江苏联众建材有限公司员工手册

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1、江苏联众建材有限公司员工手册二零一二年二月五日目录1.第一部分：引言……………………………………………………………….2一、公司领导致辞………………………………………………………………2二、企业简介　…………………………………………………………………3三、企业文化……………………………………………………………………4四、组织结构……………………………………………………………………6第二部分：员工守则………………………………………………………………7第三部分：规章制度………………………………………………………………11一、考勤和请假管理制度………………………………………………………11二、员工

2、工作职责及保密制度…………………………………………………16二、综合管理制度………………………………………………………………17第四部分：附则……………………………………………………………………19欢迎辞欢迎您加入江苏联众建材有限公司的大家庭！您已是江苏联众建材有限公司的一员了，即将开始您新的人生旅程，在此谨表欢迎，同时我们向您提出以下希望：希望您能尽快地融入公司的文化和氛围中，根据公司发展进行新的人生设计和规划，做一个有理想有目标的人，而非单独为了薪水而工作和生活的人。希望您明白公司的发展就是您的发展，为公司的发展您应当不遗余力。希望你在公司期间能愉快而高效地安排您的工作和生活，并严格遵守

3、公司的规章制度。本手册旨在帮助您了解公司的规章制度，请您认真阅读。如有疑问，请询问您的上司或直接到综合管理部询问。我们衷心祝愿您在公司工作期间能成为您人生中的最美好记忆。董事长：陈刘辉企业简介江苏联众建材有限公司成立于2011年5月，是集研发、生产、销售为一体的，专一生产混凝土砌块和压制砖的建材厂家。公司生产设备及其检测设备居同行业先进水平，选用了当前世界上最先进的空中翻转六面切割生产工艺，具有质轻，高强，无毒无辐射，保温隔热，防火性强，施工便捷等特点。目前，公司年生产加气混凝土砌块30万立方米，混凝土压制砖20万立方米，可实现销售4500万元，所有的产品均通过严格的检测，达到行业标准。公司

4、产品广泛用于住宅，写字楼，商业，厂房，医院等工业和民用建筑，是目前我国积极推广的绿色环保新型节能墙体建筑材料，有着良好的发展前景。公司秉承“以精立业,以质取胜,以诚相待”的经营理念，与新老客户建立愉快而长久的合作关系，相信我们的优质产品和优质服务，必将创造更大的价值。企业文化一、企业使命我们努力为客户提供优质的超出其期望值的混凝土砌块、压制砖产品及服务，引领客户需求，协助客户塑造品牌。二、公司愿景成为国内领先且在国际上有一定知名度的混凝土建材生产企业。三、经营策略站在市场与行业的发展前沿，打造以知识产权为核心的高新技术企业。四、核心价值观“卓越、进取、责任、不断自我创新正直、坚持、奉献、不断

5、自我超越”卓越是工作态度的体现，做工作要精益求精；进取是工作中精神面貌的体现，工作要积极向上；责任是职业化意识的体现，对于工作中存在的问题要敢于承担责任；不断自我创新是工作方式的体现，不断总结，实现各个层面的创新。正直是员工必须具备的基本素质；坚持是在工作中做一个意志力坚强的人；奉献体现了一种主动的态度，主动关心他人的需求；不断自我超越体现了一种精神追求。五、企业精神“互助关爱、同舟共济、不断创新、追求卓越”互助关爱：在联众大家庭中能得到相互支持与帮助，和谐的工作环境，有亲人般的关爱；共同创造美好的未来。同舟共济：个人的人生规划与企业的发展统一起来，企业与个人同呼吸共命运，企业与个人成为命运

6、共同体。追求卓越：结合企业发展的理念、现实、目标做有价值的工作，工作中精益求精，不断超越。六．员工理念：“和谐关爱责任互助”和谐：倡导把联众构建成和谐的大家庭，员工实现和谐的工作环境。关爱：倡导联众的员工的心灵充满爱，员工之间及对他人的关爱。责任：倡导员工的工作责任、家庭责任、社会责任。互助：倡导联众的员工互帮互助，一起努力实现梦想。七、工作态度：“务实、负责、高效”务实即在工作过程中要做切实有效的事，能够不断地从工作中发现问题并进行相应的改进；负责即每名员工都要尽心尽力完成自己的工作职责；高效即工作不但要能达到预期的目的。八、创新理念“制度创新、管理创新、技术创新、观念创新”组织结构图董事

7、长总经理副总经理副总经理财务部设备动力部销售部仓储物流部综合管理部生产部第二部分：员工守则员工守则1.员工必须遵守中华人民共和国各项法律法规。2.员工必须遵守“劳动合同”及“保密协议”中的各项规定。3.在代表公司的各项活动中，员工必须维护公司荣誉与利益。4.每位员工都应在工作中积极进取、严于自律，不断提升个人工作技能、技巧。5.公司提倡互相信任的工作氛围，员工之间应该相互尊敬、相互信任。6.员工应积极参与公司