某市政府部门关于落实市委巡察组反馈意见的整改方案

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1、某市政府部门关于落实市委巡察组反馈意见的整改方案  201x年xx月xx日至xx月xx日,市委第xx巡察组对市xx局进行了实地巡察。xx月xx日召开巡察意见反馈会,指出了存在的突出问题,提出了整改工作要求。积极协助党组抓好党风廉政建设,加强对关键岗位和关键环节的监督制约,突出对项目采购、资金使用、财务管理等重点领域和关键环节的有效监督。认真开展制度建廉活动,规范党员领导干部的廉洁从政行为,不断增强执纪监督能力。市xx局党组高度重视市委巡察组反馈的意见,为扎实抓好整改落实,特制定本方案。  一、存在问题  根据市委巡察组反馈意见,市xx局存在三个方面的主要问题:  (

2、一)落实“两个责任”方面的问题。落实党风廉政建设主体责任不够到位。党组主体责任分工不明确,责任落实不够到位,缺乏结合实际的安排部署和具体措施,层层传导压力还有差距;班子成员落实“一岗双责”不够,在具体业务工作中,强调党风廉政建设不多,督促不够,记录党风廉政建设工作痕迹较少;落实省委巡视组反馈问题整改不力,未在党组会上讨论研究,未制定针对性的整改方案。纪检组主责主业不突出。协助党组抓党风廉政建设不够主动,对关键岗位和关键环节的监督措施不具体,在项目采购、资金使用、财务管理等重点领域、关键环节上,缺乏有效监督。(二)班子建设和干部人事管理方面的问题。民主集中制坚持得不够

3、好。执行“三重一大”制度不够严格,在部分重大财务事项变动、重大资金使用、项目采购上,未经党组会集体讨论或讨论研究不充分,班子成员参与决策的主动性不强。干部选拔任用程序不规范。在选人用人方面存在不够任职资格。二、整改目标严格按照市委第五巡察组反馈的问题和提出的意见建议,以边整边改、力求实效为目标,明确整改落实的具体内容,制定整改落实的具体措施,着力解决党组领导弱化、党建工作不扎实、全面从严治党不力等方面存在的问题。三、整改措施(一)党组领导弱化,党管人防观念不牢,“三重一大”决策制度缺失方面问题1:党组的领导弱化。单位召开党组会议没有真正体现党组核心议事作用,常常以一

4、般的业务型行政会议代替党组会议,参会人员除了党组班子成员,还有其他处级干部和科室负责人,党组领导核心作用不体现。没有制定“三重一大”决策制度,重大事项决策、重要人事任免、重大项目投资安排、大额资金使用等需要党组集体决策的内容缺乏制度的监管。整改措施:牢固树立党管人防观念,充分发挥党组领导核心作用。深入贯彻国家人防工作方针,加强党管人防观念,认真组织学习并遵循《党组工作条例》,严格落实党组议事规则。8月23日前,制定出台《中共贵港市人民防空办公室党组会议制度》、《贵港市人民防空办公室办公会议制度》等会议制度,严格区分党组会议、行政班子会议、主任办公会议功能作用,该召开

5、什么类型会议就召开什么类型会议,防止出现以一般的业务型行政会议代替党组会议现象,切实发挥党组领导核心作用。8月23日前,制定出台《xx市人民防空办公室“三重一大”事项党组集体决策制度》,确保重大事项决策、重要人事任免、重大项目投资安排、大额资金使用等需要党组集体决策的内容始终处于制度的监管。问题2:民主集中制发挥不充分,存在“一言堂”现象。查阅党组会议记录,讨论事情多是一把手首先表态发言,其他党组成员无具体讨论发言内容,没有有效执行主持人末位表态制度。整改措施:进一步在加强领导班子建设上下功夫,牢固树立“四个意识”,强化党的领导,坚定理想信念,增强担当意识,凝聚发展

6、动力,提升班子活力;落实意识形态工作责任制,加强领导班子民主集中制建设。立行立改,坚决贯彻落实《党组工作条例》和《中共贵港市人民防空办公室党组会议制度》等条例制度,坚决贯彻执行主持人末位表态制度,杜绝“一言堂”现象发生。组织综合科科长和党组会议记录人参加学习培训,确保规范记录会议内容。(二)党建工作不扎实,管党治党宽松软,执行相关党内政治生活制度不严格方面问题3:管党治党宽松软。党支部组织生活开展不正常,建立党小组但基本不召开党小组会,2014年没有召开民主评议党员会,2015、2016年没有召开支部组织生活会,没有定期通报党员领导参加双重组织生活会情况,也没有谈心

7、谈话安排。党员组织关系凭证缺失,有一名党员已在单位工作1年半,但组织关系一直没有转入。整改措施:今年以来,党支部组织生活开展比较正常,每月按要求开展主题党日活动,定期召开党小组会,会议记录内容完整。但上半年党支部没有召开组织生活会,8月15日前,组织召开半年支部组织生活会,12月上旬组织召开年度支部组织生活会,定期通报党员领导参加双重组织生活会情况。4月份已制定出台《党员党性定期分析制度》和《党员谈心谈话制度》,安排党员领导干部之间、党员领导干部与下级之间的谈心交心活动,做好意见交换、个别谈心、耐心引导的工作,真正调动成员相互间正确查找问题、敢于正视问题的积极性

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