面试官的真切感受(一) -

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1、面试官的真切感受(一)-50面试官的真切感受(一)-50面试官的真切感受(一)-50面试官的真切感受(一)-50面试官的真切感受(一)-50面试官的真切感受(一)面试官的真切感受(二)面试官的真切感受(三)大家好,一年一度的公务员考试面试又开始了,我作为面试官仍然参加了面试,感触颇多。作为一个老公务员,又亲历了面试工作,我看到很多考生对公务员和公务员考试知道的很少,有的问题问得很幼稚,有感而发了帖子,06年和08年发了两个帖子。承蒙各位年轻朋友关注,谁知一发而不可止。本来去年的帖子发过后,应该对大家有所帮助了,但今年面试时,发现还是有很多

2、考生继续犯同样的毛病,所以就又发了这个帖子。我没有别的意思,只要对年轻的考生朋友们有所帮助,就达到了了我的初衷。我对大家提出的问题的解答,都是根据我多年在机关工作的经验来说的,并不是标准答案,权当和大家交流吧。1、问:我对面试很陌生希望你在准备方面给点建议。答:1.要敢于说话,镇静自然。这方面不行的话,要多练习;2.多看电视新闻,关心国家大事;3.对国家大事和社会热点问题要勤思考,关注政府或者别人怎么做的,怎么想的;4.努力提高自己思考问题的全面性,客观性;5.努力提高自己对工作的组织协调能力,人际关系处理的平衡性,为民服务的意识;6.看

3、什么问题,50都要站在公务员的角度去分析问题。2问:有群众到市里反映,县里将安全环保卫生等事务全部推给下属单位,并签订责任状,领导安排你去对这件事进行调研,怎么着手?像这样的组织类的题目今年有很大变化,有很多人说不能用套路了,那像”制定计划,报领导批准”这些还用不用说?能不能教教俺具体思路呀.?答:你这个问题提得好,今年很多考生对这样的问题都栽了。其实这种问题就是看考生组织各项工作的能力的。所以,像这种题目,一定要针对题目出的目的去回答。像你说的制定计划,报领导批准都是废话。比如你说的这项调研工作,就要抓住要调研什

4、么,怎么调研去回答。这道题目要点是:首先搜集有关信息,比如举报人,领导对安全环保等等的要求,哪些部门负责这些工作;然后到县里采取一些有效措施去了解情况,如到县政府,到相关责任部门去详细了解;根据了解的情况分析,得50出正确的结论,写出调研报告呈报领导。3、问:请问一下,我答题时都是答得时间短,不能答特别的长时间,这个会不会影响成绩答:只要回答了题目的要求,长短无所谓的。但是太短肯定答不全。所以,面试时一定要写出答题要点4、问:像会议,接待,培训,调研这些类的组织题目,时间,地点,方式,程序,费用等等这些都不用说,直接就说这件事怎么做就是了

5、,对不对?答:你的理解非常对。这种题目就是考察考生的工作能力的。很多考生都是按照三部曲答题,一是编制计划,二是组织实施,三是写出报告。这样答题给零分都不亏。注意答题时一定要考虑全面。这种题目对于参加过工作的考生相对有优势。5、问:请你讲一件最近一、两年中你印象最深的帮助别人的事情。答:这种题目是考察考生的工作主动性的。很多考生都在这种题目上栽了。考官就是通过你叙述的事情,看你是不是能够主动的帮助别人,从而判定你是否在工作上有主动性6、问:想问下,我回答时可能不是很流利,会不会影响成绩?。答:不会,主要是回答的正确。另外,答题时间短,要看是

6、不是把要点都答了,有的人时间短,但答出了要点,就能得高分,反之,罗里罗嗦半天,答不到点子上,也不能得高分。另外,为了回答的更好,一定记住要写出答题要点再答题。7、问:为什么有的单位面试成绩马上出,有的单位好几天后才出。那些好些天才能出成绩的,是不是单位领导还有选择权,不一定完全按笔试或面试成绩来决定?答;是不是当场马上出成绩,由单位上级批准。所以,不管是马上出成绩,还是过后再出成绩,都是经过批准的。但不管哪种情况,当一个职位面试结束后,各个考生的成绩经过计算出来后,都会马上密封交纪检部门。所以,你不用担心改成绩的问题。8、问:  我去年面

7、试了没过  有一个感觉很深50就是我前面两到题答的不好  答题时头脑空白  翻来覆去就是那么几句话  但是到了第三题开始进入状态了  可是最后还是没过  您说是不是就因为前两道题答得不好给考官的印象就差了,直接影响了后面的分数啊?答:不会的,每道题目对应一个要素分,这道题目答的好,则这个要素分就会高。当然,如果你前两题答的不好,则语言表达分会受影响。另外,你回答问题不看考官眼睛回答,一般来说影响很小,只要你答题正确就行。如果你想改这个毛病,可以多进行模拟练习。9、问:在答题时,比如5道题,一道题平均就是4分钟,我思考和答题时间各两分钟,而

8、且在思考时在不停的写一些答题时的内容,这样会不会影响成绩。答;不会,其实你这种方法是很好的方法。不过你的思考时间稍微长了一点,最好控制在一分钟以内,把答题要点写下就行了,不用把要答的全部话都写

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