1、三国管理智慧课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得6.0学分！100分窗体顶端单选题正确1.以下关于管理一定要适合企业的实际的说法错误的是（）1. A 兔子不用骆驼术2. B 在管理的设计上要洞悉人性，考虑实际3. C 成功企业的经验可以照搬照套4. D 要学习成功的经验，正确的方法是有思想的拿来主义正确2.刘备的企业精神是（）1. A 屡败屡战，不抛弃，不放弃2. B 屡战屡败3. C 以义为核心的企业文化4. D 以退为进正确3.对现在企业的留才方法不正确的是（）1. A 待遇留人2. B 制度留人3. C 感情留人4. D 事业前景留人正确4.曹操对
2、“空降兵”的出色任用有很多经典案例，以下不包括（）1. A 收降张郃、高览2. B 义释张辽3. C 文聘追敌4. D 割发代首正确5.对曹操的“唯才是举”评论不正确的是（）。1. A 对人才的吸引是无与伦比的，行成了人才纷纷来投的格局2. B 给散落民间的人才提供了展现才能的舞台3. C 实现了曹操“任天下智力，以道御之，无所不可”的目标4. D 只任用自己信任的人才正确6.曹操一生战争成就显赫，以下不属于他的成就是（）1. A 破黄巾2. B 擒吕布3. C 七擒孟获4. D 灭袁术正确7.曹操的“唯才是举”对现代企业的启示不正确的是：（）1. A 企业在经营管理当中要敢
3、于突破，敢于超越常规来办事1. B 如果符合事业发展方向而打破常规，很可能得到惊喜的回报2. C 所有的事情都要打破常规3. D A和B都正确正确8.对曹操的管理之道叙述不正确的是（）1. A 打破传统用人观，唯才是举2. B 出色任用“空降兵”3. C 身先士卒，榜样激励4. D 建立起坚不可摧，牢不可破的团队正确9.刘备、曹操、孙权在管理之上的共同点有（）。1. A 都善用人才2. B 都注重以“义”为核心的理念3. C 都善于承担责任4. D 都用感情留人正确10.曹操善于纳谏的突出表现是（）。1. A 闻过则喜2. B 决策时集思广益3. C 人性管理不降罪4. D
4、善于向下属请教正确11.以下关于官渡之战的叙述不正确的是（）1. A 官渡之战是为了争夺北方霸权2. B 交战的双方是曹操和袁绍3. C 这一仗曹操打得很顺利，取得官渡大捷4. D 火烧乌巢使这次战役局势上发生了改变正确12.以下说法正确的是（）。1. A 正确的褒奖是管理者应该对下属做的2. B 褒奖下属的技术要恰到好处3. C 总是否定下属的答案会产生负面影响4. D 以上选项都对正确13.曹操胜马超褒奖文武，对管理者的启示是（）。1. A 功归自己，过归下属2. B 功归下属，过归自己3. C 用才干、业绩服众4. D 以上选项都正确正确14.孙权集思广益正确决策，对现
5、代企业的启示不正确的是（）1. A 老板是企业的领袖，可以自行决策一切事情1. B 企业是领袖一言九鼎，对事情的决策不一定每次都正确2. C 企业面临的竞争环境随时变化，这时候更需要集思广益3. D 能够增加员工的参与感和被认同度正确15.诸葛亮出山之初就清楚的意识到（）。1. A 面对困难要利用董事长的权威解决问题2. B 整合好资源，把资源的力量发挥出来，才能有效地解决问题3. C 预料到自己会遭受家族成员的排斥4. D 以上选项都正确窗体底端下面是赠送的团队管理名言学习，不需要的朋友可以编辑删除！！！谢谢！！！1、沟通是管理的浓缩。2、管理被人们称之为是一门综合艺术--
