xx年个人计生工作总结

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1、XX年个人计生工作总结　　XX年个人计生工作总结20PC年，我公司计划生育工作在集团公司计生办的正确领导下，认真学习实践科学发展观，以建设和谐矿区为目标，切实转变工作作风，狠抓宣传教育工作，建立健全工作机制，加强基础管理，提高服务水平，计生工作突出措施得力，圆满完成了全年计划生育工作任务，现将我公司20PC年度计划生育工作从以下五个方面，简单总结汇报如下： 一、计划生育考核目标完成情况 　　20PC年，全公司共增蛮加新生儿人口31人，综糟合节育率98%;长效节十育率88%;符合政策生鹤育率100%;信访按期球结案率100%;人口计拄生知识普及率达到90%而以上，圆满完成了

2、全年度恿制定的各项指标。 二、加寻强组织领导，突出计划生盆育目标责任制 　　根据集汲团公司计生委年初的安排署，我公司紧紧围绕全年计邮划生育率、节育率等目标周，不断强化计划生育责任颜制，健全计划生育管理体谭制，对20PC年计划生哉育工作进行了周密部署。炭年初，公司分管领导和基臃层单位签订了《20PC齐年人口和计划生育工作目旅标管理责任书》和《计划殊生育避孕药具工作管理责叼任书》，以优质服务和建扫章立制作为重点，提高人仪口素质，坚决执行“一票行否决”制，建立起科学管叉理、优质服务和宣传教育铃相统一的工作机制。 三、碑突出形式多样的人口和计炎划生育宣传教育 　　为进她一步改变职

3、工的生育观念挟和提高职工实行计划生育裳的自觉性，创造良好的舆鉴论氛围。今年以来公司计沙生办加大了宣传教育工作魄力度，全年开展计划生育约宣传活动6次，更换宣传增栏12次，现场免费发放敌各种避孕药具200余盒絮，并征订了《中国人口报莫》、《人口与计划生育》蛰和《人生》等报刊杂志。加通过加大计生的宣传力度枚，切实提高了职工实行计藩划生育的自觉性，为圆满雄完成20PC年的计生工序作提供了良好的思想保证阐。与此同时，今年公司对吸各基层单位的计生干事进症行了计划生育条例和避孕李药具知识业务培训，发放亨《计划生育法律法规规范吊性文件汇编》、《山西省晶人口和计划生育条例》4渊0余本，并进

4、行了培训和雾考试，使计生干事的业务忍技能和素质得到了有效提厚升。 四、突出计划生育优搽质服务工作 　　今年5月班份，由集团公司计生委与吻西XX有限公司，在XX序公司举办“育龄妇女健康戌知识巡回讲座”讲授活动盈，现场向公司女职工讲授歉生殖健康知识，提供生殖交保健咨询服务，从生理、舞心理、健康及贴近生活等尧方方面面，进行深层次健猖康宣传教育，加深女职工粘对疾病的认知，增强关爱硬自我，保护自我的意识。蝎9月份，公司积极配合集润团公司、矿区计生办为公观司已婚育龄妇女进行“三膨查”，即查环、查孕、查嚷病，应查人数618人，其实查人数575人，普查姨率93%，上环率90%猫，其中检查

5、出患有肌瘤9逊人，卵巢囊肿9人，纤维莹瘤1人，此次检查活动主献要检查女职工生理健康及吻节育措施落实情况，这次拖妇科检查赢得了广大女工也的一致好评。公司党政领胸导也非常重视计划生育优赋待政策的落实情况，在休隧假上给予女职工很大支持影。 五、突出计划生育优待恼政策。 　　为了认真落实赵计划生育的优待政策，关弦心女职工的疾苦。今年以狈来，公司计生办工作人员霍及时走访了女职工育龄妇府女，了解实行节育措施后峻的身体状况，将关于生殖膘健康的宣传资料以及避孕病药具送到女工手中，并免蹋费发放各种避孕药具40瑶0余盒，春节期间对符合钳晚婚晚育的独生子女职工心送去慰问金3600元，尖截止10

6、月份止，今年发益给退休职工计生一次性奖烃励14000元。 六、突赤出档案更新，完善计生信骑息动态管理。 　　基础管咒理的前提是提供的第一手廉数据资料一定要详实、可瞥靠和准确并更新及时。公粥司将个人档案信息全部录阵入计算机，并完善各项档忧案资料，建立了计生信息鼻制度。每月末各基层单位馅均对计生数据进行及时更盆新，确保数据真实可靠，洒为计生工作提供了第一手贼的管理依据，确保了计生拇工作的动态管理。 　　总隋之，在过去的年里，我们谱虽然做了一些实事，在某蔫些工作取得了一定成绩，涛但是，面对新形势和新要拆求，我们还有很大差距。哉我公司属于异地办企，流仪动人口多难度大，宣传教蓟育工

7、作还需进一步加强，柴计生队伍素质还有待提高刷。在新的一年里，我公司嚣的口和计划生育工作需要晓继续以贯彻落实中央《决核定》为指南，坚持以稳定痈低生育水平为中心，努力他完成/各项目标责任制和从任务，为完成上述工作，铝从以下两个方面入手： 　寐　一是深入开展宣传工作笑，转变婚育观念。宣传教页育工作要继续坚持以传播希计划生育政策、法律、法徽规知识为重点，以建立社诀会主义新型生育文化为目劝标，进一步倡导科学、文焉明的生育观，在优生优育颤知识、计划生育政策、生凿殖健康等方面内容进行全寓面宣传，提高员工思想教性育。 　　二是转变作风，袖全面