谈谈如何当好中职班主任几点体会

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1、谈谈如何当好中职班主任几点体会【摘　要】班主任工作是一项平凡但不简单的工作，本文结合自己当班主任的经验，从了解学生及班级情况、真心关爱学生你的学生，多管齐下，全面管理班级等方面，全面介绍了如何当好中职班主任的经验和体会。【关键词】中职；班主任；班级管理班主任工作是一项平凡但不简单的工作，特别是中职学校的班主任，要想成为一名学生认可、管理优秀、育人效果明显的优秀班主任，不仅需要付出大量的辛勤汗水，同时还必须更新思路，与时俱进，不断总结改进工作方法。本人从事班主任工作已有八个年头了，下面我想就“如何当好中职班主任”谈谈自己的一些做法与体会。一、全面了解学生及班级情况6俗话说，

2、知己知彼，百战不殆。班主任在正式开展班级管理工作之前，一定要通过各种渠道来全面了解学生及班级情况，例如班主任可以通过查看学生档案、通过任课老师或找学生聊天等方式来了解学生的基本情况，做到心中有数。每次接任新班级的班主任时，我就给自己定了一条规矩：坚持每天至少进班一次，每周至少进宿舍二次。由于平时的课比较多，我就经常利用大课间或没课的时间进班，了解同学们的出勤情况和班里的卫生情况，和同学谈心交流，掌握学生思想动态，及早发现学生存在的问题，为下一步的班级管理打下基础。二、真心关爱你的学生中国近代教育家夏丏尊曾经说过：“教育不能没有感情，没有爱的教育，就是如同池塘里没有水一样，

3、不称其为池塘，没有情感，没有爱，也就没有教育。”爱学生是作为合格教师的底线。作为一名班主任，要用一颗真诚的心去关爱你的学生，这样才能让你的学生接受你，喜欢你，尊重你，爱戴你。当同学们在生活中会遇到各种各样的困难、需要帮助的时候，作为班主任一定要及时伸出援助之手，无私地献出一分关爱：班上的同学生病了，我总是关切地询问病情，并抽出时间去探望；学生之间闹矛盾了，我也会及时去调解；学生出勤率低，成绩下降了，班主任要及时查找原因，甚至设法帮他补课；班主任要尽量记住同学们的生日，能够说出学生曾经取得的每一个进步。人都是有感情的，都有被关注的心理需求，作为班主任，只要你真心对学生好，学

4、生就一定能感受得到你对他们的关爱，从而亲近你。6记得我们班有位男生，学习积极性不高，平常经常旷课，找他谈了几次话，效果都不太好，甚至还产生了抵触情绪。有一次，在课外活动时踢足球，他不小心伤了脚。我得知情况后，就和班上的学生及时把他送到七院进行检查，大夫说脚踝骨折，得送骨科医院。于是，我又打车，把他送到骨科医院，忙前跑后，还自己垫钱，帮这位同学办好了住院手续。然后，我又打电话通知了学生家长。等学生家长到了医院，天已经黑了。这时，我才拖着疲惫地身体，放心地离开了。正是这平时的一点一滴，使我和同学们的关系非常和谐、融洽，也渐渐赢得了同学们的信任，树立起了自己的威信。后来，我再找

5、这同学谈心时，效果就好多了。在我的鼓励下，他还通过竞选当上了系学生会体育部部长的职务，各方面都表现很好。三、多管齐下，全面管理班级1.组建高效的班委会，健全班级的规章制度要做好班级管理工作，单凭班主任自己的力量是不行的，必须依靠以班干部为中心的学生骨干力量。有一次，我接了一个新班，这个班很乱，在系里是有名的落后班。我在全面了解了这个班的情况之后发现，原来的班主任是个年轻人，由于没有经验，在班干部的选拔和管理上出了一些问题，整个班集体人心涣散，班干部在班里威信很低。于是，我在原有班委会的基础上，通过委任、竞选等方式把那些表现突出，能够以身作则，愿为同学服务，有一定组织能力的

6、学生增选为班级干部，重新组成班委会。明确了班级争先创6优的目标，并把这个目标分解到每一个班干部和同学身上，责任到人，充分调动了学生参与班级管理的积极性。同时，建立、健全了一些行之有效的班级管理制度，如全员考勤制度、纪律卫生检查制度、公物保管制度等等，做到有法可依，让每位学生知道哪些事该做，哪些事不该做。每次进班，班主任都要仔细检查教室卫生，看看黑板和讲台是否擦干净了，垃圾是否倒了，桌椅板凳是否摆放整齐等等。看到地面上的纸屑，我都会主动去捡起来，并提醒大家注意保持教室里的卫生。在我和同学们的共同努力下，我们班的教室卫生和各方面的表现都有了明显的进步，班级的凝聚力也大大增强了

7、。2.发动家长一起做好学生的教育工作6班主任是联系学校、家庭、社会的纽带。在这些年的班主任工作中，我经常与学生家长联系，与他们商量教育孩子的最佳办法。不仅得到了家长的信任，而且取得了很好的效果。在我刚接手分段自动化101班的时候，班里的出勤率一直比较低，基本在50%左右。通过认真分析和研究，我发现，问题出在班里的走读生身上。我们班45名学生中，清一色的男生，其中光走读生有20名同学，几乎占我班学生的一半。他们是旷课、迟到的主力军。只要把这些人的工作做好了，我们班的出勤情况就会大大改观。于是，我通过打电话的方式，逐一和家长取得了