管理主要用于商务部和财务部制作报表、各种资料的编制和打印、连接Internet、收发电子邮件等。从总经理到每个部门员工，在使用计算机是所用的相关软件是MicrosoftOffice办公软件。总经理主要用于查阅文件，财务部主要用于财务统计报表，人事部用于人事管理，工程部用于设计施工图纸，企划营销部主要用于做营销的分析做营销计划，综合部主要发布通知，协调各部门的工作。除此之外，各个部门的日常打印和复印也要用到网络服务。2.2.2信息化问题分析有些公司既没有自己

7、的信息管理部门，也没有一套完整的人事管理系统。公司信息化相当落后，而且信息化投入和运用的分布很不均衡。公司的信息化建设非常薄弱。有些公司的有些部门还是使用原始的手工方式进行管理。这种情况下对公司的管理工作带来了许许多多的麻烦，查看员工的记录，较不方便，大多数时间都是放在查找上，而不是在审阅上，因此就降低了管理人员的工作效率。信息技术的迅猛发展和普及，企业战略实现已经离不开信息技术和信息系统。企业验收启用信息系统的开始就意味着今后的主要任务对信息系统进行管理和维护就成了企业信息化工作的重点。信息系统

8、运行管理的目标就是对信息系统的运行进行实时控制，记录其运行状态，进行必要的修改与扩充，以便使信息系统真正符合管理决策的需要，为管理决策者服务。信息系统的任务是为管理工作服务，它的管理工作是以向企业或其他组织提供必要的信息为目标、以能够满足管理工作人员的信息需求为标准。企业如果有一套成型的管理信息系统就可以节省大量的人力、财力、物力。当熟悉了这个软件他们可以指派专人来管理。也使得对出现的问题及时的排除。节省时间就是为企业节省开支等。总之，企业要有形成强大的竞争力必须进行信息系统的管理