酒店副总经理岗位职责

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1、副总经理岗位职责DEPUTYGENERALMANAGER一、岗位名称：副总经理PositionName:DeputyManager二、岗位级别：常务副总经理PositionClass:StandingDeputyGeneralManager三、直接上司：总经理ImmediateSuperior:G.M四、下属对象：部门经理ImmediateSubordinate:DeptManager五、岗位概要：JobDescription在总经理领导下，从事酒店日常经营运转工作，贯彻执行各项决议，完成总经理交办的各项工作。六、主要职责：Prim

2、aryResponsibilities1、协助总经理贯彻执行酒店经营管理运作之使命，贯彻落实总经理工作指令，保证酒店正常有序运作。2、及时向总经理报告有关部门运作情况，并提出改进措施。3、襄助总经理解决各部门之间工作分配与协调工作，督促各部门拟定酒店中长期营业计划书，汇报批示，积极推动酒店发展。4、主持每日例会，受委派代行一周工作指令会和部门协调会。5、协助落实酒店各项方针政策，努力完成经营目标。6、协助总经理督促各部门之营业预算之执行情况，掌控各项收支日报表，初审部门营运开支，杜绝浪费。7、协助总经理掌控员工调配、选用、培训等人力

3、资源规划，做到人尽其才，适才适新。8、掌控市场营销推广，努力开拓市场，增加客源，提高平均房价，创造最佳效益。9、督促前厅，管家做好客房接待与服务，及时处理投诉。10、督促餐饮做好菜肴及服务的品质。11、督促工程部门做好酒店设备维修和保养，确保对客服务顺畅。12、督促安全、卫生部门做好安全保卫工作，确保旅客及员工之卫生与安全。13、确实掌握酒店各项用品及生鲜材料之进货成本。14、总经理因公外出时，代其行使职务，并负全部责任（现资讯设备充足，遇重大事故急于裁决时，应随时请示。）15、代理总经理执行公关及销售事项。16、充当总经理与各部门

4、，和各级员工之间的沟通协调工作，并起到桥梁与润滑作用，化解争端与误解。七、任职条件：Qualifications: