工商系统个人查摆资料

工商系统个人查摆资料

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时间:2018-07-30

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1、工商个人查摆剖析材料按照我局《作风纪律整顿活动》的总体部署,通过第一阶段深入学习后,我个人感到深受教育,且收获很大。经过对照政治、大局、责任、纪律、创新、服务等“六种意识”的自查,我进一步提高了对作风建设性的思想认识,看到了自身存在的不足。也使我更加充分地认识到了,开展思想作风整顿,是适应新形势,加强工商队伍建设的现实需要促使工商干部内练素质,外型形象,进一步加强系统内广大干部职工的思想作风建设,严肃政治纪律、组织纪律和工作纪律的必要手段。在第二阶段,通过与身边的同志谈心、交流等各种形式征求各种意见时,个人,我及时对照标准,认真进行自查自摆,力求尽快找准存在的问题,以便于克服缺点提高自己。

2、对于查摆的问题,现汇总如下:一、存在的主要问题。一是学习意识淡化。在理论学习上存在应付思想,学习目的性、系统性、计划性不够明确,主要表现在对工商工作理论知识的学习比较认真系统,对其他业务知识学习较薄弱,特别是对政治思想学习不够重视,缺乏自觉性和主动性,尤其在理论联系思想,结合工作实际上不到位、不紧密,出现了政治意识不强的问题,存在能完成上级领导和支部交给的各项任务就行了的畏难思想,没有更好地从学习理论性、必要性的高度和深度去认识是理论功底不够。二是服务意识还有待于进一步增强。对“服务”的体会的不深不透,甚至个别时候对待办事群众还有高高在上的现象,有工作做的还不是令人满意,小成即满,今后还要

3、继续把工作做深做细,服务是永无止境的。三是精神还不能很好的适应目前工作形势的。自从调任至办公室工作,对办公室工作困难考虑过多,担心机关人多口杂,人事关系协调难、成绩取得难、事情千头万绪理清难而出现“出力不讨好”的现象,因此工作热情有所降低,精神不佳,不满足于现状,存在不求有功,但求无过的想法,还需要进一步增强事业心和责任感。四是工作作风还不够扎实。个别时候对待办事群众还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声”;还做不到受理、咨询一样热情,生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。甚至有时态度生硬,不能尽最大可能为群众提供方便。五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地

4、放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。六是工作中没有新的亮点;还不善于创新,不很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。二、存在问题的原因分析。(一)“懒”字挂帅1、在理论研究上“懒想”。学习是要花时间的,我老觉得把大量时间花在这上面不值得,再加上进一步深入研究学习内容难度大,高

5、,于是就不想认真查资料,不虚心请教,更多的时候是浮于表面的了解,不主动与别人探讨,有的时候只限于只会作此事,集中时间突击了解学习一下,没有利用空闲时间来使自己的理论水平提高,业务能力增强,难以真正的“沉”下去。2、在学以致用上“懒动”。理论要与实践相结合,达到学以致用的最佳效果,是要靠持之以恒的精神。我对理论与实践的关系看得比较随意,认为之间有不相吻合的地方,因此,就懒于对进行研究,这样日久天长,学习上的懒动手、懒动脑的坏学风便形成,致使学习和工作上存在了工学矛盾解决不好的问题。(二)“忧”字当头在现实生活中,无数的反面典型事例虽然对自己有极大的警示作用,也激动过,愤慨过,但过不了多久的激

6、动、愤慨就灰飞烟灭了。心里非常忧虑,忧什么呢?忧现实目标难以实现,忧理想信念的话题会变得虚无缥缈,忧自己的世界观、人生观、价值观能否与党的保持高度一致,这样就使自己理想www.2src.com信念有所淡化。“忧”实质上“害怕”,害怕在工作期间出问题,不能有大的进步,于是在工作的指导思想上就求稳,谨小慎微,不敢标新立异,努力创新,致使工作局面难以打开,难以,优异的成绩。(三)“满”字作怪自满是工作大敌。我自认为自己是已经在局里工作多年,而且从机关出来的,前几年又在工商所工作了年,对基层的也有了解,因而目前在布置工作时,常有先入为主的想法,觉得不需要到去过多调查了解、听取意见,“满”字作怪,因

7、此出现了近期对基层了解不够、组织落实事关基层的工作不力等工作作风问题。(四)“怕”字占先一怕得罪人。在工作中有怕得罪人的“老好人”思想,并受严于律己,宽宏待人的为人准则思想,总觉得大家能在一个单位共事是一种缘份,在工中出现点失误是在所难免的,对有些同志的不良行为没有及时有效的制止和指出,以求一个和谐的工作氛围。二怕不稳出乱。办公室工作千头万绪,各种关系比较,认为自己稍有不慎,便会出现不稳定、于自身开展工作的因素,出现无法

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