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《富源县墨红镇书桌煤矿安全生产管理制度汇编 (2)》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、富源县墨红镇书桌煤矿安全生产管理制度及措施目录(一)制度类一、安全目标管理制度二、安全奖惩制度三、安全技术审批制度四、安全隐患排查制度五、安全检查制度六、安全办公会议例会制度七、入井检身制度和出入井人员登记制度八、各级领导、职能部门"一通三防"工作责任制度九、公司领导值班制度十、公司安全信息上报制度十一、作业规程、操作规程、安全技术措施审批制度十二、关于隐患排查跟踪治理及责任追究制度十三、事故隐患举报奖励制度十四、工伤事故分析制度十五、伤亡事故抢险救灾上报制度十六、双回路供电管理制度十七、三员入井检查制度十八、安全活动日制度十九、班前会制度二十、巷道维护管理制度
2、二十一、井巷工程质量检查验收制度二十二、矿井瓦斯监控系统管理制度二十三、头灯报警仪、便携式瓦斯报警仪日常维修校正管理制度二十四、新工人培训教育制度二十五、综合防尘管理制度二十六、防灭火及火区管理制度二十七、矿井瓦斯检查制度二十八、排放瓦斯管理制度二十九、巷道贯通管理制度三十、局部通风管理制度三十一、通风设施管理制度三十二、井下爆破管理制度三十三、风量计算细则及测风制度三十四、盲巷管理制度三十五、主要通风机管理制度三十六、井下电器设备防爆管理制度三十七、停、送电管理制度三十八、防治水管理制度三十九、瓦斯日报表审查签字制度四十、安全投入保障制度四十一、关于事故隐患排
3、查跟踪治理及追究制度实施办法四十二、安全员巡回检查制度四十三、兼职安全员管理制度四十四、安全员考核制度四十五、安全挡案管理制度四十六、三违人员行为处理制度四十七、举报领导违章指挥、职工违章操作和举报事故隐患及奖励制度四十八、矿用设备、器材使用管理制度四十九、部室管理制度五十、图纸资料管理制度五十一、地质测量管理制度五十二、特殊工种人员档案管理制度五十三、井上、下工业卫生管理制度五十四、井上、下通讯管理制度五十五、通风质量工程验收制度五十六、运输管理制度五十七、采空封闭管理制度五十八、井下火工品管理制度五十九、积水区管理制度六十、局扇管理制度六十一、一炮三检和三人
4、联锁放炮制度六十二、行人不行车、行车不行人制度六十三、钢丝绳管理制度六十四、一坡三挡管理制度六十五、探放水管理制度六十六、采掘作业规程专业措施落实情况管理登记制度六十七、现场管理交接班制度六十八、矿井要害场所保卫制度六十九、安全例会、职工安全、技术、思想教育学习培训制度七十、一通三防安全技术审批制度七十一、自救器管理制度七十二、非常仓库管理制度七十三、备用主扇管理与反风试验制度七十四、来矿人员登记检查管理制度七十五、职业危害防治计划七十六、外来务工人员管理制度七十七、重大危险源应急预案七十八、百日安全无事故竞赛活动制度七十九、调度安全例会制度八十、矿灯房定期检查
5、和更新制度八十一、环保制度八十二、安全装备及电器设备定期试验制度八十三、仪器保养制度八十四、瓦斯三对口制度八十五、设备缺陷管理制度八十六、关于安全考核具体制度八十七、瓦斯员巡回检查制度八十八、防尘洒水管理制度(二)措施类一、职业危害防治措施二、"雨季三防"和"冬季防冻"安全措施三、巷道贯通措施四、采掘区域灾害预防与处理的安全措施五、防排水系统和火灾防治措施六、安技措资金的提取、管理、使用方法七、综合防尘措施八、粉尘监测制度九、探放水及防止瓦斯和其它有害气体等安全措施十、特殊工种及从业人员培训计划十一、安全教育培训计划与考核情况十二、矿井中长期防治规划、年度防治水
6、计划XXX矿井安全目标管理制度为了进一步贯彻落实"安全第一,预防为主"的安全生产方针,加强我公司安全生产管理,强化现场管理,狠抓措施、制度落实,明确目标,责任到人,真正把安全工作落实在实处。一、安全工作目标1、依法办矿,加强管理,实现安全无事故总目标。2、安全第一,预防为主,把事故隐患处理在萌芽状态。3、按章操作,杜绝三违,保证尽量减少或不发生轻重伤事故。4、杜绝重大伤亡事故。5、严格按规定设置安全设备,机电设备要杜绝失爆。6、井下风量要达到要求。7、通风设施齐全,保证系统达到标准。8、杜绝三违现象。二、安全管理目标1、根据“安全第一,预防为主”的原则,要把安全
7、管理提到主要议事日程。2、按照管生产必须管安全的原则,各级领导要有安全责任制,明确所负职责。3、各工种人员都要有岗位责任制度,严格按照操作规程进行,做到安全工作人人重视。4、特殊工种人员要配齐,分兵把口各负其责,把好安全关。5、严格执行公司规定的安全检查制度和奖罚制度。6、严格执行上级要求的各种记录报表和会议制度,保证安全畅通。7、根据专管群治,全员管理的原则,从上到下形式安全防护网络,保证实现安全目标。XXX矿井安全奖惩制度为了贯彻党的安全方针,执行煤矿的各种安全规程,保障职工的生命安全,保障国家财产不受损失,达到安全生产的目的,特制定以下制度:职工达到下列情
8、况者给予奖励：一、模范遵
